Какая помощь положена матерям одиночкам в 2018 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какая помощь положена матерям одиночкам в 2018 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

  • 21.11.2020 г. Мишустин: В России нужна по-настоящему социальная адресная поддержка

    В России необходимо перейти к по-настоящему адресной системе социальной поддержки населения, развивая механизмы «социального казначейства», уверен премьер-министр Михаил Мишустин. «У нас огромное число льгот и пособий, которые направлены на то, чтобы выровнять материальное положение семей,…

  • 21.11.2020 г. Мишустин объявил о пилотном проекте по определению нуждающихся семей

    Пилотный проект по определению нуждающихся семей на основе данных государственных информационных систем и оказания им адресной поддержки будет запущен до конца года, заявил премьер-министр Михаил Мишустин.

  • 21.11.2020 г. Бюджет области в 2021 году сохранит социальную направленность

    Планы финансирования социально значимых отраслей и программ стало одним из центральных вопросов при обсуждении законопроекта «О бюджете Тульской области на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов» на публичных слушаниях в Тульской областной Думе.

  • 21.11.2020 г. Депутат поддержал идею выплат к Новому году для ветеранов

    Идея назначить дополнительную выплату ветеранам в честь 75-летия победы в Великой Отечественной войне заслуживает поддержки. Такое мнение выразил зампред комитета Госдумы по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству Владимир Гутенев.

  • 20.11.2020 г. Неприятных сюрпризов не будет: о новых выплатах на детей от 3 до 7 лет

    Распоряжение о выделении российским правительством почти 62 млрд рублей на выплаты семьям с детьми в возрасте от трех до семи лет корреспонденту ИА REGNUM прокомментировала руководитель фракции «Справедливая Россия» в Барнаульской городской думе Оксана Молодых:

  • 20.11.2020 г. Ректор МГУ Виктор Садовничий подписал приказ о соцподдержке студентов

    Ректор МГУ Виктор Садовничий подписал приказ о соцподдержке студентов во время дистанционного обучения.

  • 20.11.2020 г. Мэра Москвы попросили вернуть студентам право на льготный проезд

    Юрист объяснила, почему указ городских властей о блокировке социальных карт может быть неправомерным

  • 20.11.2020 г. Москва повысит выплаты на детей в приемных семьях

    Выплаты московским приемным семьям в следующем году повысят на 3,7%. Эти средства запланированы в городском бюджете, проект которого был представлен на заседании Московской городской Думы.

    Выплаты матерям-одиночкам в 2018 году: размер детского пособия и льготы

    Сегодня в продаже:

    • Федеральный закон «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» № 181-ФЗИздательство: Проспект. Год: 2021. Серия: Законы и Кодексы.

      Текст Закона подготовлен с использованием профессиональной юридической системы «Кодекс», сверен с официальным источником по состоянию закондательства на 25 октября 2020 г…

    • Правовое обеспечение интересов лиц старшего поколения (социально-экономический аспект). АспирантураИздательство: Юстиция. Год: 2019. Серия: Монография.

      Выполнена по результатам Всероссийской научно-практической конференции «Образ будущего глазами старшего поколения», проведенной Финансовым университетом при Правительстве Российской Федерации и Российской партией пенсионеров за социальную справедливость…

    На региональном уровне могут быть и другие льготы для матери-одиночки.

    1. Бесплатном предоставлении постельного белья, подгузников и другой одежды в родильном отделении.
    2. Посещении массажного кабинета в больнице, поликлинике, где стоит на учете мать с ребенком.
    3. Получении бесплатных путевок.
    4. Бесплатной «молочной кухни».
    5. Бесплатном питании в детском саду и школе.
    6. Предоставлении канцелярских принадлежностей для детей школьного возраста.
    7. 30 % скидки на услуги дошкольных учреждений.
    8. 50-70% скидки на оплату дошкольной организации.
    9. Субсидии на оплату ЖКХ. Например, мать-одиночка может не оплачивать за саночистку, пока ребенку не исполнится 1,5 года.
    10. Улучшении жилищных условий.

    Это — самые распространенные меры поддержки по России.

    Рассмотрим региональные выплаты для матерей-одиночек на примере Москвы. В столице для одиноких родителей (мать-одиночка — выражение достаточно условное, одиноким может быть и отец ребенка, которому также непросто в одиночку воспитывать и содержать ребенка) предусматриваются повышенные выплаты. Впрочем, некоторые из них полагаются только в том случае, если семья признается малообеспеченной.

    Если говорить о дополнительных выплатах, которые предусмотрены для всех московских матерей-одиночек, независимо от их финансового положения, то к ним относятся следующие:

    • компенсация за подорожание продуктов на ребенка в возрасте до 3 лет — 675 рублей в месяц,
    • компенсация за рост стоимости жизни — 300-750 рублей.

    Если семья, которая состоит из одинокого родителя и его ребенка или нескольких детей, признана малообеспеченной по меркам Москвы, мать-одиночка будет получать следующие выплаты:

    • выплата на ребенка до 3 лет — 15.000 рублей в месяц,
    • выплата на ребенка от 3 до 18 лет — 6.000 рублей в месяц.

    Если же московская одинокая мама является сиротой и при этом обучается на очной форме в том или ином образовательном учреждении, ей положены 3.000 рублей ежемесячно в качестве помощи.

    Все перечисленные дополнительные выплаты положены только одиноким матерям и отцам, которые проживают и зарегистрированы в Москве. В других регионах суммы выплат могут быть скромнее, а некоторых выплат не предусматриваться в принципе.

