Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Предел по ндфл 2020 на детей для предоставления вычетов». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
Фриланс и отзывы заказчиков прямое доказательство вашей квалификации. Способность развиваться. Отдельно упомянем неуместный английский.
Предел по ндфл 2020 на детей для предоставления вычетов
Вычет предоставляйте с того месяца, когда ребенок родился, его усыновили, установили опеку или попечительство. Это тот месяц, который указан в свидетельстве о рождении или другом подтверждающем документе.
| Условие | Месяц, с которого вычет не положен |
|---|---|
| Доход сотрудника превысил 350 000 руб. | Месяц, в котором доход сотрудника превысил лимит |
| Ребенку исполнилось 18 лет | Январь следующего года |
| Учащемуся очной формы обучения, аспиранту, ординатору, интерну, студенту исполнилось 24 года. До конца года ребенок не прекратил обучение | Январь следующего года |
| Учащемуся очной формы обучения, аспиранту, ординатору, интерну, студенту исполнилось 24 года. До конца года ребенок прекратил обучение | Следующий месяц после окончания учебы |
| Учащийся очной формы обучения, аспирант, ординатор, интерн, студент прекратил обучение до достижения 24 лет | Следующий месяц после окончания учебы |
Если сотрудник получал вычет в двойном размере как единственный родитель, он лишается права на двойной вычет с месяца, следующего за тем, когда он вступил в брак. С этого месяца предоставляйте вычет в одинарном размере.
Правило № 3. Без заявления вычет не предоставляйте
Вычеты предоставляйте, только если сотрудник принес заявление.
К заявлению сотрудник должен приложить подтверждающие документы. Как правило, это свидетельство о рождении ребенка. Иногда нужны дополнительные документы. Например, если ребенок учится по очной форме, то дополнительно потребуйте справку из учебного заведения. Если сотрудник работает в вашей организации не с начала года, потребуйте справку о доходах и суммах налога с предыдущего места работы.
Правило № 4. Детей считайте даже тех, на кого вычет не положен
У сотрудника может быть трое и более детей, в том числе от разных браков, но старшие дети уже выросли, поэтому вычет им уже не положен. Как считать количество детей, чтобы определить размер вычета?Учитывайте всех детей независимо от возраста. Имеет значение лишь последовательность их рождения.
Пример. У сотрудника четверо детей: Александр в возрасте 27 лет, Елена в возрасте 26 лет, Михаил в возрасте 14 лет и Николай в возрасте 13 лет. Александру и Елене уже больше 24 лет, поэтому вычет на этих детей сотруднику не положен. Несмотря на это их нужно учитывать в общем количестве детей для определения размера вычета на Михаила и Николая (14 и 13 лет). Таким образом, Михаил будет считаться третьим ребенком, а Николай – четвертым. На каждого из них сотруднику положен вычет в сумме 3000 руб. Общая сумма вычетов будет 6000 руб.
Правило № 5. С лимитом сравнивайте только доходы, облагаемые по ставке 13 процентов
Вычеты предоставляйте до месяца, в котором доходы сотрудника нарастающим итогом с начала года превысили 350 000 руб. В этот лимит включайте только доходы, облагаемые по ставке 13 процентов. Как правило, это зарплата, премии, отпускные, больничные пособия.
Есть исключение. Дивиденды при расчете предельного дохода не учитывайте. Несмотря на то, что данные выплаты облагаются тоже по ставке 13 процентов, в лимит доходов эти суммы не включайте. Вычеты на сумму дивидендов не предоставляются.
Если у сотрудника были доходы, частично облагаемые НДФЛ (например, материальная помощь), учитывайте их при расчете лимита только в части, облагаемой НДФЛ.
Пример. У сотрудника есть один ребенок в возрасте до 18 лет. Ему положен вычет в сумме 1400 руб. Оклад сотрудника – 60 000 руб. в месяц. За период с января по апрель доход сотрудника составил 240 000 руб. (60 000 руб. × 4 мес.).
В мае сотруднику помимо оклада выплатили материальную помощь в связи с рождением ребенка в сумме 70 000 руб. Поскольку данная материальная помощь частично не облагается НДФЛ (в сумме 50 000 руб.), для расчета лимита в 350 000 руб. бухгалтер учел только облагаемую сумму (20 000 руб.).
