Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Не хватает страхового стажа для досрочной пенсии что делать». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
Пенсионный фонд, чтобы подать оба заявления вместе с необходимыми документами. Присутствие пенсионера не обязательно, но в таком случае будет необходимо принести доверенность, написанную им. Составляется доверенность в простой форме, нотариус для этого не нужен. Прекращение компенсационных выплат осуществляется в следующих случаях:
- смерть престарелого гражданина, либо человека, который ухаживал за ним;
- по заявлению от пенсионера;
- помещение пенсионера в дом престарелых;
- если человеку, совершавшему уход, назначена пенсия или выплаты по безработице;
- если ухаживающий гражданин устроился на официальную работу.
Необходимо помнить, что баллы за уход будут начисляться в том случае, если до этого гражданин работал на официальной работе. Либо нужно будет поработать после периода ухода за престарелым человеком.
Как еще можно заработать пенсионные баллы? Обращаются в баллы и нестраховые периоды социально значимой деятельности человека. За год военной службы по призыву начисляется 1,8 балла.
Столько же баллов можно заработать, ухаживая за инвалидом 1 группы или пожилым человеком старше 80 лет, либо ребенком-инвалидом. Как считываются пенсионные баллы для многодетных матерей, которые не ходят на работу, а воспитывают детей? Мама, ухаживая за своим первенцем, так же за год получает 1,8 балла.
Сколько стоит купить стаж и баллы Теперь рассмотрим вопрос, сколько стоит купить стаж и баллы для пенсии. Баллы и стаж за каждый год начисляются в зависимости от размера уплаченных страховых взносов, при этом есть минимальный и максимальный пределы.
Одной из главных причин может стать состояние здоровья, непригодное для выполнения объёма задач, который требует работодатель. Когда нужно начинать зарабатывать пенсионный стаж? Большая ошибка думать, что до пенсии еще далеко. В пожилом возрасте придется убедиться, насколько важен каждый год стажа, каждый заработанный балл. К тому же не стоит забывать, что страховыми бывают пенсии не только по старости, но и по инвалидности, и по случаю потери кормильца.
Что делать если для назначения пенсии не хватает стажа
Первое, что нужно сделать, это обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда РФ по месту регистрации или фактического проживания (как узнать адрес и телефон вашего отделения Пенсионного фонда, читайте в статье Адрес и телефон ПФР. При себе нужно иметь паспорт и СНИЛС (если у вас ещё нет СНИЛС, нужно сначала обратиться в тот же территориальный орган ПФР для получения СНИЛС).
В Пенсионном фонде вы заполняете заявление о регистрации вас в качества страхователя. То есть, вы будете являться страхователем самого себя (или другого лица, за которое вы собираетесь добровольно платить страховые взносы). Форму заявления о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию можно посмотреть здесь. После одобрения вашего заявления вы можете получить реквизиты счёта, на который нужно будет переводить взносы.
Если вы собираетесь платить взносы за другое лицо, то вместе с вашим паспортом и СНИЛС нужно также принести в ПФР и паспорт и страховое свидетельство физического лица, за которое будет осуществляться уплата страховых взносов.
Специалисты делят все профессии на 2 части. В привилегированном положении находятся люди, которые работают в горячих цехах. Профессия шахтера сопряжена с опасностью для жизни.
Повышенную физическую нагрузку испытывают люди, которые работают в портах. Страховой стаж для досрочной пенсии для этой категории работников уменьшается на 10 лет. Мужчины, входящие в этот список, выходят на заслуженный отдых в возрасте 50 лет. Сотрудницы, которые работают в сложных условиях оформляют пособие в возрасте 45 лет. Продолжительность трудового стажа не может быть меньше 7,5 лет.
Привилегии предоставляются врачам, которые работают в городских больницах. Минимальный страховой стаж для досрочной пенсии для медиков составляет 30 лет. ПФ РФ предъявляет требования к минимальному льготному стажу с учетом характера работы. Мужчины, входящие в список №1 могут выходить на пенсию, если отработают по своей специальности 10 лет. Для профессий, находящихся в списке №2, специальный стаж составляет 12,5 лет.
| В какой список входит профессия | 1 | 2 | ||
|---|---|---|---|---|
Существует возможность увеличить стаж, и для этого не нужно человеку в зрелом возрасте вновь устраиваться на работу. Нет необходимости и платить взносы, либо фиксированный платёж в Пенсионный фонд.