    Государство предоставит матерям-одиночкам много пособий в 2018 году

    Большая часть дополнительных льгот для матерей-одиночек в 2018 год относится к числу трудовых льгот. Понятно, что потеря работы для такой женщины — это фактически катастрофа для всей семьи, поэтому, например, мать-одиночку не так просто уволить. В дополнение к этому для одинокой матери предусмотрены и другие трудовые льготы:

    • если ребенку такой матери не исполнилось 14 лет, ее нельзя сократить и даже уволить из-за несоответствия должности. Тем не менее, стоит иметь в виду, что если женщина нарушает трудовую дисциплину и надеется, что ей ничего за это не будет, то зря — уволить ее в таком случае все равно возможно.
    • если сокращение происходит из-за того, что организация ликвидируется, обязанность руководства — подыскать для матери-одиночку другое рабочее место.
    • в тех случаях, если ребенок такой матери заболел, ей положены льготные условия оплаты больничного листа.
    • одинокая мама может попросить отпуск за свой счет до 14 дней в течение года тогда, когда ей удобно.
    • если ребенку такой матери нет 5 лет, ее не могут привлекать к работе сверхурочно, в выходные или праздники и т.п.

    Если говорить о прочих видах льгот, то стоит отметить следующие из них:

    • матери-одиночки могут бесплатно получать детское белье для новорожденного,
    • пока ребенку не исполнится 1,5 лет, такая мама может не платить за часть услуг ЖКХ: вывоз мусора и уборку территории дома,
    • пока ребенку не исполнилось 2 лет, одинокая мама может получать на него питание в молочной кухне бесплатно,
    • льгота на лекарства для ребенка — 50%,
    • если в детской поликлинике есть массажный кабинет, дети матерей-одиночек могут посещать его бесплатно,
    • дети такой матери, которые обучаются в школе, имеют право 2 раза в день получать бесплатное питание,
    • в учреждениях дополнительного образования (музыкальные и прочие школы, дома народного творчества), если обучение там платное, детям матерей-одиночек положена скидка 30%,
    • дети таких матерей получают места в детском саду без очереди,
    • оплата детского сада для них — 50% от общей суммы,
    • при необходимости ребенку одинокого родителя может выдаваться бесплатная путевка в санаторий один раз в год.

    Женщины-одиночки, статус которых официально закреплен справкой по форме №25, имеют право на получение льгот. К числу таких льгот относятся:

    • компенсация стоимости питания для детей (действует в течение 36 месяцев с момента появления ребенка на свет);
    • натуральная помощь, реализуемая органами соцзащиты до достижения ребенком трехлетнего возраста. Данный вид помощи представлен конвертом для новорожденного, бельем и одеждой, едой с молочной кухни (до двух лет), а также лекарственными средствами, относящимися к группе первой необходимости;
    • льготная оплата услуг электро-, газо-, водо- и теплоснабжения жилья, а также другие коммунальные платежи;
    • льготное получение образовательных услуг;
    • возможность получать массажные процедуры на базе поликлиники, куда приписаны мать и ребенок;
    • возможность получать двухразовое питание в школьной столовой (для детей, которые пошли в школу);
    • первоочередное зачисление в детсады;
    • скидки при оплате услуг детских садов (в размере 50%);
    • право участвовать в программах льготного обеспечения жильем (для тех, кому не исполнилось 35 лет);
    • возможность оформить ребенка в санатории или профилактории для предписанного лечения;
    • отсутствие риска увольнения до момента, пока ребенок не достигнет возраста 14-ти лет (увольнение возможно лишь в случаях злостного уклонения от выполнения обязанностей, предписанных должностью, и регулярного нарушения трудовой дисциплины);
    • право получить новое место трудоустройства в случае, если предприятие (фирма, организация), на котором работает мать-одиночка, ликвидируется;
    • право получить отпуск во внеочередном режиме (не более 14 дней без сохранения оплаты);
    • право не работать в ночную смену, сверхурочно, а также в праздничные и выходные дни до момента, пока ребенку не исполнится 5 лет (женщина может выйти на работу лишь с собственного согласия, подписав соответствующее заявление);
    • возможность получать дополнительные выплаты, если ребенок находится на лечении в условиях стационара (100% оклада в течение первых 14 дней больничного листа, 50% – при сроке, превышающем 14 дней; данная норма действует, пока ребенку не исполнится 7 лет, после этого возраста больничный оплачивается на протяжении 15 дней);
    • право работать в сокращенном режиме до достижения ребенком четырнадцати лет.

    Представители территориальных властей могут назначать матерям-одиночкам дополнительные виды льгот и соцвыплат, которые призваны облегчить их жизнь. Например, во многих административных единицах РФ из региональных бюджетных средств выплачиваются:

    • пособия на детей, которые не достигли 16-летия (для тех семей, которые являются малообеспеченными);
    • соцвыплаты для матерей-одиночек троих и более детей до достижения малышами 36 месяцев – в размере месячной суммы прожиточного минимума, закрепленного для региона;
    • компенсационные допвыплаты для малышей, которые не ходят в детский сад – 50 рублей в месяц на ребенка.
    • финансирование
    • соцвыплата
    • денежные выплаты
    • выплаты 2018
    • выплаты детям
    • детские пособия
    • пособия
    • пособие 2018
    • пособия для детей
    • мать одиночка

    Какие выплаты положены матерям-одиночкам в 2018 году

    • Финансы
    • Государственные органы
    • Услуги для населения и предприятий

    Тарифы на электроэнергию для промышленных предприятий, тарифы на тепло для промышленных предприятий, тарифы на газ для промышленных предприятий, тарифы на водоснабжение промышленных предприятий, тарифы на утилизацию отходов промышленных предприятий — быстрые ссылки на единые сводные таблицы по тарифам для промышленных предприятий 2020 года.