За январь–май доход нарастающим итогом составил 320 000 руб. (240 000 руб. + 60 000 руб. + 20 000 руб.). В июне доход сотрудника превысил лимит 350 000 руб. (320 000 руб. + 60 000 руб. = 380 000 руб.), поэтому с июня сотруднику вычет не положен.
Правило № 6. Учитывайте доходы с предыдущего места работы
Лимит 350 000 руб., в пределах которого есть право на вычет, считайте с учетом всех доходов. Если с начала года сотрудник работал в другой компании, учитывайте его доходы у предыдущего работодателя. Для этого попросите у сотрудника справку о доходах и суммах налога с прежнего места работы.
Пример. Сотрудник устроился в организацию в июне с окладом 40 000 руб. У него есть один ребенок в возрасте до 18 лет. С января по май он работал в другой компании. Согласно справке о доходах и суммах налога с предыдущего места работы его доход с января по май составил 300 000 руб.
В июне с учетом доходов, полученных у прежнего работодателя, его доход нарастающим итогом составил 340 000 руб. Поскольку доход не превысил 350 000 руб., в июне бухгалтер предоставил ему вычет. В июле доход превысит 350 000 руб. (340 000 руб. + 40 000 руб. = 380 000 руб.). Поэтому с июля вычет сотруднику не положен.
Правило № 7. Накапливайте вычеты, когда доходов нет
Вычеты предоставляйте за все месяцы налогового периода независимо от того, был у сотрудника доход или нет. То есть накапливайте вычеты в пределах одного года. В месяце, когда у сотрудника появится доход, облагаемый по ставке 13 процентов (кроме дивидендов), уменьшите его на всю сумму накопленных вычетов. Если до конца года доходов не появится, накопленные вычеты на следующий год не переносите.
Пример. У сотрудника есть один ребенок в возрасте до 18 лет. Он имеет право на вычет в сумме 1400 руб. Оклад сотрудника – 40 000 руб. В феврале и марте сотрудник был в отпуске за свой счет. Следовательно, выплат за эти месяцы у сотрудника не было. Вычеты за два месяца (февраль и март) переносятся на апрель.
При расчете зарплаты за апрель бухгалтер предоставил вычеты за три месяца (февраль, март и апрель). НДФЛ составил 4654 руб. ((40 000 руб. – 1400 руб. – 1400 руб. – 1400 руб.) × 13%).
Правило № 8. Пересчитайте НДФЛ, если сотрудник опоздал с заявлением
Не всегда сотрудники приносят заявления вовремя. Иногда о праве на детские вычеты вспоминают и на следующий год. Ниже решения для двух случаев.
Первый случай. Заявление на вычет сотрудник подал в том же году, в котором возникло право на вычет. Налог пересчитайте с месяца, в котором у сотрудника появилось право на вычет (например, родился ребенок).
Пример. В марте у сотрудника родился первый ребенок. Заявление на вычет сотрудник предоставил в мае этого же года. При расчете зарплаты за май бухгалтер сделал перерасчет с учетом предоставленных вычетов начиная с марта.
Второй случай. Сотрудник опоздал с заявлением больше чем на год. Налог пересчитайте с января года, в котором сотрудник предоставил заявление. За прошлый год сотрудник сможет получить вычет в налоговой инспекции, когда подаст декларацию 3-НДФЛ.
Пример.В январе 2019 года у работника родился ребенок, а документы на вычет он сдал лишь в 2020 году. В 2019 году сотруднику начисляли 55 000 руб. в месяц. Годовой доход – 660 000 руб. (55 000 руб. × 12 мес.). Совокупный доход за январь–июнь нарастающим итогом не превысил 350 000 руб. (55 000 руб. × 6 мес. = 330 000 руб.). Таким образом, сотруднику положены вычеты за шесть месяцев.
Источник: https://enterfin.ru/vosem-pravil-dlya-detskih-vychetov-po-ndfl-2020/
Вычеты по НДФЛ на детей в 2020 году: таблица
Граждане, получающие доходы, облагаемые НДФЛ 13%, могут уменьшить их на стандартные налоговые вычеты на детей. В этой статье вы найдете информацию о том, как получить эти вычеты и увидите все суммы детских вычетов по НДФЛ 2020 года в таблице.