Если гражданин, в возрасте старше 16 лет не имеет официального рабочего места, не обращался на биржу труда на данный момент, а также не оформлял получение каких-либо пособий от государства, то есть реальная возможность получить пенсионный стаж, которого не хватает.
- Справка об отсутствии пособия по безработице из ЦЗН (имеет силу один месяц).
- Пенсионер, возраст которого старше восьмидесяти лет, и человек, собирающийся ухаживать за ним обязаны предоставить страховые свидетельства.
- Ксерокопии паспорта обоих.
- Ксерокопии трудовых книжек (необходима ксерокопия первой и последней страницы).
- Женщине следует принести копию свидетельства о заключении брака.
- Справку о том, что пенсия отсутствует у человека, который собирается ухаживать за пенсионером.
Вы можете в прямом смысле купить стаж, заплатив добровольные страховые взносы в Пенсионный фонд РФ самостоятельно. Можно также платить страховые взносы не только за себя, но и за другое лицо. Например, сын может внести страховые взносы за отца.
Это может быть не только ваш родственник, но и постороннее лицо, закон не ограничивает вас. Уплата страховых взносов за себя или другое физическое лицо производится на основании Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», статья 29 «Добровольное вступление в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию» и Приказа Минтруда России от 31.05.2020 N 462н «Об утверждении Правил подачи заявления о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию и заявления о прекращении правоотношений по обязательному пенсионному страхованию».
Что делать, если не хватает страхового стажа для выхода на пенсию в России
Закон позволяет «прикупить» не более половины минимального страхового стажа, требуемого для назначения пенсии. Например, при назначении пенсии в 2020 году гражданину требуется иметь не менее 8 лет страхового стажа и не менее 11,4 пенсионных баллов, это означает что «прикупить» вы сможете только 4 года страхового стажа. Оставшиеся четыре года должны быть заработаны официальным трудом гражданина, претендующего на получение страховой пенсии по старости.
Для того чтобы один гражданин уплачивал страховые взносы за себя или за другого гражданина ему нужно обратиться в отделение Пенсионного фонда РФ по месту жительства и подать соответствующее заявление. Его зарегистрируют и назначат размер страховых взносов.
Размер минимального страхового взноса составляет: 2МРОТ х 26% ( с 09.12.2020 года минимальный размер страхового взноса рассчитывается исходя из 1МРОТ ) . Максимальный размер взноса не может быть более 8МРОТ х 26%. Оплачивать можно помесячно или одним платежом за отдельный страховой период.
Страховые периоды оплаченные в добровольном порядке засчитываются в страховой стаж наравне с периодами, в которых страховые взносы уплачивались работодателями.
Данная возможность основывается на том, что нужно оформить в Пенсионном фонде уход за престарелым гражданином, в возрасте старше 80 лет или инвалидом. Если на примете нет такого гражданина, то его можно поискать. Оформление будет только на бумаге, на самом деле реально ухаживать за ним не придётся. Делается это следующим образом.
Но, я нашла выход из сложившейся ситуации! В случае если трудовых лет недостаточно для начисления пенсии, на данный момент их можно «купить» в Пенсионном фонде. Помимо этого, есть бесплатная возможность получить страховой стаж. Эти два способа НЕ перечат закону.
Есть способ который всё значительно упрощает. Человеку, находящемуся в пожилом возрасте не придется заново официально трудоустраиваться или выплачивать взносы в ПФ. Если он, будучи возрастом более 16 лет не имел официального трудоустройства, от него не поступало обращений на биржу труда и он не оформлял любых льгот от государства, есть шанс получить недостающий трудовой стаж бесплатно.
На этот счет в Федеральном законе «Об обязательном пенсионном страховании» имеется статья под номером 29. Благодаря ей любой может, если захочет, абсолютно добровольно уплачивать страховые взносы. Их допускается платить не только за себя. На пример, за супругу, являющуюся безработной или наоборот.
Если гражданин достиг пенсионного возраста, но у него не хватает выработанного стажа для назначения пенсии, он может «купить» недостающие годы. Для этого необходимо добровольно вступить в правоотношения по ОПС и уплачивать страховые взносы.
В соответствии с действующим законодательством, граждане имеют право самостоятельно уплачивать за себя или за других физических лиц страховые взносы в ПФР в целях увеличения страхового стажа и количества пенсионных баллов, требуемых для расчета размера будущей пенсии.
Законодательством РФ предусмотрена возможность добровольного участия в системе обязательного пенсионного страхования. А это значит, что каждый, кто застрахован в системе обязательного пенсионного страхования, может самостоятельно увеличить не только размер пенсии, но и недостающий для назначения страховой пенсии стаж. Для этого нужно уплатить добровольные страховые взносы в ПФР.