    Москва, Московская область, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Новосибирск, Киев, Астана, Минск — быстрые ссылки на единые сводные таблицы по тарифам для промышленных предприятий 2020 года.

    Москва, Московская область, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Новосибирск, Киев, Астана, Минск — быстрые ссылки на единые сводные таблицы по тарифам для граждан (физических лиц) 2020 года.

    • Тарифы
      • Тарифы по отраслям
      • Тарифы по странам и регионам
      • Тарифы по годам
    • Пошлины — Сборы — Пени
    • Реестр
    • Льготы — Субсидии — Компенсации
    • Все блоги
      • Колонка редактора
      • Блоги пользователей
    • Это полезно знать
    • Видео
    • Жалобная книга
    • Добавить запись в жалобную книгу

    Одинокая мама может рассчитывать на помощь в предоставлении жилья, если соблюдаются два условия:

    • ее семья официально признана малоимущей;
    • она не имеет жилья – ни в собственности, ни по найму, или оно нуждается в улучшении (ветхое, аварийное, слишком маленькое и т.д.).

    Льготы матерям одиночкам в 2018 году

    Работающая одинокая мать должна знать, что в Трудовом кодексе для нее предусмотрено несколько гарантий. Ее нельзя:

    • заставить работать полный рабочий день, если она выразила желание установить ей неполную «смену» — если у женщины есть ребенок не старше 14 лет (или ребенок-инвалид, не достигший совершеннолетия);
    • отказать ей в трудоустройстве, по причине того, что у соискательницы есть дети;
    • без письменного согласия привлекать, пока хотя бы одному из детей не исполнилось 5 лет:
      • к сверхурочному исполнению трудовых обязанностей;
      • к работе в ночные часы;
      • к работе во время официально установленных праздников и выходных дней;
    • уволить по инициативе руководства компании, за исключением особо оговоренных случаев:
    • ликвидации фирмы или ИП;
    • многократного неисполнения работницей должностных обязанностей – с наложением на нее дисциплинарного взыскания;
    • наличия однократного, но грубого нарушения матерью-одиночкой трудовых обязанностей;
    • совершения действий, повлекших утрату доверия со стороны начальства;
    • совершения аморального проступка (если одинокая мать работает в сфере воспитания детей);
    • представления при трудоустройстве подложных документов – например, «липового» диплома или аттестата.

    Кроме того, ТК обязывает работодателей предоставлять ежемесячно четыре дополнительных выходных родителям, в том числе, одиноким, воспитывающим сына или дочь с инвалидностью (все эти дни им оплачиваются). Также они могут прописать в коллективном договоре дополнительный неоплачиваемый отпуск для родителей, воспитывающих детей в одиночку – до 14 дней в году.

    Для матерей-одиночек действуют различные меры социальной поддержки. Основные их виды таковы:

    • первоочередное определение ребенка в детский сад — не повсеместно, но во многих регионах такая привилегия предусмотрена;
    • бесплатное питание детей – в школе и детсаду;
    • бесплатные молочные продукты для новорожденного ребенка (одинокая мама может их получать, пока малышу не исполнится три года);
    • бесплатный или льготный проезд;
    • предоставление путевок в детские лагеря или санаторные учреждения – на безвозмездной или частично платной основе (в зависимости от их стоимости);
    • скидка до 70% на оплату дошкольного учреждения – действует в некоторых российских субъектах;
    • скидки на медикаменты;
    • покупка канцелярии для ребенка – к 1 сентября;
    • несколько бесплатных массажей в месяц и т.д.

    Чтобы получать большинство льгот, предоставляемых на местах, одинокой родительнице следует обращаться в районные органы социальной защиты. Обычно ими можно пользоваться после документального подтверждения:

    • статуса матери-одиночки — справкой, взятой в органах ЗАГС;
    • статуса малоимущей семьи – различными справками о доходах всех домочадцев.

    Также понадобится паспорт матери, свидетельства детей, и, возможно, иные документы, требуемые в конкретном собесе. Собрав документы, женщина пишет заявление, где просит предоставить ей определенную льготу.

    Однако, если речь идет о бесплатном питании или скидке на оплату воспитательного учреждения, ходатайствовать о предоставлении льготы нужно непосредственно перед руководством школы или детского сада.

    Женщина утрачивает статус матери-одиночки, если она выйдет замуж, и ее супруг усыновит / удочерит ее ребенка или детей, что будет отражено в свидетельствах о рождении. Но если она просто сочетается законным браком, без последующего усыновления, то ее статус сохранится.

    Однако в Налоговом кодексе (статья 218) говорится, что, выйдя замуж, единственная родительница утратит возможность получать вычет по НДФЛ в двойном размере – со следующего месяца после вступления в официальный брак.

    Все федеральные и местные льготы, которыми вправе воспользоваться «гражданская» мать-одиночка, распространяются и женщин-военнослужащих, растящих детей без участия их отца. Но есть некоторые нюансы, связанные с их особым статусом.

    Одинокие родительницы-военнослужащие ежемесячно получают дополнительное денежное пособие в размере 1 МРОТ. Его начинают выплачивать, когда малышу исполнилось месяц, и прекращают, когда подросший ребенок достигает 16-летия. Также мать-одиночка может оформить дополнительный 2-недельный отпуск, предупредив об этом начальство не позже, чем за 30 дней.