Кто вправе получить НДФЛ-вычет на ребенка
Стандартный налоговый детский вычет по НДФЛ могут оформить граждане, на обеспечении которых есть ребенок или несколько детей (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):
- родители (в том числе приемные);
- опекуны;
- усыновители;
- супруги приемных родителей;
- родители, не зарегистрировавшие брак, если они официально уплачивают алименты (либо обеспечивают ребенка иным способом).
У супругов усыновителей, попечителей и опекунов права на детский вычет нет.
Вычеты на детей в 2020 году: таблица
Суммы детских вычетов по НДФЛ установлены подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ:
Какой у работника ребенок
Вычет в месяц, руб.
Ребенок моложе 18 лет (студент-очник моложе 24 лет)
Ребенок-инвалид моложе 18 лет (студент-очник моложе 24 лет)
Стандартный детский вычет 3му и последующим детям предоставляется в независимости от того, предоставлен ли вычет 1-ому или 2-му ребенку. Так, если на первых двух детей в семье вычет по возрасту уже не полагается, а третьему не исполнилось 18 лет, то ему положен вычет в сумме 3 000 руб. (Письмо Минфина от 15.03.2012 № 03-04-05/8-302).
С месяца, в котором доход работника превысит 350 000 руб., детский вычет по НДФЛ не дается (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Кому положен вычет НДФЛ в двойном размере
Двойной стандартный детский вычет полагается:
- Единственному родителю (в т. ч. приемному), опекуну, усыновителю или попечителю (в одиночку обеспечивающему ребенка).
При этом отсутствие второго родителя, опекуна (и т. д.) должно обуславливаться такими причинами, как смерть, признание безвестно отсутствующим или объявление умершим (Письмо Минфина от 03.07.2013 № 03-04-05/25442).
Двойной детский вычет единственному родителю перестает предоставляться с месяца, следующего за месяцем вступления в брак.
- Одному из родителей (в т. ч. приемных) по их выбору.
При условии, если другой родитель напишет заявление об отказе от получения вычета (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Документы для предоставления детского вычета
Чтобы получить на работе стандартный налоговый вычет на ребенка, потребуется написать заявление и предоставить документы, подтверждающие право на вычет (п. 3 ст. 218 НК РФ):
- свидетельство о рождении ребенка (детей);
- судебные документы об усыновлении;
- решение об опеке;
- справку из образовательного учреждения для студента;
- справку об инвалидности и др.
В заявлении на детский вычет можно написать приблизительно так:
«В соответствии с подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ прошу предоставить мне стандартный налоговый вычет по НДФЛ на ребенка Салькову Веру Ивановну. Приложение: копия свидетельства о рождении II-МЮ № 345874, выданного 01.03.2020».
Кроме того, вычет можно оформить через налоговую. Для этого нужно подать в свою территориальную ИФНС:
- декларацию 3-НДФЛ за год, за который оформляется вычет;
- заявление о возврате излишне уплаченного НДФЛ.
После 3-месячной камеральной проверки этих документов налоговики примут решение либо о предоставлении вычета, либо об отказе. В случае положительного решения сумма предоставленного вычета будет перечислена на счет заявителя сразу после завершения камеральной проверки (если заявление на вычет подавалось вместе с декларацией 3-НДФЛ) или не позже 30 дней с даты подачи заявления.
Подводим итоги
- Налоговый детский вычет по НДФЛ могут получить налогоплательщики, уплачивающие НДФЛ по ставке 13%: родители и приравненные к ним лица, обеспечивающие ребенка (детей).
- Предельный годовой доход, после превышения которого перестает предоставляться вычет на ребенка, — 350 000 руб.
- Стандартные документы на детский вычет, получаемый у работодателя: заявление и свидетельство о рождении ребенка (детей).
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Источник: https://blogkadrovika.ru/vychety-po-ndfl-na-detej-2020-tablica/
Как получить налоговый вычет на ребенка
Вычеты на детей по НДФЛ в 2020 году предоставляйте сотрудникам, у которых есть дети до 18 или 24 лет. До какого возраста предоставлять вычет зависит от того, каким является ребенок и где он учится. Рассмотрим, до какой суммы дохода составляет предел и приведем размеры вычетов.
В Комитете Государственной Думы по бюджету и налогам на рассмотрении находится законопроект об изменении налоговых вычетов на ребенка. В планах правительства с января 2020 года повысить размер налогового вычета для семей, имеющих в составе несовершеннолетних детей или детей-инвалидов. Дополнительно предлагается внести изменения в Налоговый кодекс РФ в части повышения предельного порога, облагаемого НДФЛ дохода, до достижения которого предоставляется вычет.