Срок уплаты страховых взносов – не позднее 31 декабря текущего года. Платежи можно осуществлять как однократным платежом в полном размере, так и с разбивкой суммы по месяцам.
Чтобы в старости получать социальные выплаты, необходимо иметь за плечами не менее 8 лет – таков минимальный стаж для пенсии в РФ. Ежегодно это значение увеличивается на единицу, пока не достигнет отметки 15 лет.
Основными составляющими стажа остаются:
- трудовая деятельность по трудовому соглашению, когда за рабочего платят взносы в ПФ;
- участия в общественных работах, как безработный;
- период времени, проведенный на больничном;
- декрет (входит ли отпуск по уходу за ребенком в пенсионный стаж, вы узнаете тут);
- отсутствие работы и получение выплат по безработице;
- выплаты страховых взносов, осуществляемые добровольно.
Если у гражданина отсутствует необходимое количество выслуги лет, то его пенсия по старости будет скромной. Базовая сумма составит 3626 рублей. При расчёте принимаются во внимание следующие факторы:
- Индексация, проводимая каждые 12 месяцев. В первых числах апреля каждого года сумма данного вида страховых выплат подвергается перерасчету. Таким образом, они не отстают от инфляции и величины прожиточного минимума.
В 2017 году перерасчёт пенсионных выплат осуществляется с коэффициентом 1,03. Средний размер социальной выплаты составит 8600 рублей.
- Место проживание. В РФ имеется ряд территорий, для которых расчет размер пенсии осуществляется с повышающим коэффициентом. Если сменить место жительство, то повышающий фактор утрачивается.
К примеру, человек раньше проживал в одном из районов, располагающихся за полярным кругом, а затем переехал в южный, то после такого переезда размер страховой выплаты изменится в меньшую сторону.
Пенсия по старости может быть увеличена, если у пенсионера имеются иждивенцы или ему исполнилось 80 лет.
Этот вид наработок устанавливается за работу в сложных и опасных условиях полный рабочий день. Если у работника только часть льготного стажа, то пенсия рассчитывается на льготных условиях:
- мужчинам – пенсионный возраст сокращается с 60-ти на 1 год, за каждые 2 года и 6 месяцев, проработанных в опасных условиях;
- для женщин он уменьшается на года за каждые 2.
Выйти на заслуженный отдых раньше времени могут те работники, которые трудились полный рабочий день на производстве с вредными и тяжелыми условиями труда – по списку №2 и по результату аттестации рабочего места.
Если у человека недостаточно года до стажа, то пенсионные выплаты ему положены. В этом случае во внимание принимается минимальный стаж. Пенсия будет назначаться пропорционально ему. Каждый гражданин, который неспособен трудиться, имеет право получить социальную помощь, равную 30% от прожиточного минимума.
Получить помощь могут лица, достигшие 63-летнего возраста. Также должна быть назначена государственная адресная помощь. Ее размер определяется с учетом того, чтобы общая сумма получаемых выплат была равна минимум 949 рублей.
- Наличие неполного пакета документов или их неправильное оформление. Например, в трудовой книжке могут быть не все необходимые подписи или печати.
- Ошибки при подсчете страхового стажа сотрудниками ПФР.
- Несоответствие гражданина требованиям, предъявляемым для досрочного выхода на заслуженный отдых. Например, врач может считать, что периоды обучения на курсах повышения квалификации относятся к общему стажу, дающему право на преждевременную пенсию, но по закону это не так.
- Нарушение сроков предоставления документов в ПФР. По закону, заявление необходимо подавать не ранее чем за полгода до времени предполагаемого оформления выплат. Это связано с тем, что при расчете пенсионных показателей для трудящихся граждан должны использоваться актуальные данные.
В каждом случае решение о досрочной пенсии сотрудники Пенсионного фонда принимают индивидуально. После анализа документов они рассчитывают страховой стаж человека и другие показатели, а также сравнивают их с законодательными требованиями.
Если не хватает страхового стажа для выхода на пенсию, что делать?
- Сделать запрос в ПФР, на основании чего заявление об оформлении досрочной пенсии было отклонено.
- Получить ответ с изложением причин.
- Если для подтверждения права льготного выхода на отдых требуются дополнительные документы, подготовить их и подать в Пенсионный фонд.