    Отдельного закона, посвященного матерям-одиночкам, не существует. Вышеизложенная информация разбросана по разным правовым источникам. Приведем некоторые из них:

    • Жилищный кодекс России – статьи: 51, 52, 57, 159, 160;
    • Налоговый кодекс России – 218-я статья (о двойном вычете по НДФЛ для одиноких родителей)
    • Трудовой кодекс России – статьи: 64, 93, 259, 261, 262, 263;
    • Закон РФ № 81-ФЗ от 19.05.1995 – о государственных пособиях, выплачиваемых родителям;
    • Закон № 418-ФЗ от 28.12.2017 – о дополнительном пособии на 1-го и 2-го ребенка, не достигшего 1,5 лет;
    • Закон РФ № 178-ФЗ от 17.07.1999 – о государственной помощи различным категориям граждан;
    • Постановление Правительства № 541 от 29.08.2005 – о предельно допустимых расходах семьи на квартплату;
    • Постановление Правительства № 1710 от 30.12.2017 – о программе обеспечения граждан комфортным жильем;
    • Приказ Минздрава РФ № 987 от 29.11.2012 – список болезней, при которых совместное проживание с человеком в квартире считается невозможным;
    • Приказ Минздрава РФ № 991н от 30.11.2012 – перечень сложных заболеваний, дающих право на дополнительную жилую площадь.

    Мать-одиночка: повышение выплат, льготы, детские пособия

    Матери- одиночки – это женщины, дети которых в свидетельстве о рождении не имеют сведений о настоящем отце:

    • не подавшие заявление в ЗАГС об отцовстве;
      ⦁ усыновившие детей не в браке;
      ⦁ не имеющие постановления суда о признании отцовства.

    В момент устройства детей в детские сады матери – одиночки могут получать такие льготы, как: скидка за услуги учреждения в размере 50% и внеочередной прием в дошкольное учреждение. Для того чтобы получить эту помощь, им необходимо обратиться в коммунальные дошкольные учреждения или муниципальные и государственные органы.

    Льготы предоставляются при сборе всех необходимых документов. Требуется предоставить заявление и письменное доказательство о праве распределения ребенка в детский сад и все документы (для этого обращаются в органы опеки и попечительства). Документы, которые необходимы:

    1. Справка о том, что ребенок проживает с матерью.
      2. Паспорт матери – одиночки.
      3. Заявление.
      4. Полис обязательного медицинского страхования ребенка.
      5. Свидетельство о рождении и медицинская карта ребенка.

    Если рассматривать частные дошкольные учреждения, то на них льготы не распространяются.

    Размер льгот одиноким матерям каждый год меняется. Данная государственная поддержка устанавливается на федеральном уровне и детские пособия для обычной семьи имеют определенные отличия. Матери – одиночке предоставляются аналогичные виды и размеры, как и полноценной семье.

    Что касается региональных выплат, то в этом случае могут устанавливаться дополнительные компенсации. Размер единовременного пособия при постановке на учет на раннем сроке беременности составлял в 2016 году 560 рублей. В 2017 году он повысился до 613,14 рублей. Единовременное пособие при рождении ребенка составляло в 2016 году 15 000 рублей, в текущем году данная сумма увеличилась до 16 350,33 рублей.

    Для работающей женщины, которая воспитывает своего ребенка в одиночку, предусмотрена ежемесячная выплата по уходу за ребенком до 1,5 лет, в размере 40% средней заработной платы за последние 2 года. Для неработающей категории начисляется минимальный размер – 3 065 рублей.

    Так как женщина воспитывает ребенка одна, то она имеет полное право оформить пособие на ребенка до 18 лет. Размер средств напрямую зависит от региона.

    Помимо самых главных выплат, которые положены для матери – одиночки, государство выплачивает ей еще и увеличенное минимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Размер данных выплат в 2018 году будет составлять около 6 000 рублей ежемесячно. Женщина, которая осуществляет свою трудовую деятельность, получит 80% от средней заработной платы в том случае, если она перейдет из декрета в декрет.

    Одинокая мама имеет право получить материнский капитал федерального значения, размер которого в 2018 году будет составлять 453 026 рублей.

    • Паспорт заявительницы;
    • Свидетельство о рождении ребенка;
    • Справка из ЗАГСа (форма №25);
    • Справка о доходах (форма 2-НДФЛ);
    • Справка о составе семьи;
    • Выписка из трудовой книги, если заявительница работает;
    • Справка из центра занятости, если заявительница — безработная;
    • Выписка о составе семьи и отсутствующих долгах.

    Представленный список — расширенный. В зависимости от поощрения или льготы, документов может понадобиться меньше (например, для единоразового пособия по рождения ребенка справка 2-НДФЛ не нужна).

    Верховный суд постановил, что статус матери-одиночки сохраняется после ее вступления в брак, если новый муж не усыновил ребенка согласно пункту 2 статье 51 СК.

    После вступления в брак за женщиной закрепляется право оставаться матерью-одиночкой. Но чтобы воспользоваться льготами на работе, потребуется уведомить об этом работодателя.

    Если раньше нужно было получать пособие и подавать на него документы только по месту прописки, то теперь это правило изменили. Теперь можно подать бумаги на пособие по месту пребывания и реального проживания. Льгота больше зависит от региональных нормативных актов.

    Льготы одиноким матерям в 2020 году

    На сегодня в российском законодательстве не существует однозначного определения статуса матери-одиночки.

    В нормативных актах, говорящих о льготах, указывается просто «одинокая мать» или «единственный родитель» (если речь идет о льготах, не связанных прямо с материнством, они могут распространяться и на отца).

    Однако правил, позволяющих определить, какую женщину следует считать одинокой матерью, действующие законы не содержат.