Стандартный налоговый вычет на ребенка — это вычет по НДФЛ, оформить который могут обеспечивающие ребенка:
- родители;
- усыновители;
- опекуны;
- приемные родители;
- супруги приемных родителей;
- не состоящие в браке родители в том случае, если они официально платят алименты или иным образом обеспечивают ребенка.
Супруги попечителей, опекунов и усыновителей права на налоговый вычет на ребенка не имеют.
Получать вычет на ребенка вы можете до месяца, в котором ваш доход с начала года, облагаемый налогом по ставке 13%, превысит 350 000 рублей.
Сумма вычета зависит от того, сколько у вас детей. За каждый месяц полагается вычет в размере:
- 1400 рублей — на первого ребенка;
- 1400 рублей — на второго ребенка;
- 3000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
- 12 000 рублей — на ребенка-инвалида для родителей, супругов родителей и усыновителей;
- 6000 рублей — на ребенка-инвалида для опекунов, попечителей, приемных родителей, супругов приемных родителей.
Если у вас несколько детей в возрасте до 18 лет (или до 24 лет, если речь идет о студентах), вычеты по ним суммируются. По достижении ребенком 18 (24) лет вычет по нему прекращает предоставляться, однако, если у него есть младшие братья или сестры, они по-прежнему считаются вторыми (третьими и так далее) детьми и по ним предоставляются соответствующие вычеты.
Получить вычет можно как у работодателя, так и в налоговой инспекции, подав заявление вместе с декларацией по форме 3-НДФЛ.
Правила при расчете налоговых вычетов на детей в 2020 году
Налоговый вычет на ребенка предоставляется работнику — резиденту РФ при подаче пакета документов работодателю. По сути, налоговый вычет на ребенка представляет собой уменьшение суммы НДФЛ, которая удерживается из заработной платы.
Вычет может быть предоставлен всем работникам, на обеспечении которых есть дети. Как родителю родному и приемному, супругу родителя, так и опекуну, усыновителю, попечителю.
Размер вычета может различаться в зависимости от количества детей и их состояния здоровья. Налоговый вычет уменьшает НДФЛ ежемесячно при условии наличия дохода, облагаемого по ставке 13%.
В случае временного перерыва в доходе работника налоговый вычет на ребенка не учитывается в месяцы отсутствия дохода. А переносятся на месяц, в который доход был получен. Если выплата дохода прерывается до окончания налогового периода, налоговый вычет за этот период не положен.
В связи с отсутствием облагаемого дохода во время отпуска по уходу за ребенком, вычет не предоставляется до месяца, в котором работница вышла на работу.
Если работница в декретном отпуске получала доход, облагаемый НДФЛ 13%, то вычет на ребенка предоставляется в общем порядке.
Налоговый вычет на ребенка можно получить у работодателя как налогового агента или в налоговом органе при предоставлении декларации 3-НДФЛ.
Налоговый вычет на детей в 2020 год: таблица с изменениями
Вычеты на детей относятся к стандартным, предусмотренным ст. 218 НК РФ. Право на них имеют родители, усыновители, приемные родители, опекуны и попечители. Для предоставления бухгалтеру следует собрать пакет документов, состоящий из заявления, а также документов, подтверждающих права.
Требования к детям
Дети, на которых предоставляется вычет, должны быть младше 18 лет или являться учащимся учебного заведения. Причем, обучаться ребенок может только в очной форме. В этом случае вычет предоставляется вплоть до достижения таким ребенком 24 лет.
Факт обучения подтверждает справка соответствующего учебного заведения.
Какие нужны документы для получения вычета?
Существует далеко не одно разъяснение чиновников относительно пакета документов, подтверждающего право на налоговый вычет на ребенка. Например, можно обратиться к письму Минфина РФ от 16.06.2016 № 03-04-05/35117. Оно говорит о том, что налогоплательщик может выбрать любого налогового агента, через которого он получает доход.
Это значит, работник может обратиться и к работодателю, где он устроен по совместительству, если сочтет, что таким образом вычет получать удобнее.
Чтобы ежемесячно получать стандартный вычет по НДФЛ на ребенка, вам нужно в произвольной форме написать на имя работодателя заявление (образец заявления) о предоставлении вычета. Ежегодно обновлять заявление не нужно. Новое заявление вы должны будете написать, только если у вас появится право на другой вычет. Например, родится еще один ребенок. К заявлению нужно будет приложить документы, подтверждающие право на вычет.