- Если гражданин считает, что предоставленной документации хватает, а отказ связан с неправильным расчетом трудового стажа или аналогичными причинами, начать готовить исковое заявление в суд.
- Льготы инвалидам 2 группы — полный перечень компенсаций, дотаций и преференций
- Лечение растяжения связок коленного сустава
- Вздутие живота
Ситуации, когда требуются уточнения для вычисления общего страхового стажа:
- Отсутствие отдельных справок, на основании которых формируется страховой стаж.
- Неточности в трудовой книжке, например, неправильная дата приема на работу.
- Неверно составленные документы, подтверждающие специальный стаж. К примеру, справка из архива о работе конкретного человека в ликвидированной организации может быть оформлена с нарушением законодательных требований.
- Утеря трудовой книжки, когда весь период работы требует документального доказательства.
Для подтверждения наличия специального стажа специалисты ПФР могут затребовать у заявителя:
- Трудовые договоры, оформленные в соответствии с законодательством.
- Справки от работодателя или из государственных структур.
- Выписки из приказов о приеме на работу и увольнении.
- Ведомости на выдачу заработной платы.
В течение трех месяцев с момента запроса эти документы должны быть предоставлены в ПФР. Возможны варианты развития событий, когда гражданин:
- Укладывается в эти сроки. В этом случае рассмотрение заявления не прерывается, и днем обращения за пенсией считается дата подачи базового пакета документов. Время рассмотрения – 15 дней.
- Не укладывается в этот интервал (например, из-за того, что запросы в архив заняли много времени). В такой ситуации нужно заново подать пакет документов, что может привести к задержке с оформлением пенсионных выплат на 1-3 месяца. Время рассмотрения такое же, как в предыдущем пункте.
Заявитель имеет право опротестовать любой отказ в оформлении выплат. Продуктивным обжалование будет, только если сам гражданин соответствует законодательным требованиям для выхода на заслуженный отдых, а сотрудники ПФР не хотят:
- Учитывать отдельные страховые и нестраховые периоды, из-за чего общий стаж выходит меньше положенного для оформления досрочной пенсии.
- Принимать в рассмотрение некоторые документы. При продолжительном трудовом стаже не все справки удается сохранить или предоставить в оригинале.
- Соглашаться с тем, что разночтения в документах (например, опечатка в названии города) являются неумышленной ошибкой.
Если гражданин считает, что имеет право на оформление пенсионных выплат раньше общепринятого срока, но ему отказывают в ПФР, он может решить вопрос в судебном порядке. Для этого необходимо:
- Получить на руки письменный отказ из Пенсионного фонда.
- Подготовить заявление и пакет документов для подачи иска.
- Дождаться рассмотрения дела.
- Если судебное решение будет вынесено в пользу истца, получить на руки этот документ и предоставить его в ПФР. При несогласии с отказом гражданин может опротестовать его в вышестоящей инстанции.
В зависимости от ситуации и конкретного территориального подразделения ПФР:
- Гражданину сразу отправят отказ от назначения досрочной пенсии заказным письмом.
- Иногда требуется написать еще одно обращение с просьбой изложить причины отклонения заявления о преждевременном выходе на заслуженный отдых.
- 10 привычек, которые заставляют вас стареть быстрее
- Кому в июле лучше не выходить днем из дома
- Снижение накопительных пенсий с 2019 года по новому законодательству
В соответствии со статьей 196 Гражданского кодекса РФ общепринятый период исковой давности составляет 3 года (может быть продлен в исключительных случаях, например, при госпитализации). В это время гражданин должен подготовить и подать документы в суд. Если решение будет вынесено в его пользу, ПФР оформит пенсию и компенсирует пропущенные выплаты, которые истец не мог получать до завершения судебного разбирательства.
Не Хватает Страхового Стажа Для Досрочной Пенсии
Подготовленный документ должен содержать:
- Наименование суда, в который обращается гражданин.
- Фамилию, имя, отчество истца, дату рождения.
- Паспортные данные.
- Адрес его регистрации.
- Контактные данные – номер телефона и др.
- Дату подачи пакета документов в Пенсионный фонд и время предполагаемого выхода на заслуженный отдых.
- Обстоятельства, дающие право на досрочное получение пенсии (например, выработка установленного стажа на Крайнем Севере).
- Аргументы Пенсионного фонда при отказе в выплатах и причины, по которым заявитель не согласен с ними.
- Перечень прилагаемой документации.
- Дата, подпись заявителя с расшифровкой.
Способы подачи заявления:
- При личном обращении в суд. В этом случае подается полный пакет документов.