    Последним документом, в котором достаточно подробно прописаны соответствующие критерии, было Временное положение, утвержденное постановлением Совмина СССР от 24.11.1990 № 1177. Раздел 2 этого нормативного акта относит женщин к одиноким матерям в следующих случаях:

    1. Если в свидетельстве о рождении отец ребенка не записан или записан со слов матери.
    2. Если мать является вдовой и не получает социальную пенсию или пенсию по потере кормильца
    3. При усыновлении ребенка женщиной, не состоящей в браке.

    Проблема заключается в том, что данный документ был отменен еще в 2010 году (постановление Правительства РФ от 28.03.2010 № 189).

    Никаких других нормативных актов, определяющих статус матери-одиночки, вместо отмененного положения принято не было.

    В некоторой степени «правовой вакуум» ликвидировало постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 г. № 1.

    В п. 28 этого документа указано, что одинокой матерью может считаться женщина, которая фактически осуществляет родительские обязанности в единственном лице.

    При этом в качестве возможных причин отсутствия отца ВС РФ называет не только смерть или лишение родительских прав, но и уклонение от воспитания детей, а также иные причины. Т.е. перечень оснований для признания женщины матерью-одиночкой высший судебный орган оставил открытым.

    Строго говоря, постановление № 1 относится только к трудовым отношениям. Но оно на сегодня является единственным действующим документом, определяющим статус матери-одиночки. Поэтому данный нормативный акт можно «по аналогии» применять и для других отраслей права.

    ТК РФ предусматривает для матерей-одиночек следующие гарантии:

    1. Одинокую мать, воспитывающую ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, нельзя уволить по инициативе работодателя (ст. 261 ТК РФ). Исключением является ликвидация организации или грубое нарушение работником трудовых обязанностей (прогул, хищение и т.п.).
    2. Одинокая мать с ребенком в возрасте до 5 лет может быть направлена в командировку или привлечена к сверхурочной работе (работе в ночное время) только с ее письменного согласия (ст. 259 ТК РФ).
    3. Одинокой матери, воспитывающей ребенка до 14 лет может быть предоставлен дополнительный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 дней. Отпуск предоставляется в удобное для женщины время и может быть присоединен к основному или использован по частям. Порядок предоставления таких отпусков предусматривается коллективным договором (ст. 263 ТК РФ).

    Порядок и размеры выплат, связанных с материнством и воспитанием детей определяется законом от 19.05.95 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании».

    Этими нормативными актами установлены следующие основные виды пособий:

    1. За постановку на учет на ранних сроках беременности (ст. 9, 10 закона № 81-ФЗ).
    2. При рождении ребенка (ст. 11, 12 закона № 81-ФЗ).
    3. По беременности и родам (ст. 10, 11, 14 закона № 255-ФЗ).
    4. По уходу за ребенком (ст. 15 закона № 81-ФЗ)

    Все эти выплаты либо установлены в виде фиксированных сумм, либо привязаны к заработной плате женщины. Никаких дополнительных пособий, связанных с материнством, федеральное законодательство для матерей- одиночек не предусматривает.

    Федеральное законодательство предусматривает для матерей-одиночек льготы только в области трудовых отношений и в части взимания НДФЛ. Все федеральные пособия, связанные с материнством, выплачиваются одиноким матерям на общих основаниях. Однако в ряде субъектов РФ для них предусмотрены доплаты за счет средств региональных бюджетов. Чтобы узнать о дополнительных льготах, женщине следует обратиться в органы социального обеспечения по месту жительства.

    Бесплатное жилище предоставляется женщине после того, как оформляется специальный договор. Проблемой чаще всего становится тот факт, что ожидание может затягиваться не на несколько месяцев или несколько лет, а на длительный срок, под которым подразумеваются десятилетия. Подобная ситуация объясняется тем, что государство не имеет достаточно средств, чтобы сразу предоставить помощь всем уязвимым слоям населения. Многие одинокие мамы устают ждать, поэтому пытаются решить проблему своими силами, а именно, оформляют ипотеку, что позволит в настоящее время иметь необходимые условия.

    Положительным моментом для родительницы становится то, что многие банки рады сотрудничать с данной категорией населения, ведь для них это гарантирует стабильные выплаты. Данная уверенность объясняется тем, что работодателю сложно уволить женщину, которая является единственным источником дохода для себя и своего несовершеннолетнего ребёнка. Соответственно, гражданка с большей вероятностью сможет долго оставаться на рабочем месте, чем иной субъект Российской Федерации. Это даёт банку гарантированное погашение оформленного кредита, что не позволит потерять финансовые средства.

    Ещё одной особенностью является то, что ипотека также может полагаться на особых основаниях. Существуют специальные программы, участие в которых помогает оплатить определенную долю займа. Таким примером становится программа «Жилище», где россиянке положен изначальный капитал или постепенное погашение кредита, когда часть ответственности за выплаты берет на себя федеральный бюджет.

    Существует ещё одна программа, которая называется «Молодая семья», но условием становится возраст родительницы, который не должен превышать отметку в тридцать пять лет. Данная помощь предполагает софинансирование за государственный счет затраты на приобретение недвижимости.

    Данная разновидность поблажек ориентирована на граждан с минимальным доходом. Государственная поддержка полагается в том случае, если семейство, где заработную плату приносит только одинокая мама, тратит на услуги ЖКХ большую часть этого заработка.
    Важную роль играет максимальный процент, установленный в той или иной области, который не должен быть превышен.

    Примером тому может быть отметка в двадцать два процента в заданной территориальной единице. Соответственно, если приходится тратить больше от совокупного заработка семьи, то государство обязано оказать помощь со своей стороны.