Работодатель должен предоставить налоговый вычет за каждый месяц налогового периода (календарного года), в течение которого между ним и вами действует трудовой договор. Однако в случае со стандартными вычетами на детей существует ограничение: вычет действует до месяца, в котором ваш доход с начала года, облагаемый по ставке 13%, превысит 350 000 рублей.
- заполнить декларацию 3-НДФЛ (пример заполнения) за тот период, за который вы хотите оформить вычет;
- составить заявление (образец) о возврате излишне уплаченной суммы налога.
Заполненную декларацию, необходимые для получения вычета документы, а также заявление о возврате излишне уплаченного НДФЛ нужно подать в налоговую инспекцию по месту жительства. Это можно сделать:
- на личном приеме;
- онлайн, воспользовавшись сервисом «Личный кабинет налогоплательщика» на сайте ФНС.
В течение трех месяцев со дня представления вами декларации и подтверждающих документов ФНС проведет камеральную проверку и направит вам сообщение о принятом решении. Если будет принято положительное решение, сумму излишне уплаченного налога вам должны вернуть по окончании камеральной проверки (если заявление о предоставлении вычета вы подавали вместе с декларацией) или в течение 30 дней после подачи заявления.
Повышение вычета на детей — 2020: кому и на сколько
Вычеты на детей в 2020 году могут вырасти. Проект соответствующих изменений в ст. 218 НК РФ вносился в Госдуму в 2019-м. До рассмотрения он не дошел, но дело не в том, что законодатели не хотят повышения. Просто законопроекты по налогам требуют обязательного заключения Правительства, а оно представлено не было. Из-за этого проект и вернули инициаторам. Полагаем, что это временно, а повышение вычетов все-таки состоится. Вопрос в том, насколько оно будет существенным.
Непринятым законопроектом планировались следующие размеры вычетов:
- на первого ребенка — 2500 руб.;
- второго ребенка — 2500 руб.;
- третьего и последующих детей — 4500 руб.
Это суммы вычетов независимо от категории лица, на обеспечении которого находится ребенок: для родителя, супруга родителя, усыновителя, опекуна, попечителя, приемного родителя и супруга приемного родителя.
А вот вычет на ребенка-инвалида до 18 лет, а также учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы, как и сейчас, должен будет различаться:
Налоговый вычет на детей — 2020: новый лимит дохода
Планируют законодатели повысить не только сами вычеты, но и размер дохода, по достижении которого право на вычет прекращается. Сейчас он равен 350 000 руб. в год, новая планка может составить 400 000 руб.
Размах повышения как вычетов, так и лимита, прямо скажем, так себе. Если учитывать, что, по данным Росстата, средняя зарплата в России — около 44 тыс. руб. в месяц, то среднестатистический работник сможет получить примерно на два вычета больше, чем сейчас. С учетом увеличения размеров вычетов за год он сэкономит:
Виды и размер налоговых вычетов на детей в 2020 году
Размер налогового вычета напрямую зависит от того, какой по счету ребенок, а также от его состояния здоровья. В 2020 году действуют прежние установленные размеры налоговых вычетов на детей:
До какого возраста детей предоставляется вычет
Налоговый вычет предоставляется на детей до 18 лет. Однако он может быть продлен до возраста 24 года при условии обучения ребенка по очной форме в качестве студента, курсанта, аспиранта, ординатора, интерна.
Повышенный вычет по инвалидности продлевается на учащегося ребенка до 24 лет только при условии 1 и 2 степеней инвалидности.
Лимиты по доходам работника
Существуют лимиты по доходам работника, которым положен налоговый вычет на детей. С момента достижения облагаемого дохода по ставке 13% порога размером 350 000 рублей в одном календарном годе, налоговый вычет с этого месяца не предоставляется. С наступлением нового налогового периода применение налогового вычета возобновляется.
Перечень документов для оформления налогового вычета
Работник может подать пакет документов для получения налогового вычета на ребенка по основному месту работы и по иному источнику дохода, облагаемого НДФЛ по ставке 13%.
Основные документы для назначения налогового вычета являются заявление работника и свидетельства о рождении всех детей, включая совершеннолетних.