- Через портал государственных слуг. У автора заявления должна быть подтвержденная учетная запись на этом ресурсе. При таком способе подачи оригиналы документов предоставляются суду позднее.
В обоих случаях человек должен заплатить государственную пошлину размере 300 рублей.
Размер страховых взносов напрямую зависит от минимального размера оплаты труда. Формула, по которой рассчитывается минимальная годовая сумма, выглядит так:
минимальный размер оплаты труда (МРОТ) × 22% × 12 месяцев (федеральный МРОТ с 1. 01. 2019 = 11280 руб.).
Таким образом, минимальная сумма взноса за 2019 год составляет:
11 280 * 22% * 12 месяцев = 29 779 рублей
Заплатив в ПФР такую сумму, человек сможет заработать около 2 баллов и один год страхового стажа.
При покупке баллов нельзя заплатить сумму меньше минимального размера, а больше — можно.
Выйти заблаговременно на заслуженный отдых смогут те, кто большую часть своей жизни трудился, не пренебрегая трудовым законодательством, и за него делались страховые взносы. Для этих граждан Правительство разработало новую льготу – прекратить трудовую деятельность на 2 года раньше.
Кроме стажа будут применимы и другие требования. Ранним пенсионеркам должно быть не менее 55, а пенсионерам – 60. Напомним, что в нашей стране сейчас проводится пенсионное переустройство, согласно ему возраст выхода на заслуженных отдых повышается. К 2028 мужчины и женщины могут рассчитывать на страховую пенсию в возрасте 65 и 60 соответствующе.
Для представительниц слабого пола установлено значение 37 лет трудового стажа. Имея это количество, женщина в возрасте не менее 55 может выйти на пенсию раньше обычного.
Мужчины в возрасте от 60, у которых стаж 43 года, могут также рассчитывать на досрочную выплату по старости.
Наличие необходимого стажа не дает права выйти на пенсию, как только произойдет выработка. Срок трудоспособности в этом случае уменьшается на 2 года.
К трудовому стажу применимы конкретные фильтры. Он не рассчитывается как обычный страховой.
Согласно закону в этот стаж точно будут засчитаны периоды:
- трудовой деятельности в России, когда платились страховые взносы в ПФР;
- финансируемые отпуска;
- больничного, когда оплачивалось пособие по непродолжительной нетрудоспособности.
Льготный стаж отличается от страхового тем, что в него не всегда будут включаться следующие промежутки времени:
- нахождение на учете в Центре занятости;
- срочная служба;
- декретный отпуск до 1,5 лет (но не более 6 лет за всю жизнь);
- уход за инвалидами и стариками старше 80.
Эти показатели будут учитываться только, если до или сразу после этого периода человек сразу устроился на работу, и производились отчисления в ПФР.
Льготный стаж будет значительно меньше из-за отсутствия длительных периодов. Поэтому досрочный выход на пенсию позволителен только тем, кто официально начал работать в юном возрасте.
Начисляют ли досрочно пенсию, если не хватает общего стажа?
Наличие большого стажа не является обязательным условием для выхода на пенсию. Те, кто не наработал такое количество лет, выйдут на пенсию по стандартным требованиям.
Для оформления пенсии следует обратиться в ПФР, узнать какие документы необходимы. Днем назначения пенсии считается день подачи заявления с комплектом бумаг. Обратиться с самим заявлением можно только тогда, когда у вас уже есть право на пенсию, не раньше. Чтобы узнать, какие документы необходимы следует обращаться за полгода.
Как правило, стандартным пакетом документов будет считаться предоставление:
- паспорта;
- трудовой книжки;
- военного билета, если есть;
- справки о среднем заработке за 60 месяцев подряд до 2002г.;
- СЗВ-СТАЖ или справки о страховых взносах;
- другие справки, в зависимости от категории граждан.
Рассмотрим подробнее, что такое СЗВ-СТАЖ. Это ежегодная форма отчетности для работодателей, в котором отображены те самые страховые выплаты. Подается отчет до 1 марта текущего года за предыдущий календарный год. Если сотрудник решил оформить пенсионные выплаты, тогда он пишет заявление на работе в свободной форме о сдаче на него отчета СЗВ-СТАЖ. Работодатель обязан в трехдневный срок его подать.
В данной форме работодатель указывает тип сведений «Назначение пенсии», текущий год, заполняет данные сотрудника, периоды работы, отпуска, больничных и т.д. Строка последнего периода заполняется датой рождения заявителя, если он подает документы заранее, либо планируемой датой подачи документов. После работодатель подает отчет в ПФР. Если трудоустроено более 25 человек, отчетность сдается в электронном виде, если менее – можно сдать в бумажном варианте.
Заявление на выплаты можно подать лично в ПФР или отправить письмом. Дата, указанная на почтовом штампе, будет считаться датой приема.
В случае отсутствия каких-либо документов гражданину дается 3 месяца для того, чтобы донести недостающие бумаги. Тогда дата приема заявления приравнивается к дате обращения. Если не соблюсти эти сроки, придется подавать документы заново.
В течение десяти суток ПФР рассматривает заявление, проверяет все документы и выдает решение о назначении. Если с документами не все в порядке или стажа недостаточно, тогда в течение пяти дней ПФР направляет отказ с разъяснениями.
Размер пенсии рассчитывается также как и пенсия по старости, за исключением учета повышающего коэффициента.
Итак, размер досрочных выплат по стажу будет равен произведению индивидуального пенсионного коэффициента и стоимости пенсионного балла на момент оформления, к данному значению прибавляется сумма фиксированной выплаты страховой пенсии.
Размер досрочной выплаты = ИПК*СПК+ФВ.
В [2019] г. СПК = 93,00, ФВ = 5 686,25 руб.
Показатель фиксированной выплаты ежегодно изменяется в зависимости от варьирования цен на удовлетворение элементарных потребностей. Также предусмотрены одновременные выплаты за выслугу лет при соответствии гражданина этому критерию.
С целью смягчения последствий повышения пенсионного возраста правительство предоставляет возможность выйти досрочно на пенсию не только льготным категориям граждан, но и людям, которые на протяжении жизни трудились не покладая рук. Основной критерий для досрочного отдыха безусловно стаж работы.
Кроме этого, установлен минимальный возраст, до которого гражданин не может предоставлять документы в ПФР. Но даже соблюдение этих двух условий не дает права оформить выплаты сразу. Человек может выйти на пенсию на 2 года раньше предусмотренного законом возраста.
Т.е. не в 60, а в 58 для женщин, не в 65, а в 63 для мужчин, даже если в 55 у женщины уже был 37-летний стаж, она не сможет выйти на пенсию раньше 58. То же касается и мужчин. А с учетом постепенного ввода этого показателя, в 2019-20 гражданам не светит досрочное пенсионирование на этот период, а всего лишь на 0,5 и 1,5 года раньше.
– Родился 15.02.1960, стаж 43 года. По новым правилам могу выйти на пенсию на 2 года раньше, то есть в августе этого года. Но в Пенсионном фонде отказали, сказали стаж не подходит. Это как?
Артём Васильев
Действительно, вместе с повышением пенсионного возраста в прошлом году добавили несколько оснований для досрочного выхода на пенсию по старости – в том числе наличие стажа в 37 лет для женщин и 42 года для мужчин.
При наличии такого стажа действительно можно выйти на пенсию на 24 месяца раньше (но не раньше, чем в 55/60 лет, как по старым правилам). Вам, скорее всего, отказали из-за того, что в этот стаж могут входить только работа и периоды временной нетрудоспособности. Ни учеба, ни служба в армии в эти годы, к сожалению, не включаются (согласно п.9 ст.13 ФЗ-400).
Однако у Вас это отсрочит возраст выхода на пенсию лишь на полгода – Вы сможете получать пенсию с 15.08.2021 г.
– Работаю учителем, стаж 25 лет будет в следующем году (работа с 1995-го). Училась в педагогическом с 1991 по 1995. Смогу выйти на пенсию с 2020? Мне будет только 53.
Артём Васильев
Согласно законодательству, учителя могут выходить на пенсию, имея стаж работы по специальности не менее 25 лет. Однако в 2018 году были приняты поправки, которыми возраст выхода на пенсию таких работников каждый год увеличивается на 1 год.
То есть, в зависимости от года, когда достигается полный льготный стаж, год выхода на пенсию будет меняться:
- 2019 год – выйти на пенсию можно с 2020-го;
- 2020 год – выйти на пенсию можно с 2022-го;
- 2021 год – выйти на пенсию можно с 2024-го;
- 2022 год – выйти на пенсию можно с 2026-го;
- 2023 год – выйти на пенсию можно с 2028-го.
Соответственно, когда в 2020 году Ваш стаж достигнет 25 лет, Вы все еще не сможете выйти на пенсию – придется ждать 2022-го года. В эти 2 года необязательно работать в школе или вообще работать – с точки зрения стажа право на досрочную пенсию у Вас уже есть, она лишь откладывается на 2 гожа.
– Я год назад уволился с работы, новую найти не смог (в 58 никого не берут на работу). Состою на учете в Центре занятости, слышал что можно выйти на пенсию раньше, если нет работы. Почему мне это не предлагают?
Артём Васильев
Возможность выйти на пенсию за 2 года по линии Центра занятости есть уже достаточно давно. Для этого нужно, чтобы заявитель соответствовал нескольким условиям:
- с последнего места работы был уволен по сокращению (не по собственному желанию);
- состоять на учете в Центре занятости;
- не отказываться от подходящих вакансий.
Если подходящей работы нет, Центр занятости рекомендует Пенсионному фонду начать платить пенсию такому человеку.
Возможно, в Вашем случае было увольнение по собственному желанию, или отказались от подходящей работы.
– А правда, что чиновникам еще раз повысили пенсионный возраст? Если так, то думаю это справедливо!
Артём Васильев
Это правда, еще с 1 января 2017 года для государственных и муниципальных служащих начали увеличивать возраст, дающий право выйти на пенсию. Женщинам до 63 лет, мужчинам – до 65. Точно так же возраст повышается постепенно, но более плавно, на 6 месяцев каждый год.
Но и здесь не обошлось без несправедливости: так как чиновникам пенсионный возраст повышают на 6 месяцев в год, а обычным пенсионерам на год за год, с 2022 года чиновники будут выходить на пенсию даже чуть раньше.
И у них есть одно право: при увольнении с работы, бывший чиновник имеет те же права, что и обычный гражданин. То есть, он может уволиться, оформить пенсию, и снова пойти работать.
– Мне на пенсию через 2 года, работать уже нет возможности, но у меня всего 10 лет стажа. Есть какой-то вариант «добрать» стаж, если не хватает?
Артём Васильев
Вам потребуется для выхода на пенсию 12 лет, так что стажа действительно не хватает. Но возможность «добрать» его есть: Пенсионный фонд предлагает тем, кто не работает или работает за границей, вступить в добровольные правоотношения по страховым взносам.
Достаточно заключить договор с Пенсионным фондом и вносить каждый год до 31 декабря определенную сумму – не меньше минимального фиксированного взноса (в 2020 году это около 32 тысяч рублей в год). Каждый год уплаты взносов считается за год страхового стажа.
Есть только одно ограничение: таким способом можно набрать только половину от минимально необходимого стажа. То есть, в 2022 году нужно минимум 12 лет стажа, и из них «купленными» могут быть не более 6 лет.
Как оформить пенсию если не хватает трудового стажа
– Пенсионный возраст наступил 10 января 2017-го, но в ПФ отказали. Обжаловал через управление, тоже отказ. Пришлось через суд – все подтвердили. Но решение суда с датой 14 июля 2017-го, так с какой даты мне теперь назначат пенсию?
Артём Васильев
Дата, с которой Пенсионный фонд обязан назначить и выплатить пенсию, указывается в решении суда. Решение суда вступает в законную силу также в дату, указанную в нем. Однако если Пенсионный фонд решит подать апелляцию, в законную силу решение не вступит и пенсию Вам не выплатят.
– До пенсии еще год, обращался на макет в ПФ. Сказали собрать справки о работе с 1991 до 1999, что-то не понравилось в трудовой книжке. Работал тогда в кооперативах, они разорились, по архивам данных нет. Почему Пенсионный фонд сам не собирает справки?
Артём Васильев
Собирать документы должен сам пенсионер, Пенсионный фонд за него это делать не будет. Есть вариант, что часть документов передает работодатель – но это действует только для тех, кто еще работает (и документы относятся только к последнему месту работы).
Что касается макета – это предварительный расчет страхового стажа и определение права выхода на пенсию. Если сотрудники Пенсионного фонда не уверены в подлинности печатей и записей в трудовой книжке (а они придираются обычно почти ко всем), нужно подтвердить право на этот стаж справкой.
Справку нужно запрашивать на самом предприятии или в архиве (если оно закрылось). Передать дела в архив – обязанность руководства предприятия, но при ликвидации, особенно в 90-е, этим часто пренебрегали.
Но и тут есть выход: для подтверждения стажа достаточно показаний 2 свидетелей – бывших коллег по этой работе. Вести их с собой в Пенсионный фонд не нужно, достаточно будет взять у них письменные объяснения.
В зависимости от фактических последствий для здоровья, которые несёт длительная работа на предприятиях, где невозможно создать здоровый микроклимат, существует право отдать производству небольшой срок из своей трудовой жизни и в последующем раньше выйти на отдых .
Этот срок устанавливается с тем, чтобы за время работы во вредных условиях организм человека получил наименьший износ. Поэтому существуют категории вредности, и они классифицируются как Список № 1 и Список № 2 производств, работ, должностей и показателей. Списки эти являются приложением к закону о пенсиях, и утверждены Советом Министров РФ от 02.10.91 №517.
Впоследствии некоторые профессии были дополнены и включены отдельным списком как дополнение . До 1992 года такие списки тоже существовали, и стаж до этого периода считается по прежнему положению.
Льготная пенсия по списку №1 назначается лицам, занятым работой в горячих цехах металлургической и машиностроительной промышленности, на химических производствах и в горнодобывающей отрасли на подземных работах. Однако есть профессии, которые могут встретиться и в других отраслях промышленности. Так, разливщик стали на металлургическом предприятии и на ремонтном заводе, где есть плавильная печь, имеют одинаковые льготы. Поэтому льготный список конкретно перечисляет все профессии и должности по каждой отрасли производства.
Согласно ему льготным временем для людей, работающих с вредными условиями, общий трудовой стаж для мужчин должен составить 20 лет, для женщин – 15 . При этом на вредном производстве должно быть отработано мужчинами 10, а женщинами семь лет и шесть месяцев.
В случае если стаж выработан не полностью, то право на досрочный выход на льготную пенсию сохраняется, при условии, что человек отработал больше половины вредного срока. При этом за каждый год работы снимается один год от времени наступления пенсионного возраста по общероссийским нормам. Таким правом обладают те, чей стаж на вредном производстве составляет больше чем 5 лет для мужчин и 3 года 9 месяцев у женщин.
Если рабочий за период своей трудовой деятельности поработал на нескольких производствах с вредными условиями, то льготный стаж может складываться и считаться общим . Так, человеку,отработавшему варщиком целлюлозы 6 лет и плавильщиком стали 4 года, общий стаж по списку №1 даёт право на льготный пенсионный возраст.
Этот же неполный стаж может впоследствии дополнить время работы по льготному списку №2, если там не будет достаточного периода.
Специально утверждённый перечень сезонных работ включает такие как торфоразработки или полевые изыскания в геологических экспедициях. В связи с тем, что эти работы круглогодично вести нельзя , во время полевого периода рабочий день вынужденно удлиняется, принято сезонные периоды считать при подсчёте стажа, как полный год. Но это определённые работы по утверждённому списку, который не расширяется в толковании.
За год считается стаж только тому работнику, который провёл сезон полностью или был травмирован или получил увечье, связанное с работой.
Согласно Постановлению Кабинета Министра в СССР от 26.01.1991 г No 10 существует 2 списка «вредных» профессий. Первый состоит из 24 наименований, второй из 34.
Полностью их мы перечислять не будем, а приведем ссылку на закон.
В нем состоят профессии не с критическими условиями, а с тяжелыми. Вот неполный список категорий, с которыми должен быть связан труд:
- производство синтетического и искусственного полотна.
- Связь.
- Добыча торфа.
- Пищевая промышленность.
- Металлообработка.
- Транспорт.
- Атомная энергетика.
- Производство огнеупоров.
Если стаж составляет 3 года и 9 месяцев у гражданина, работающего на производстве из Первого списка, то сотрудник женского пола может получать пенсию в 52 года, а мужского пола – в 55 лет.
Порядок начисления
Чтобы назначить льготную пенсию, нужно подтвердить свой статус через архивную справку и через соответствующую запись в трудовой книжке. Если таких доказательств нет, то выплат не будет.
Пенсия может выплачиваться на банковский счет получателя, доставляться через Почту России или другую организация. Деньги по закону должны поступать ежемесячно.
На «вредных» производствах обычно если человек достигает пенсионного возраста, то он сразу увольняется и обращается в Пенсионный Фонд с соответствующим заявлением. Сделать это нужно в 30-дневный срок, но делать такое желательно за год или полтора до выхода на пенсию. Вместе с заявлением нужно подать следующие документы:
- военный билет (если человек военнообязан).
- Трудовую книжку.
- Паспорт или другой документ, подтверждающий личность.
- Справку, подтверждающую стаж и вредность производства.
- Документ, в котором говорится о размере зарплаты.
В течение 1-3 месяцев после приема документов, пенсия должна начислиться сотруднику.