    В данной ситуации существует конкретный перечень того, что нельзя сделать по отношению к гражданке, потому что данные правила прописаны в Трудовом кодексе Российской Федерации, а именно:

    • Запрещается принуждать одинокую мать трудиться полный день, если у таковой имеется несовершеннолетний, чей возраст не достиг четырнадцатилетнего возраста. Важно понимать, что полнота смены выбирается самой женщиной, если у неё есть возможность работать в течение всего дня. Отдельные правила в данном вопросе предоставлены для тех, кто в одиночку воспитывает ребёнка с установленной инвалидностью. Последний вариант предполагает возможность отказываться от полной трудовой смены до достижения сыном или дочерью восемнадцатилетнего возраста.
    • Запрещается не нанимать гражданку только на основании того, что она имеет детей.
    • Запрещается до достижения ребёнком сотрудницы пятилетнего возраста заставлять последнюю трудиться в ночную смену, в выходные или праздничные дни, а также свыше плана исполнять рабочие обязанности.
    • Запрещается увольнение по желанию организации, где одинокая мать трудится, если на то нет веских обстоятельств, в которые входит:
    1. Ликвидирование организации-работодателя;
    2. Многочисленные игнорирования сотрудницей своих трудовых обязанностей, что в итоге отразилось на ней дисциплинарными мерами;
    3. Серьёзное нарушение женщиной установленных правил;
    4. Многократные сомнительные поступки, которые негативно отразились на доверии к работнице со стороны руководства;
    5. Аморальное деяние в той ситуации, когда сотрудница трудоустроена в области, связанной с воспитанием других детей;
    6. Выявление поддельных документов, предоставленных при найме на работу, в чьё число может входить какой-то диплом, купленный работницей.

    Важной особенностью становится тот факт, что на основании всё того же Трудового кодекса наниматели должны давать каждый месяц по четыре лишних выходных дня для тех, кто имеет ребёнка-инвалида. Данное правило касается не только той категории общества, которая в одиночку воспитывает несовершеннолетнего. Разумеется, данные дни должны быть оплачены.

    Некоторые организации предоставляют и внеплановый отпуск для матерей или отцов, кто один занимается воспитанием своего чада. Максимальная продолжительность подобного отпуска может достигать четырнадцати дней в год. Однако этот срок не будет оплачен работодателем. Скорее, просто предоставленная возможность провести время с семьей, если гражданин того желает.

    Изначально следует обратить внимание на то, что подобная поблажка доступна для любых категорий родителей, где нет дополнительных условий, связанных с числом детей, возрастом или возможной инвалидностью. Однако для матерей-одиночек сделаны повышенные вычеты по налогу на доход физических лиц. Данный вычет приравнивается к удвоенной величине, что в цифрах выглядит подобным образом:

    • Две тысячи и восемьсот рублей, если это первый биологический или усыновлённый ребёнок;
    • Две тысячи и восемьсот рублей, если это второй биологический или усыновлённый малыш;
    • Шесть тысяч рублей, если это третий и любой последующий биологический или усыновлённый ребёнок;
    • Двадцать четыре тысячи рублей, если в неполной семье проживает ребёнок-инвалид.

    Данный слой общества считается незащищённым, поэтому действуют дополнительные поблажки, в число которых может входить:

    • Детское питание на безвозмездной основе в тех учреждениях, которые они посещают;
    • Отсутствие очереди на поступление в детский сад, хотя подобная возможность установлена не в каждой области, но всё-таки существует, поэтому необходимо уточнять в своём населённом пункте;
    • Предоставление на безвозмездной основе молочной продукции, если малыш не достиг трёхлетнего возраста;
    • Возможность использования общественного транспорта на льготной основе;
    • Бесплатные путёвки в оздоровительные учреждения или детские лагеря, но бывают и те ситуации, когда путёвка частично оплачивается из государственных средств, а частично из бюджета самой гражданки;
    • Скидка, которая может достигать отметки в семьдесят процентов, на оплату детского сада, что опять же предоставляется в некоторых территориальных единицах;
    • Дополнительные скидки на лекарственные средства;
    • Закупка необходимых канцелярских товаров к началу учебного года;
    • Возможность несколько раз в месяц посещать массаж на льготной основе.

    Разумеется, потребуется изначально посетить региональное подразделение службы социальной защиты, чтобы преимущества вступили в законную силу. При визите потребуется захватить некоторую документацию:

    1. Справка, подтверждающая, что гражданка в одиночку воспитывает своё чадо, что потребуется предварительно взять в местном отделении ЗАГСа;
    2. Справка, подтверждающая, что данная семья не обладает достаточным совместным доходом, что можно взять из сведений по заработку членов семейства.

    Не стоит забывать об основной документации, в которую входят оригиналы документов, подтверждающие личности матери и её детей. Бывает и так, что требуется какая-то иная справка, о чём сообщат в территориальном подразделении того учреждения, куда женщина придёт для того, чтобы отправить заявку.

    Некоторые отличия есть для поощрений, связанных с учебными или воспитательными заявлениями. Потому что в данных ситуациях потребуется поговорить с начальством того учреждения, где числится сын или дочь одинокой родительницы.

    Пособие матери-одиночке в 2020 году

    Определённый вес имеет наличие статуса малоимущей семьи, потому что тогда полагается надбавка, связанная с этой особенностью, которая выплачивается до того дня, пока малыш не достигнет полутора лет. Сумма вспомогательных платежей может каждый месяц приравниваться к установленному прожиточному минимуму в той территориальной единице, где проживает россиянка. Некоторые нюансы могут быть связаны с разными кварталами года, потому что прибавки за 2018 год рассчитываются по тому пределу, который действовал во втором квартале прошедшего года.

    «Если говорить о средней величине пособия одиноким родительницам, то она колеблется в пределах от девяти до двенадцати тысяч рублей».