Шаблон заявления не установлен Законом и может быть составлен в произвольной форме. Продлевать или писать новые заявления каждый год не требуется, кроме случаев, когда изменились обстоятельства (рождение ребенка, изменение статуса в браке и т. д.).
К заявлению необходимо приложить копии документов, которые подтвердят факт попечительства, усыновления, брак, развод, инвалидность и т.д. В случае предоставления справки об обучении ребенка, заявления второго родителя об отказе от вычета, необходимо предоставить работодателю оригиналы. Если работник трудоустроен не с начала года, обязательно необходимо приложить справки о доходе за текущий год с прежнего места работы.
Депутаты предлагают увеличить размеры стандартных вычетов на детей
18 апреля 2019 года в Госдуму внесен законопроект с поправками в статью 218 НК РФ, предусматривающими увеличение размеров стандартных налоговых вычетов на детей и лимита дохода, который дает право на вычет. В группу инициаторов законопроекта входят Г.А. Зюганов, И.И. Мельников, В.И. Кашин, Н.В. Коломейцев, Д.Г. Новиков, Ю.В. Афонин, В.С. Шурчанов, Н.В. Арефьев и другие.
Также планируют увеличить сумму предельного дохода с 350 000 рублей до 400 000 рублей, при достижении которой предоставление вычетов прекращается.
Согласно пояснительной записке к законопроекту, таким образом предлагается повысить уровень государственной поддержки семей с детьми. Также это будет способствовать содействовать реализации национального проекта по снижению бедности в стране в два раза, принятого во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 7.05.2018 года №204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года», в том числе снижению уровня бедности семьях, в составе которых имеются несовершеннолетние дети, инвалиды с детства.
Если законопроект будет принят, то нововведения вступят в силу с 01.01.2020 года.
Стандартные налоговые вычеты предоставляет работодатель. Для его получения необходимо обратится к работодателю с заявлением и копией свидетельства о рождении детей. Работодатель предоставляет вычеты в текущем году. Если налоговые вычеты работодатель не предоставил в этом случае вам необходимо обратится в налоговую инспекцию. Для этого необходимо предоставить:
- Декларацию 3-НДФЛ
- Справку 2-НДФЛ
- Копию паспорта
- Копию свидетельства о рождении детей
Стандартные налоговые вычеты на детей предоставляются обоим родителям. Вычет предоставляется до достижения ребенком возраста 18 лет. При обучении ребенка по очной форме вычет предоставляется до 24-х лет. Для этого необходимо предоставить справку из учебного заведения.
С текстом законопроекта № 692088-7 «О внесении изменений в статью 218 части второй Налогового кодекса Российской Федерации» и материалами к нему, можно ознакомиться на официальном сайте Госдумы.
Источник: https://child-blog.ru/news/deputaty-predlagayut-uvelichit-razmery-standartnyh-vychetov-na-detej.html
Вычеты на детей по НДФЛ в 2020 году, до какого возраста, до какой суммы предел, документы
В текущем году право вычета с подоходного налога на детей имеют родители, в том числе и приемные, усыновители, опекуны или попечители, у которых дети находятся на обеспечении. Вычет возможно получить на каждого из несовершеннолетних детей либо тех, кто продолжает свое обучение на очных формах и не достиг двадцати четырех лет. К данной категории относят студентов, аспирантов, ординаторов, интернов и курсантов.
Вычеты на детей по НДФЛ в 2020 году
Проведение вычета на детей предусмотрено статьей двести восемнадцать НК РФ. Согласно законодательству, их могут предоставить родителям, усыновителям, приемным родителям, опекунам и попечителям. Для того чтобы их предоставить, в бухгалтерию необходимо подавать документы, среди которых заявление и документ, который подтверждает право на вычет НДФЛ.
Вычет налога на доходы физлиц может зависеть от непосредственных доходов работника. Стандартно налоговые вычеты происходят у сотрудников, доход которых не достигает трехсот пятидесяти тысяч рублей с начала года. Ранее чиновники хотели увеличить граничную сумму доходов до четырехсот рублей, однако данная инициатива не была поддержана.
Для того, чтобы определить доходы. нужно учитывать лишь доход резидента, который облагается ставкой в тринадцать процентов за исключением дивидендов. Наиболее часто данные доходы освобождены от выплаты НДФЛ. Поэтому для вычета нужно учитывать лишь доход, облагающийся данным налогом. К примеру, к таким доходам относят выплату материальной помощи в сумме более четырех тысяч рублей за год.