    Стоит отметить, что среднестатистическое значение может быть существенно превышено в каком-то конкретном районе, а именно, в северных областях, где повышен прожиточный минимум из-за неблагоприятных условий для жизни. На законодательном уровне данное повышение установлено в виде районного коэффициента, который отличается для каждого региона.

    Примером тому может стать Камчатский край, где средний объём платежей для данного слоя общества приравнивается приблизительно к двадцати одной тысяче рублей. Но перед тем, как претендовать на ту или иную выплату, необходимо придать значение условиям и требованиям, которые ограничивают определённые возможности, а именно:

    • Пособие в увеличенном размере полагается только на первого или второго малыша, который был рождён или усыновлён в текущем году;
    • Дополнительным условием становится наличие российского гражданства у новорождённого;
    • Получение платежей возможно в той ситуации, если члены семьи являются постоянными жителями Российской Федерации;
    • Пособие положено тем семействам, в которых доход на одного его члена не достиг полутора МРОТ для дееспособного гражданина на период, учитываемый в качестве максимального объёма начислений.

    Несмотря на распространённое мнение, не каждая женщина, самостоятельно воспитывающая ребёнка, может официально иметь статус матери одиночки. Вот что говорит об этом законодательство.

    Матерью одиночкой считается только женщина, родившая ребёнка, не будучи при этом замужем.

    Этот статус отражает следующие ситуации:

    • нет общего заявления от матери и отца о выдаче свидетельства
    • в заявлении вместо сведений об отце проставлен прочерк
    • ребёнок родился ранее, чем 10 месяцев после развода, но по заявлению женщины, её супруг не был отцом малыша
    • незамужняя женщина усыновила малыша. Или же ребёнка усыновила женщина, состоящая в это время в браке, но муж отказался признавать отцовство
    • отец, указанный в свидетельстве, оспорил своё отцовство через суд, и доказал, что не имеет родственного отношения к ребёнку

    Есть ещё некоторые критерии, не позволяющие считать разведённую женщину «матерью — одиночкой».

    Это происходит, если муж женщины умер, или был лишён родительских прав. Ещё одна ситуация: отец ребёнка известен, его данные указаны в свидетельстве, но мужем женщины он при этом не являлся и не является.

    Не имеет официально оформленного статуса и женщина, которая по разным причинам не получает алиментов от отца ребёнка.

    На общегосударственном — федеральном уровне практически все пособия для матери одиночки идентичны выплатам на ребёнка, воспитывающегося в полной семье с отцом и матерью. Они совпадают и по видам, и по абсолютному выражению. Специальных льгот, которые касались бы исключительно одинокой матери, и были бы направлены на то, чтобы повысить её материальное положение, в текущий период времени не предусмотрено. Это касается как времени беременности и родов одинокой женщины, так и воспитания ей малыша в возрасте до трёх лет, и далее, вплоть до того, как ребёнку исполнится 18 лет.

    Есть одно исключение — пособие, которое платится раз в месяц семьям, чей доход меньше официального прожиточного минимума. Это пособие федеральное, но и его размер определяется региональным правительством. Вот его размер для матерей одиночек предусмотрен выше базового.

    Сумма детских пособий для матери одиночки определяется целым рядом факторов:

    • работой женщины. Влияет её трудоустроенность и величина заработной платы
    • общесемейным доходом, и соответственно, количеством детей в семье

    Женщина, имеющая такой статус, может рассчитывать на все пособия, что и мать, воспитывающая ребёнка вместе с мужем.

    Это очень важно: официальный статус матери одиночки не даёт права на дополнительные федеральные денежные субсидии, поэтому оформлять такой статус только для получения денежного пособия – смысла не имеет.

    Так называемое «пособие на ребёнка» выплачивается всем малоимущим, независимо от их официального статуса.

    А вот региональные власти могут дополнительно назначать выплаты как адресно, так и отдельным категориям граждан, в том числе и матерям – одиночкам. Во многих регионах такие выплаты действительно существуют, и одинокой маме имеет смысл выяснить, есть ли в месте, где она проживает, дополнительные пособия для матерей, считающихся «одиночками».

    Мать-одиночка: кто это и какие льготы ей полагаются?

    Льготы на оплату ЖКУ – одна из важных форм помощи одиноким матерям, так как в горячей оводе, отоплении и электричестве мать с младенцем нуждается намного больше, чем любая другая категория населения. Женщина, получившая официальный статус, вправе рассчитывать на частичную компенсацию услуг. В каком размере это будет осуществляться, определяется регионом проживания женщины и её материальным состоянием.

    Детям одиноких матерей предоставляется бесплатное горячее питание в школе. Для оформления льготы нужно предоставить в школу документ о том, что ребёнок растёт без материальной поддержки отца.

    Если ребёнку одинокой матери требуется лечение и оздоровление в санатории, путевка ему будет предоставлена бесплатно. При этом Бесплатными будут не только сами лечебные процедуры, но и проезд до места расположения санатория.

    Одинокая мама может без очереди устроить ребёнка в детский садик. Всё, что ей для этого необходимо сделать, это обратиться к директору или заведующей государственным ДДОУ, имея при себе документы о получении официального статуса. Нельзя забывать и о таких, давно применяемых льготах для матерей – одиночек, как недопустимость их привлечения к сверхурочным работам, и невозможность увольнения по желанию работодателя или по «сокращению штатов».