Также есть особые правила касательно внешних совместителей. Они могут самостоятельно определить, на каком именно предприятии они будут получать вычет. Для этого они подают работодателю заявление и документы. подтверждающие право получения вычета.
Работодатели же начисляют НДФЛ вне зависимости один от другого. Поэтому при предоставлении налогового вычета на ребенка доходы. получаемые в других организациях, не стоит учитывать.
Суммы налоговых вычетов, которые работодатели могут предоставлять своим сотрудникам, указаны в Налоговом кодексе нашей страны. Их величина будет зависеть от того, сколько детей в семье, возраста ребенка и от того, где он обучается. Данную информацию мы приводим в таблице ниже.
В зависимости от того, где обучается ребенок, будет определяться возраст, по которому родители могут еще получать налоговые вычеты. Согласно общим правилам данные вычеты полагаются родителям, у которых есть дети менее восемнадцати лет. Однако если ребенок продолжает обучение на очной форме, то предельным возрастом будет считаться двадцать четыре года. Пребывание учащихся в академических отпусках не приведут к лишению права на вычет. При этом у ребенка должна быть справка из учебного заведения либо копия приказа касательно предоставления отпуска.
У детей-инвалидов есть отдельная форма для расчета возраста. У них также вычет предоставляется, если ребенку менее восемнадцати лет или если они учатся на очной форме, то до двадцати четырех лет. При этом использование академического отпуска не лишит получателей налогового вычета. Однако размер вычета на детей-инвалидов не будет зависеть от того, сколько в семье детей и какой он по счету.
Документы для получения стандартного вычета
Получать стандартные вычеты на детей возможно либо на рабочем месте, либо в налоговых. На работе его можно получить за текущий год, а в налоговых возможно получать НДФЛ и за предыдущий год.
Для получения вычета на работе необходимо прийти к работодателю с заявлением соответствующей формы и документами, которые подтверждают право на вычет.
Для вычета на себя понадобятся следующие документы:
- копия документа, подтверждающего право на выплату: справка об инвалидности 1 или 2 группы, удостоверение ветерана войны или другой документ в зависимости от льготы;
- заявление о предоставлении вычета, заполняется на месте;
- справка 2-НДФЛ с предыдущего места работы, если вы устроились на работу не с начала года.
Для вычета на детей понадобятся следующие документы:
- копия свидетельства о рождении или усыновлении ребенка или детей;
- копия свидетельства о регистрации брака или страницы паспорта с отметкой о браке;
- справка об очном обучении, если ребенок студент;
- справка об инвалидности, если ребенок инвалид;
- справка 2-НДФЛ с предыдущего места работы, если вы устроились на работу не с начала года.
Единственный родитель дополнительно представляет документы, подтверждающие право на двойной стандартный вычет:
- копию свидетельства о смерти второго родителя, выписку из решения суда о признании родителя умершим или пропавшим без вести;
- копию страницы паспорта о семейном положении без отметки о браке;
- справку по форме № 2, если отец вписан в свидетельство о рождении ребенка со слов матери. Если в свидетельстве ребенка в графе «отец» прочерк, такая справка не нужна.
Приемный родитель или попечитель собирает следующие документы:
- постановление органа опеки и попечительства;
- выписку из решения указанного органа об установлении над ребенком опеки (попечительства);
- копию договора об опеке или попечительстве;
- копию договора о приемной семье.
Если вы забыли написать заявление о предоставлении вычета у работодателя или написали, но не на всех детей, вы можете вернуть часть уплаченного налога. Напишите заявление на возврат налога у работодателя.
Если вы не работаете, можете вернуть вычет в налоговой. Обратитесь в ближайшую налоговую инспекцию со следующими документами:
- копиями документов, подтверждающих право на стандартный вычет;
- справкой по форме 2-НДФЛ с места работы за предыдущий год;
- декларацией по форме 3-НДФЛ, заполняется на месте;
- заявлением, заполняется на месте.
Mozilla/5.0 (Windows NT 6.0) AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko) Chrome/32.0.1667.0 Safari/537.36 [ 92.38.224.195 ]
Источник: https://petropressa.ru/vychety-na-detei-po-ndfl-v-2020-gody-do-kakogo-vozrasta-do-kakoi-symmy-predel-dokymenty/