    Мать одиночка должна обратиться в местный отдел соцзащиты и предоставить там следующие документы:

    • удостоверение личности
    • свидетельство
    • стандартную справку о составе семьи
    • трудовую книжку, если она имеется
    • а также справку №25, удостоверяющую статус. Такая справка выдаётся в Загсе при предъявлении соответствующих документов

    Так как размер и количество пособий зависит от региона, в котором проживает мать одиночка, более полный список документов и денежных субсидий необходимо уточнить в отделе соцзащиты.

    Все субсидии нужно оформить в первые полгода после рождения малыша.

    Работающей женщине детские пособия оформляются в бухгалтерии работодателя, там же оформляются и налоговые льготы. Если мать одиночка числится безработной, федеральные пособия на детей она может получить в центре занятости.

    Если Мать-одиночка не работает и не состоит на учёте в ЦЗН, пособия по БиР, а также на ребёнка, до достижения им 1,5 лет выплачивают муниципальные социальные службы. Там же женщина получает и пособия, получаемые малоимущими.

    За последние 3 года изменения льготных условий коснулись медицинского обеспечения. Каждая из матерей может согласно действующим актам о здравоохранении получить необходимую медицинскую помощь в случае серьёзных заболеваний её или её несовершеннолетнего отпрыска на льготных основаниях или бесплатно, в случае если семья не может даже частично оплачивать расходы на медицинское обслуживание или лекарства.

    Применяемые сегодня меры дают расширенный пакет медицинского обеспечения. Также доработки за последние 3 года законодательства касаются и трудовых отношений матери одиночки с работодателями. Вырабатываются основные механизмы защиты, позволяющие не дать работодателю на основе пробелов в законах уволить такую сотрудницу.

    Для предоставления необходимой категории льгот материям одиночкам необходимо обратится с заявлением в соответствующую структуру.

    Если необходимы поддержки со стороны работодателя, тогда все документы оформляются именно на компанию, где работает такой гражданин. По остальным видам льгот необходимо обращаться в муниципальных либо медицинских учреждениях.

    С 19 октября в Москве учеников 6–11-х классов переводят на дистанционное обучение. На удалёнке школьники пробудут до 1 ноября. Как пояснил мэр Москвы Сергей Собянин, такая мера была необходима для снижения темпов распространения коронавируса.

    На этом фоне родители снова стали обсуждать вопрос о возвращении «карантинных» выплат на детей. В понедельник с похожей инициативой выступил и глава Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. В своём телеграм-канале он сообщил о новом законопроекте. Документ предполагает выплату пособий родителям школьников до 14 лет, которые находятся на дистанционном обучении или на каникулах из-за коронавируса. Был и ещё целый ряд инициатив, направленных на поддержку семей с детьми. Все они пока в стадии рассмотрения.

    Предполагается, что больше всего такие выплаты нужны родителям-одиночкам, которым тяжелее воспитывать детей. В то же время сейчас не все матери (реже отцы) получают уже положенные им льготы. Многие выплаты носят заявительный характер и не начисляются автоматически, а сами одинокие родители о них просто не знают.

    Есть льготы, которые носят региональный характер. Например, в Москве для одиноких матерей предусмотрено сразу несколько выплат. В первую очередь ежемесячное пособие на ребёнка. Оно предоставляется на детей в возрасте до 18 лет малообеспеченным семьям. Но здесь есть нюанс.

    Пособие положено только тем матерям-одиночкам, у которых не только небольшой доход, но и низкий уровень имущественной обеспеченности. Размер пособий на детей от 0 до 3 лет составляет 15 840 рублей, на детей от 8 до 18 — 6336 рублей, а на детей в возрасте от 3 до 7 лет включительно — 7613 рублей, — рассказала ведущий юрист компании «Европейская юридическая служба» Оксана Красовская.

    Установленные льготы и пособия в 2018 году для матери-одиночки

    Сложности с получением выплат часто возникают из-за того, что есть путаница в определениях. Матерью-одиночкой себя часто считают женщины, которые просто растят ребёнка без мужа. С точки зрения закона всё несколько сложнее.

    К матерям-одиночкам относятся женщины, которые воспитывают ребёнка без отца. В частности, в случаях, когда отец ребёнка умер, лишён родительских прав, ограничен в родительских правах, признан безвестно отсутствующим, недееспособным (ограниченно дееспособным), по состоянию здоровья не может лично воспитывать и содержать ребёнка, отбывает наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, уклоняется от воспитания детей или от защиты их прав и интересов, — рассказала Юлия Рамзенкова.

    Иными словами, если женщина в разводе, но получает алименты на ребёнка, то матерью-одиночкой она не считается. Право на льготы не имеют и замужние женщины, которые воспитывают в новой семье ребёнка от предыдущего брака.

    В качестве расчета берется ежемесячный доход, полученный каждым членом семьи за 12 месяцев, предшествующих подачи заявления.

    Если в какой-то период у лица не было дохода, то за этот месяц берется значение, равное нулю.

    Важно: учитываются только официальные доходы. Если у подателей заявления несколько мест работы, то должен быть отражен доход с каждого из них.

    Для начала необходимо:

    1. Уточнить размер прожиточного минимума в регионе, где вы проживаете;
    2. Запросить в бухгалтерии предприятия или посмотреть через интернет-банк примерную сумму дохода;
    3. Произвести предварительные расчеты, что понять, не превысили ли вы допустимый максимум.

    Если ваши расчеты показывают, что за пособием обращаться имеет смысл, можно начинать сбор документов.

    Оформление пособия производится через МФЦ. От заявительницы понадобится:

    • подойти в центр со всеми документами;
    • заполнить заявление по предоставленную образцу;
    • передать пакет документов специалисту;
    • получить расписку в принятии документации.

    Далее останется только подойти за готовым решением. Обычно специалисты МФЦ сами связываются с мамой-заявительницей, как только получают ответ.


    Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *