Ст 218 Нк Рф Абз 16 Пп 4 П 1

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Ст 218 Нк Рф Абз 16 Пп 4 П 1». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание:

Список документов на регистрацию брачного союза стандартен для солдат и обычных граждан. Законодательством предусмотрено предоставление военному дополнительного десятидневного отпуска к ежегодному отдыху. заявление о назначении пособия;.

Стандартные налоговые вычеты на ребенка (детей)

Получение вычета по месту работы

Понятие и условия предоставления стандартных налоговых вычетов на детей

Стандартный налоговый вычет – это установленная действующим законодательством налоговая льгота, уменьшающая налоговую базу (налогооблагаемый доход) физического лица.

Т.о. стандартные налоговые вычеты — это суммы, которые вычтитаются из зарплаты до уплаты с нее налога на доходы физических лиц (НДФЛ), поэтому при применении вычета работник получает на руки больше денег, т.к. НДФЛ расчитают не со всей суммы заработной платы, а с разницы между ней и размером налогового вычета. Поэтому если у работника есть ребенок или дети, то такой работник имеет право на стандартные налоговые вычеты. Уменьшить сумму налога и получить больше денег работник может только на основании заявления, выражая им свое право на его использование.

Право на получение стандартного налогового вычета на ребенка ограничено рядом условий:

Возраст ребенка не превышает 18 или 24 лет (если ребенок является учащимся очной формы обучения, аспирантом, ординатором, интерном, студентом или курсантом) (абзац 12 подпункта 4 пункта 1 статьи 218 НК).

Примечание: при определении размера стандартного вычета учитываются все дети, независимо от возраста (письмо Минфина России от 11 июля 2018 г. № 03-04-05/48282 «О получении стандартного налогового вычета по НДФЛ родителями, на обеспечении которых находится ребенок»).

Ребенок находится на обеспечении налогоплательщика (абзац 1 подпункта 4 пункта 1 ст. 218 НК).

Налогоплательщик имеет доход, облагаемый НДФЛ по ставке 13% (пункт 3 статьи 210 НК).

Размер дохода, исчисленного нарастающим итогом с начала налогового периода, не превышает 280 000 руб. С месяца, в котором доход превышает 350 000 руб., налоговый вычет не применяется (абзац 18 подпункта 4 пункта 1 статьи 218 НК).

Следовательно, стандартный вычет можно получить на каждого своего ребенка, которому не исполнилось 18 лет. Если ребенок (дети) старше 18, но младше 24 лет, то на него также можно получить вычет, если он (они) является студентом, аспирантом, интерном, ординатором, курсантом и обучается по очной форме.

В соответствии с пунктом 4 статьи 218 НК вычет в течение календарного года предоставляется до тех пор, пока размер заработной платы (подсчитанной нарастающим итогом с января) не превысит 350 000 рублей.

С 1 января 2012 года размер стандартного налогового вычета зависит от того, каким по счету является ребенок.

С 1 января 2016 года вычет предоставляется в следующих размерах:

— 1 400 рублей — на первого ребенка;

— 1 400 рублей — второго ребенка;

— 3 000 рублей — третьего и каждого последующего ребенка;

— 3 000 рублей — каждого ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет;

— 6 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы (опекунам, попечителям, приемным родителям и их супругам);

— 12 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы (родителям, супругу (супруге) родителя и усыновителям).

Если ребенок-инвалид является третьим по счету, суммирование налоговых вычетов как на третьего ребенка и как на ребенка-инвалида не производится. В этом случае согласно письму Минфина России от 03.04.2012 № 03-04-06/5-94 применяется специальная норма, устанавливающая налоговый вычет на ребенка-инвалида в размере 3 000 рублей.

При определении размера стандартного вычета учитывается общее количество детей, то есть первый ребенок — это наиболее старший по возрасту (т.е. независимо от того, сколько ему лет и предоставляется на него вычет или нет) (письмо Минфина России от 15.03.2012 № 03-04-05/8-302).

В Письме от 09.08.2017 № 03-04-05/51063 Минфин России наконец-то разъяснил, что размер вычета на ребенка-инвалида состоит из двух слагаемых: стандартный вычет на ребенка + старндартный вычет на ребенка-инвалида. Например, общая сумма вычета на ребенка-инвалида, который родился первым, составляет 13 400 руб. (12 000 руб. + 1 400 руб.) в месяц.

Согласно пункту 4 статьи 218 НК на первого (второго) ребенка вычет предоставляется в размере 1 400 рублей, на третьего — 3 000 рублей.

заработная плата составляет 20 000 рублей;

есть двое детей — 12 и 25 лет;

ваш доход в течение календарного года составит 240 000 рублей,

на старшего ребенка получить стандартный вычет нельзя;

на младшего ребенка вы вправе заявить стандартный вычет в размере 1 400 рублей;

размер НДФЛ с зарплаты с применением вычета составит: (20 000 — 1 400) х 13% = 2 418 рублей, а не 2 600 рублей (без вычета). Т.о. экономия вашего бюджета за счет заявления вычета составит (2 600 — 2 418) рублей х 12 месяцев = 2184 рублей.

Стандартный налоговый вычет может быть предоставлен как по месту работы, так и через налоговую инспекцию.

Начало предоставления вычета. Стандартный налоговый вычет предоставляется с месяца:

в котором произошло усыновление, установлена опека (попечительство), или с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка на воспитание в семью (абз. 19 подп. 4 п. 1 ст. 218 НК).

Окончание предоставления вычета. Предоставление стандартного налогового вычета заканчивается:

по окончании года, в котором ребенок достиг 18-летнего возраста. Но если ребенок, достигший возраста 18 лет, продолжает обучение в общеобразовательном учреждении (например, в школе) на дневной форме обучения, вычет предоставляется ям за каждый месяц налогового периода за весь период обучения ребенка в образовательном учреждении (письмо Минфина России от 09.02.2012 № 03-04-06/5-28).

Налоговый вычет на ребенка-учащегося предоставляется за период обучения его в образовательном учреждении или учебном заведении, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения, то есть за период, в котором ребенок был учащимся образовательного учреждения (абзац 19 подпункта 4 пункта 1 статьи 218 НК);

с месяца, следующего за месяцем окончания учебы ребенком — учащимся очной формы обучения в возрасте до 24 лет. С этого момента родитель утрачивает право на получение налогового вычета, а единственный родитель — право на удвоенный вычет (письма Минфина России от 06.11.2012 № 03-04-05/8-1251 и от 12.10.2010 № 03-04-05/7-617);

по истечении срока действия, либо досрочного расторжения договора о передаче ребенка на воспитание в семью;

в связи со смертью ребенка.

Заявление на стандартный налоговый вычет

Если работник решил получить вычет по месту работы (у налогового агента), то надо иметь в виду, что:

если лицо работает в нескольких местах, то вычет предоставляется только по одному месту работы (работник сам решает — по какому);

вычет на ребенка предоставляется на основании письменного заявления физлица (снижать базу по НДФЛ налоговый агент может только на основании такого заявления — пункт 3 статьи 218 НК) и документов, подтверждающих право на данный вычет.

Чтобы не было претензий со стороны налоговых инспекторов, лучше попросить написать работников новые заявления с указанием размера вычета.

Директору ООО «Ромашка»
от дистпетчера Ивановой А.А.

При определении налоговой базы по налогу на доходы физических лиц прошу предоставить мне следующие ежемесячные стандартные налоговые вычеты.

В соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса РФ в размере 3 000 рублей.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса РФ в размере 500 рублей.

В соответствии с подпунктом 4 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса РФ на моих детей в размере:

1 400 рублей — на второго ребенка;

3 000 рублей — на третьего ребенка.

Налоговый вычет на основании подпункта 4 пункта 1 статьи 218 НК РФ по 3 заявления прошу производить в двойном размере, так как являюсь единственным ем. В зарегистрированном браке не состою.

Документы, подтверждающие право на вычет:

копия удостоверения участника ликвидации аварии Чернобыльской АЭС;

копия свидетельства о рождении детей;

справка по форме 2-НДФЛ с прежнего места работы;

Примечание: с 02.11.2017 справку можно взять в личном кабинете налогоплательщика

копия удостоверения участника войны в Афганистане.

Новое заявление о предоставлении стандартного вычета надо подавать в следующих случаях:

работник сменил место работы;

в заявлении за прошлый год отражен конкретный период, за который предоставляется вычет (например, «прошу предоставить вычет на детей в 2017 году»);

у работника родился ребенок в декабре 2017 года или в новогодние праздники 2018 года;

работник стал опекуном, попечителем или приемным родителем в декабре 2017 года или в новогодние праздники 2018 года;

изменились основания для предоставления вычета (например, изменился статус ребенка: он стал инвалидом, поменялся статус самого родителя: он стал неодиноким, второй родитель передал право на получение вычета первому родителю).

Также необходимо учесть следующее:

Если работник в 2018 или предыдущих годах не подавал заявление о предоставлении стандартного налогового вычета или необходимые документы, то работодатель не должен предоставлять данный вычет работнику независимо от увеличения суммы вычетов на ребенка в связи с изменением законодательства.

Для того чтобы получить стандартные вычеты за прошлый год (годы), работнику необходимо в текущем году обратиться в налоговую инспекцию, предоставив вместе с декларацией по НДФЛ подтверждающие документы (пункт 4 статьи 218 НК РФ). Такое разъяснение содержится в Письме Минфина России от 18.01.2012 № 03-04-08/8-5.

Минфин России в Письме от 18.04.2012 № 03-04-06/8-118 разъяснил, что если налогоплательщик имеет право на получение стандартного вычета, то налоговый агент вправе предоставить вычет с начала года независимо от месяца, в котором подано заявление на его получение и все необходимые документы.

Эту же точку зрения подтвердил и Верховный суд РФ в своем Обзоре практики рассмотрения судами дел, связанных с применением главы 23 Налогового кодекса РФ (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 21.10.2015)

Отдельные случаи получения стандартного вычета

К нам часто обращаются по двум вопросам:

о порядке получения стандартного налогового вычета и необходимых докуметах вторым родителем, если супруги разведены или состоят в «гражданском» браке;

о получении стандартного налогового вычета одним из родителей с согласия второго родителя.

Если между родителями ребенка (детей) брак не заключен (или брак заключен с лицом, имеющем детей от другого брака), то второму родителю вычет получить можно, при предоставлении в бухгалтерию по месту работы:

заявления о применении стандартного налогового вычета;

копии свидетельства о рождении ребенка;

документа, подтверждающего нахождение ребенка на обеспечении налогоплательщика (таким документом, к примеру, может быть справка о регистрации ребенка по месту жительства этого родителя; копия решения суда, из которой понятно — с кем из родителей проживает ребенок, нотариальное соглашение родителей об уплате алиментов и пр.).

Аналогичные разъяснения содержат Письма Минфина РФ от 13.12.2011 № 03-04-05/5-1021, от 10.02.2012 № 03-04-05/8-147.

Достаточно часто встречается такая ситуация, когда ребенок от первого брака проживает совместно с мамой, а отец ребенка платит алименты. В Письме ФНС России от 17 сентября 2013 г. № БС-4-11/16736 дало положительный отвте на указанный в заголовке вопрос, разъяснив, что:

детский вычет вправе получить и новый муж мамы (письмо Минфина России от 18 мая 2012 г. № 03-04-05/8-640, от 18 апреля 2016 г. N 03-04-05/22162).

Следовательно, при разводе родителей на стандартный налоговый вычет по одному ребенку вправе рассчитывать сразу четыре человека: мама и ее новый муж, папа и его новая жена.

По правилам статьи 218 НК вычет может быть предоставлен в двойном размере на основании заявления об отказе одного из родителей (приемных родителей) от получения налогового вычета.

Отказаться от получения стандартного вычета в пользу другого родителя один из родителей может, только если имеет на него право, которое подтверждено соответствующими документами, поэтому если один из родителей не работает и не имеет доходов, облагаемых НДФЛ по ставке 13%, или получает доход, освобождаемый от налогообложения, он не может отказаться от получения данного вычета в пользу второго родителя.

При этом надо иметь в виду, что нельзя отказаться от стандартного вычета в пользу другого супруга в случаях, когда один из родителей:

не работает, т.е. является домохозяйкой (письмо Минфина России от 22.11.2012 № 03- 04- 05/8-1331);

находится в отпуске по беременности и родам (письмо Минфина России от 23.08.2012 № 03-04-05/8-997);

находится в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет (письмо Минфина России от 03.04.2012 № 03-04-06/8-95);

состоит на учете в центре занятости (письмо Минфина России от 16.04.2012 № 03- 04- 05/8-513).

Когда и состоят в браке, то вопросов это ни у кого не вызывает.

А вот если родители разведены (не состоят в браке), то возникает вопрос о том, какие документы необходимы и достаточны для получения вычета в таком случае. Минфин РФ в Письме от 10.02.2012 № 03-04-05/8-147 разъяснил, что в таком случае необходимы:

заявление об отказе одного из родителей от получения налогового вычета. При этом отказаться от получения стандартного налогового вычета налогоплательщик может, только если он имеет на него право и оно подтверждено соответствующими документами (т.е. нахождением ребенка на обеспечении налогоплательщика, наличием у налогоплательщика дохода, облагаемого налогом на доходы физических лиц по ставке 13%, и непревышением размером такого дохода установленной величины в сумме 280 000 руб.);

заявление о применении стандартного налогового вычета;

копии свидетельства о рождении ребенка.

Законодательством не определено понятие единственного родителя. В связи с этим применять термин «единственный родитель» необходимо из его буквального толкования. А именно такой родитель для ребенка является единственным, а второго родителя у ребенка нет по причине:

признания родителя безвестно отсутствующим (письмо Минфина России от 13.04.2012 № 03-04-05/8-503);

объявления родителя умершим (письмо Минфина России от 02.11.2012 № 03-04-05/8-1246);

того, что отцовство ребенка юридически не установлено (письма Минфина России от 30.01.2013 № 03-04-05/8-77; от 17.04.14 № 03-04-05/17637), в том числе если по желанию матери ребенка сведения об отце ребенка не внесены в запись акта о рождении ребенка (ст. 17 Федерального закона от 15.11.97 № 143-ФЗ «Об актах гражданского состояния» и письмо Минфина России от 01.09.2010 № 03-04-05/5-516).

Отутствие второго родителя может быть установлено:

свидетельством о рождении ребенка, в котором указан только один родитель;

справкой ЗАГСа (форма 25) о том, что второй родитель вписан в свидетельство о рождении со слов матери;

свидетельством о смерти второго родителя;

решением суда о признании второго родителя безвестно отсутствующим или умершим

Эти выводы следуют из писем Минфина России от 01.09.2010 № 03-04-05/5-516, от 12.08.2010 № 03-04-05/5-449, от 12.08.2010 № 03-04-05/5-448, от 06.08.2010 N 03-04-05/5-426, от 18.06.2010 № 03-04-05/5-340, ФНС России от 17.09.2009 № ШС-22-3/721, УФНС России по г. Москве от 21.01.2010 № 20-15/3/4617.

Например, работница является одинокой матерью и у нее двое детей, первый рожден вне брака (есть документ, подтверждающий статус одинокой матери), а отец второго признан по решению суда безвестно отсутствующим.

В этом случае работница является единственным родителем и имеет право на вычет в двойном размере на каждого ребенка:

Т.о. на обоих детей работодатель должен предоставить вычет в размере 5 600 рублей.

Как отмечает Минфин России, родитель не является единственным в следующих случаях:

если брак между родителями расторгнут, т.е. родители находятся в разводе;

если родители ребенка не состоят и не состояли в зарегистрированном браке;

второй родитель лишен родительских прав, т.к. лишение родительских прав не освобождает родителей от обязанности содержать своего ребенка;

второй родитель отбывает наказание в местах лишения свободы.

На это финансовое ведомство указало в письмах от 12.08.2010 N 03-04-05/5-448, от 18.06.2010 N 03-04-05/5-340, от 24.07.2009 N 03-04-06-01/192, от 13.04.2009 N 03-04-05-01/180, 02.11.2012 № 03-04-05/8-1246, от 24.10.2012 № 03-04-05/8-1215, 15.01.2013 № 03-04-05/8-23, такие же выводы содержит Письмо ФНС России от 13.01.2014 N БС-2-11/13@.

В апреле 2014 года Минфин в своем письме от 17.04.14 № 03-04-05/17619 разъяснил, что необходимо учитывать общее количество детей в семье работника, включая тех, вычеты на которых родителям уже не предоставляются. То есть при наличии в семье двух взрослых детей в возрасте старше 24 лет и одного несовершеннолетнего ребенка вычет на последнего предоставляется каждому родителю в размере 3 000 рублей в месяц до того момента, пока доход родителя нарастающим итогом с начала года не превысит 280 000 рублей.

Аналогичное мнение Минфн выражал и ранее в ответ на вопрос:

По мнению Минфина России, изложенному в письме от 08.12.2011 № 03-04-05/8-1014, первым должен считаться наиболее старший по возрасту ребенок, вне зависимости от того, предоставляется на него вычет или нет.

Получение вычета в налоговой инспекции

Пунктом 4 статьи 218 НК прямо редусмотрено, что налогоплательщик вправе получить вычет через налоговую инспекцию.

За получением стандартных налоговых вычетов по НДФЛ можно обратиться в налоговую инспекцию по окончании календарного года если:

налоговый агент (работодатель) предоставил вам вычеты в меньшем размере (или вообще не предоставил);

вы получили доходы, облагаемые по ставке 13%, от лиц, не признаваемых налоговыми агентами (например, от продажи автомобиля или квартиры физическому лицу).

Для получения вычета в налоговую инспекцию следует представить декларацию по НДФЛ и документы, подтверждающие право на вычет. Такими документами являются:

Примечание: с 02.11.2017 справку можно взять в личном кабинете налогоплательщика

копия свидетельства о рождении ребенка.

Заявление на вычет представлять не нужно, т.к. такое требование исключено из пункта 4 статьи 218 НК Федеральным законом от 27.12.2009 № 368-ФЗ.

При определении размера налоговых баз в соответствии с пунктом 3 или 6 статьи 210 настоящего Кодекса налогоплательщик имеет право на получение следующих стандартных налоговых вычетов:
(абзац 1 п. 1 в ред Федерального закона _____)

в размере 3 000 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:

лиц, получивших или перенесших лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС либо с работами по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;

лиц, получивших инвалидность вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС из числа лиц, принимавших участие в ликвидации последствий катастрофы в пределах зоны отчуждения Чернобыльской АЭС или занятых в эксплуатации или на других работах на Чернобыльской АЭС (в том числе временно направленных или командированных), военнослужащих и военнообязанных, призванных на специальные сборы и привлеченных к выполнению работ, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, независимо от места дислокации указанных лиц и выполняемых ими работ, а также лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, проходивших (проходящих) службу в зоне отчуждения, лиц, эвакуированных из зоны отчуждения Чернобыльской АЭС и переселенных из зоны отселения либо выехавших в добровольном порядке из указанных зон, лиц, отдавших костный мозг для спасения жизни людей, пострадавших вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, независимо от времени, прошедшего со дня проведения операции по трансплантации костного мозга и времени развития у этих лиц в этой связи инвалидности;

лиц, принимавших в 1986 — 1987 годах участие в работах по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в пределах зоны отчуждения Чернобыльской АЭС или занятых в этот период на работах, связанных с эвакуацией населения, материальных ценностей, сельскохозяйственных животных, и в эксплуатации или на других работах на Чернобыльской АЭС (в том числе временно направленных или командированных);

военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, а также военнообязанных, призванных на специальные сборы и привлеченных в этот период для выполнения работ, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, включая взлетно-подъемный, инженерно-технический составы гражданской авиации, независимо от места дислокации и выполняемых ими работ;

лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальные звания полиции, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, в том числе граждан, уволенных с военной службы, проходивших в 1986 — 1987 годах службу в зоне отчуждения Чернобыльской АЭС;

военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, а также военнообязанных, призванных на военные сборы и принимавших участие в 1988 — 1990 годах в работах по объекту «Укрытие»;

ставших инвалидами, получившими или перенесшими лучевую болезнь и другие заболевания вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, из числа лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1957 — 1958 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также занятых на работах по проведению защитных мероприятий и реабилитации радиоактивно загрязненных территорий вдоль реки Теча в 1949 — 1956 годах, лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1959 — 1961 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии на производственном объединении «Маяк» в 1957 году, лиц, эвакуированных (переселенных), а также выехавших добровольно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации (переселения) находились в состоянии внутриутробного развития, а также военнослужащих, вольнонаемный состав войсковых частей и специального контингента, которые были эвакуированы в 1957 году из зоны радиоактивного загрязнения (при этом к выехавшим добровольно гражданам относятся лица, выехавшие в период с 29 сентября 1957 года по 31 декабря 1958 года из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также лица, выехавшие в период с 1949 по 1956 год включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие сбросов радиоактивных отходов в реку Теча), лиц, проживающих в населенных пунктах, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляла на 20 мая 1993 года свыше 1 мЗв (дополнительно по сравнению с уровнем естественного радиационного фона для данной местности), лиц, выехавших добровольно на новое место жительства из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляла на 20 мая 1993 года свыше 1 мЗв (дополнительно по сравнению с уровнем естественного радиационного фона для данной местности);

лиц, непосредственно участвовавших в испытаниях ядерного оружия в атмосфере и боевых радиоактивных веществ, учениях с применением такого оружия до 31 января 1963 года;

лиц, непосредственно участвовавших в подземных испытаниях ядерного оружия в условиях нештатных радиационных ситуаций и действия других поражающих факторов ядерного оружия;

лиц, непосредственно участвовавших в ликвидации радиационных аварий, происшедших на ядерных установках надводных и подводных кораблей и на других военных объектах и зарегистрированных в установленном порядке федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области обороны;

лиц, непосредственно участвовавших в работах (в том числе военнослужащих) по сборке ядерных зарядов до 31 декабря 1961 года;

лиц, непосредственно участвовавших в подземных испытаниях ядерного оружия, проведении и обеспечении работ по сбору и захоронению радиоактивных веществ;

инвалидов Великой Отечественной войны;

инвалидов из числа военнослужащих, ставших инвалидами I, II и III групп вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при защите СССР, Российской Федерации или при исполнении иных обязанностей военной службы, либо полученных вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, либо из числа бывших партизан, а также других категорий инвалидов, приравненных по пенсионному обеспечению к указанным категориям военнослужащих;

налоговый вычет в размере 500 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:

Героев Советского Союза и Героев Российской Федерации, а также лиц, награжденных орденом Славы трех степеней;

лиц вольнонаемного состава Советской Армии и Военно-Морского Флота СССР, органов внутренних дел СССР и государственной безопасности СССР, занимавших штатные должности в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав действующей армии в период Великой Отечественной войны, либо лиц, находившихся в этот период в городах, участие в обороне которых засчитывается этим лицам в выслугу лет для назначения пенсии на льготных условиях, установленных для военнослужащих частей действующей армии;

участников Великой Отечественной войны, боевых операций по защите СССР из числа военнослужащих, проходивших службу в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав армии, и бывших партизан;

лиц, находившихся в Ленинграде в период его блокады в годы Великой Отечественной войны с 8 сентября 1941 года по 27 января 1944 года независимо от срока пребывания;

инвалидов с детства, а также инвалидов I и II групп;

лиц, получивших или перенесших лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационной нагрузкой, вызванные последствиями радиационных аварий на атомных объектах гражданского или военного назначения, а также в результате испытаний, учений и иных работ, связанных с любыми видами ядерных установок, включая ядерное оружие и космическую технику;

младший и средний медицинский персонал, врачей и других работников лечебных учреждений (за исключением лиц, чья профессиональная деятельность связана с работой с любыми видами источников ионизирующих излучений в условиях радиационной обстановки на их рабочем месте, соответствующей профилю проводимой работы), получивших сверхнормативные дозы радиационного облучения при оказании медицинской помощи и обслуживании в период с 26 апреля по 30 июня 1986 года, а также лиц, пострадавших в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС и являющихся источником ионизирующих излучений;

лиц, отдавших костный мозг для спасения жизни людей;

рабочих и служащих, а также бывших военнослужащих и уволившихся со службы лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, лиц, проходивших службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальные звания полиции, сотрудников органов внутренних дел, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, получивших профессиональные заболевания, связанные с радиационным воздействием на работах в зоне отчуждения Чернобыльской АЭС;

лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1957 — 1958 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также занятых на работах по проведению защитных мероприятий и реабилитации радиоактивно загрязненных территорий вдоль реки Теча в 1949 — 1956 годах;

лиц, эвакуированных (переселенных), а также выехавших добровольно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации (переселения) находились в состоянии внутриутробного развития, а также бывших военнослужащих, вольнонаемный состав войсковых частей и специального контингента, которые были эвакуированы в 1957 году из зоны радиоактивного загрязнения. При этом к выехавшим добровольно лицам относятся лица, выехавшие с 29 сентября 1957 года по 31 декабря 1958 года включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также выехавшие с 1949 по 1956 год включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие сбросов радиоактивных отходов в реку Теча;

лиц, эвакуированных (в том числе выехавших добровольно) в 1986 году из зоны отчуждения Чернобыльской АЭС, подвергшейся радиоактивному загрязнению вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, или переселенных (переселяемых), в том числе выехавших добровольно, из зоны отселения в 1986 году и в последующие годы, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации находились в состоянии внутриутробного развития;

ей и супругов военнослужащих, погибших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных ими при защите СССР, Российской Федерации или при исполнении иных обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, а также ей и супругов государственных служащих, погибших при исполнении служебных обязанностей. Указанный вычет предоставляется супругам погибших военнослужащих и государственных служащих, если они не вступили в повторный брак;

граждан, уволенных с военной службы или призывавшихся на военные сборы, выполнявших интернациональный долг в Республике Афганистан и других странах, в которых велись боевые действия, а также граждан, принимавших участие в соответствии с решениями органов государственной власти Российской Федерации в боевых действиях на территории Российской Федерации;

Пункт 3 утратил силу с 01.01.2012. Подпункт 3 пункта 1 статьи 218 НК в предыдущей редакции

налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на родителя, супруга (супругу) родителя, усыновителя, ~~опекуна, попечителя, приемного родителя, супруга (супругу) приемного родителя,~~ на обеспечении которых находится ребенок, в следующих размерах:

1 400 рублей — на первого ребенка;
1 400 рублей — на второго ребенка;
3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
12 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы;

налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на опекуна, попечителя, приемного родителя, супруга (супругу) приемного родителя, на обеспечении которых находится ребенок, в следующих размерах:

1 400 рублей — на первого ребенка;
1 400 рублей — на второго ребенка;
3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
6 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы.

Налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.

Налоговый вычет предоставляется в двойном размере единственному родителю (приемному родителю), усыновителю, опекуну, попечителю. Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.

Налоговый вычет предоставляется родителям, супругу (супруге) родителя, усыновителям, опекунам, попечителям, приемным родителям, супругу (супруге) приемного родителя на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет.

При этом физическим лицам, у которых ребенок (дети) находится (находятся) за пределами Российской Федерации, налоговый вычет предоставляется на основании документов, заверенных компетентными органами государства, в котором проживает (проживают) ребенок (дети).

Налоговый вычет может предоставляться в двойном размере одному из родителей (приемных родителей) по их выбору на основании заявления об отказе одного из родителей (приемных родителей) от получения налогового вычета.

Налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщика за исключением доходов от долевого участия в деятельности организаций, полученных в виде дивидендов физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации , исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (в отношении которого предусмотрена налоговая ставка, установленная пунктом 1 статьи 224 настоящего Кодекса) налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 350 000 рублей.

Начиная с месяца, в котором указанный доход превысил 350 000 рублей, налоговый вычет, предусмотренный настоящим подпунктом, не применяется.

Уменьшение налоговой базы производится с месяца рождения ребенка (детей), или с месяца, в котором произошло усыновление, установлена опека (попечительство), или с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью и до конца того года, в котором ребенок (дети) достиг (достигли) возраста, указанного в абзаце одиннадцатом настоящего подпункта, или истек срок действия либо досрочно расторгнут договор о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью, или смерти ребенка (детей). Налоговый вычет предоставляется за период обучения ребенка (детей) в образовательном учреждении и (или) учебном заведении, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения.

Налогоплательщикам, имеющим в соответствии с подпунктами 1 — 3 пункта 1 настоящей статьи право более чем на один стандартный налоговый вычет, предоставляется максимальный из соответствующих вычетов.

Установленные настоящей статьей стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты.

В случае начала работы налогоплательщика не с первого месяца налогового периода налоговые вычеты, предусмотренные подпунктами 3 и 4 пункта 1 настоящей статьи, предоставляются по этому месту работы с учетом дохода, полученного с начала налогового периода по другому месту работы, в котором налогоплательщику предоставлялись налоговые вычеты. Сумма полученного дохода подтверждается справкой о полученных налогоплательщиком доходах, выданной налоговым агентом в соответствии с пунктом 3 статьи 230 настоящего Кодекса.

В случае, если в течение налогового периода стандартные налоговые вычеты налогоплательщику не предоставлялись или были предоставлены в меньшем размере, чем предусмотрено настоящей статьей, то по окончании налогового периода на основании налоговой декларации и документов, подтверждающих право на такие вычеты, налоговым органом производится перерасчет налоговой базы с учетом предоставления стандартных налоговых вычетов в размерах, предусмотренных настоящей статьей.

Статья написана и размещена в 2012 году. Дополнена — 26.03.2013, 04.09.2013, 29.10.2013, 30.01.2014, 08.09.2014, 18.11.2015, 11.05.2016, 29.08.2017, 28.02.2018, 05.09.2018, 03.06.2019, 19.11.2020

Копирование статьи без указания прямой ссылки запрещено. Внесение изменений в статью возможно только с разрешения автора.

Источник: https://yuridicheskaya-konsultaciya.ru/nalogovye-vychety/standartnye_nalogovye_vychety.html

Статья 218. Стандартные налоговые вычеты

1. При определении размера налоговой базы в соответствии с пунктом 3 статьи 210 настоящего Кодекса налогоплательщик имеет право на получение следующих стандартных налоговых вычетов:

1) в размере 3000 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:

лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, в том числе граждан, уволенных с военной службы, проходивших в 1986 — 1987 годах службу в зоне отчуждения Чернобыльской АЭС;

вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляла на 20 мая 1993 года свыше 1 мЗв (дополнительно по сравнению с уровнем естественного радиационного фона для данной местности);

инвалидов Великой Отечественной войны;

2) налоговый вычет в размере 500 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:

инвалидов с детства, а также инвалидов I и II групп;

лиц, отдавших костный мозг для спасения жизни людей;

рабочих и служащих, а также бывших военнослужащих и уволившихся со службы лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, получивших профессиональные заболевания, связанные с радиационным воздействием на работах в зоне отчуждения Чернобыльской АЭС;

родителей и супругов военнослужащих, погибших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных ими при защите СССР, Российской Федерации или при исполнении иных обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, а также родителей и супругов государственных служащих, погибших при исполнении служебных обязанностей. Указанный вычет предоставляется супругам погибших военнослужащих и государственных служащих, если они не вступили в повторный брак;

3) утратил силу с 1 января 2012 года. — Федеральный закон от 21.11.2011 N 330-ФЗ;

4) налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на родителя, супруга (супругу) родителя, усыновителя, на обеспечении которых находится ребенок, в следующих размерах:

1 400 рублей — на первого ребенка;

1 400 рублей — на второго ребенка;

3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;

12 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы;

1 400 рублей — на первого ребенка;

1 400 рублей — на второго ребенка;

3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;

6 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы.

Налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.

Налоговый вычет предоставляется родителям, супругу (супруге) родителя, усыновителям, опекунам, попечителям, приемным родителям, супругу (супруге) приемного родителя на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет.

Налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщика (за исключением доходов от долевого участия в деятельности организаций, полученных в виде дивидендов физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации), исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (в отношении которого предусмотрена налоговая ставка, установленная пунктом 1 статьи 224 настоящего Кодекса) налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 350 000 рублей.

Уменьшение налоговой базы производится с месяца рождения ребенка (детей), или с месяца, в котором произошло усыновление, установлена опека (попечительство), или с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью и до конца того года, в котором ребенок (дети) достиг (достигли) возраста, указанного в абзаце одиннадцатом настоящего подпункта, или истек срок действия либо досрочно расторгнут договор о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью, или смерти ребенка (детей). Налоговый вычет предоставляется за период обучения ребенка (детей) в организации, осуществляющей образовательную деятельность, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения.

В случае начала работы налогоплательщика не с первого месяца налогового периода налоговые вычеты, предусмотренные подпунктом 4 пункта 1 настоящей статьи, предоставляются по этому месту работы с учетом дохода, полученного с начала налогового периода по другому месту работы, в котором налогоплательщику предоставлялись налоговые вычеты. Сумма полученного дохода подтверждается справкой о полученных налогоплательщиком доходах, выданной налоговым агентом в соответствии с пунктом 3 статьи 230 настоящего Кодекса.

4. В случае, если в течение налогового периода стандартные налоговые вычеты налогоплательщику не предоставлялись или были предоставлены в меньшем размере, чем предусмотрено настоящей статьей, то по окончании налогового периода на основании налоговой декларации и документов, подтверждающих право на такие вычеты, налоговым органом производится перерасчет налоговой базы с учетом предоставления стандартных налоговых вычетов в размерах, предусмотренных настоящей статьей.

Комментарий к ст. 218 НК РФ

1. Анализ правил п. 1 ст. 218 позволяет сделать ряд важных выводов:

а) налогоплательщик налога на доходы физических лиц самостоятельно определяет размер налоговой базы. При этом налоговая база определяется им отдельно по каждому виду доходов, по которым установлены различные налоговые ставки (см. об этом комментарий к ст. 210 НК);

б) налогоплательщик (определяя налоговую базу) вправе (но вовсе не обязан!) воспользоваться стандартными налоговыми вычетами, указанными в п. 1 ст. 218;

в) стандартные налоговые вычеты (упомянутые в п. 1 ст. 218) осуществляются лишь при определении налоговой базы, предусмотренной в п. 3 ст. 210 НК, нельзя руководствоваться правилами п. 1 ст. 218 при определении налоговых баз, указанных в других пунктах ст. 210 НК.

2. С учетом сказанного налогоплательщик имеет право на получение следующих стандартных налоговых вычетов:

1) в размере 3000 руб. (включительно) за каждый календарный месяц календарного года (т.е. с 1 января по 31 декабря, см. об этом комментарий к ст. 216 НК) — если он относится к категории физических лиц, прямо указанных в подпункте 1 п. 1 ст. 218 (т.е. участвовавших в ликвидации последствий чернобыльской катастрофы, инвалидов Великой Отечественной войны и др.), общий размер вычетов не может превышать 36000 руб. в год;

2) в размере 500 руб. ежемесячно (за каждый календарный месяц налогового периода, таким образом, суммарно налоговый вычет составляет 500 x 12 = 6000 руб. за отчетный календарный год) — если налогоплательщик относится к физическим лицам, упомянутым в подпункте 2 п. 1 ст. 218;

3) в размере 400 руб. включительно за каждый месяц налогового периода:

а) если он относится к лицам, прямо не указанным в подпунктах 1 — 2 п. 1 ст. 218;

б) до календарного месяца, в котором его доход (а он исчисляется нарастающим итогом с 1 января календарного года) превысил 20000 руб. При этом следует обратить внимание на ряд обстоятельств:

— речь идет о доходе, который исчисляется таким налоговым агентом, как работодатель, который предоставляет стандартный налоговый вычет.

В практике клиентов юридической фирмы «ЮКАНГ» возник вопрос: имеется ли в виду в подп. 3 п. 1 ст. 218 только работодатель, с которым налогоплательщик состоит в трудовых отношениях (т.е. на основании трудового договора (контракта)) или имеются в виду и организации, индивидуальные предприниматели, с которыми налогоплательщик заключил различные гражданско — правовые договоры (например, подряда, возмездного оказания услуг) и которые выступают в связи с этим в качестве налогового агента?

Безусловно, в подпункте 3 п. 1 ст. 218 — пробел, законодателю его нужно устранить. Систематическое толкование правил ст. 11, ст. 226 НК (см. комментарий к ней) и положений ст. 218 показывает, что в подпункте 3 (да и в подпункте 4 п. 1 ст. 218) речь идет и о таких работодателях (налоговых агентах), как заказчики по договорам подряда, возмездного оказания услуг и т.д., выплачивающие вознаграждение налогоплательщику (за исключением индивидуальных предпринимателей), и обязанные при этом исчислять, удержать и уплатить налог на доход в бюджет. Налоговым органам и налогоплательщикам, впредь до уточнения законодателем текста ст. 218, нужно исходить из положений ст. 3, 108 НК о том, что все неустранимые сомнения, противоречия и неясности актов законодательства о налогах и сборах толкуются в пользу налогоплательщика);

— имеется в виду доход, который облагается по налоговой ставке в размере 13%;

— вычет в размере 400 руб. предоставляется именно до месяца, когда доход налогоплательщика (исчисленный его работодателем, предоставляющим стандартный налоговый вычет) превысит 20000 руб. Так, если такое превышение имело место в сентябре, то последний раз налоговый вычет в размере 400 руб. будет предоставлен за август;

— начиная со следующего месяца после месяца превышения (в нашем примере начиная с сентября) вычет в размере 400 руб., упомянутый в подпункте 3 п. 1 ст. 218, не применяется.

В практике возник вопрос: если у работника на предыдущей работе доход превысил 20000 руб., то предоставляется ли ему налоговый вычет по новому месту работы?

До вступления в силу Закона N 166 предоставляется, поскольку он не должен представлять справку о доходах работника по прежнему месту работы. Однако налоговый орган по итогам налогового периода (т.е. календарного года) должен будет произвести перерасчет, с тем, чтобы учесть излишние произведенные налоговые вычеты и направить налогоплательщику требование о доплате налога на доход). После вступления в силу Закона N 166 (см. об этом комментарий к ст. 207 НК) установлено (в п. 3 ст. 218), что в случае начала работы налогоплательщика у данного работодателя не с первого месяца налогового периода (т.е. не с января, а, например, с мая), вычеты, предусмотренные в подпунктах 3 и 4 п. 1 ст. 218:

— предоставляются по новому месту работы с учетом дохода, полученного налогоплательщиком (работником, который поступил на работу) с начала налогового периода (т.е. с января текущего календарного года, см. комментарий к ст. 216 НК) по прежнему месту работы (где ему налоговые вычеты были фактически предоставлены в установленном порядке);

— осуществляются с учетом суммы, полученного таким работником (налогоплательщиком) дохода. Указанная сумма подтверждается справкой, которую налогоплательщику выдает налоговый агент (т.е. его прежний работодатель) в соответствии с правилами п. 3 ст. 230 НК (т.е. по форме, утвержденной МНС, см. комментарий к ст. 230 НК);

4) в размере 300 руб. за каждый месяц календарного года (т.е. налогового периода для налога на доход). Такой вычет распространяется:

а) на каждого ребенка налогоплательщика. Так, если их трое, то суммарно налоговый вычет составит: 3 x 300 = 900 руб. в месяц;

б) на налогоплательщиков — родителей (супругов родителей, опекунов, попечителей) ребенка. При этом речь идет о родителях (иных из упомянутых лиц), на обеспечении которых ребенок находится.

В практике возник вопрос: предоставляется ли вычет обоим родителям или только одному из них?

Нужно исходить из буквального текста подпункта 4 п. 1 ст. 218. А его толкование показывает, что льгота предоставляется обоим родителям (супругам родителей и т.д.): законодатель не случайно употребил слово «родителям» (вместо словосочетания «одному из родителей»);

в) на период до месяца, в котором доход налогоплательщика (исчисленный его работодателем нарастающим итогом с начала календарного периода, см. об этом выше), превысит 20000 руб. При этом речь идет о доходах, по которым применяется налоговая ставка в размере 13% (см. комментарий к ст. 224 НК). В дальнейшем налоговый вычет, предусмотренный в подпункте 4 п. 1 ст. 218, не подлежит применению.

3. Применяя правила подп. 4 п. 1 ст. 218, необходимо также учитывать следующее:

— на каждого из детей в возрасте до 18 лет включительно (независимо от того, учится ребенок или нет);

— на каждого учащегося (независимо от вида образовательного учреждения, в т.ч. и негосударственных образовательных учреждений), дневной формы обучения (но не по заочной, вечерней, очно — заочной и т.п. формам обучения), а также студента, аспиранта, ординатора, курсанта в возрасте до 24 лет включительно. При этом вычет не производится начиная со следующего (после последнего месяца года, в течение которого ребенку исполнилось 18 (24) лет) месяца (см. об этом ниже);

— у родителей (обоих) супруга (или супруги, например, аспиранта), опекунов, попечителей;

б) налоговый вычет в двойном (т.е. 600 руб.) размере производится:

— вдовцам (вдовам), опекунам и попечителям;

— одиноким родителям (т.е. одному из родителей, который не состоит в зарегистрированном (в установленном СК порядке) браке. Не имеет значения то обстоятельство, что родители фактически проживают совместно). Со следующего месяца (после месяца вступления одинокого родителя или вдовца в брак) налоговый вычет производится не в двойном размере, а в одинарном (т.е. размер налогового вычета составит 300 руб.);

— лишь в случае, если вдовы (и другие указанные лица) обратятся с письменным заявлением (с просьбой осуществлять налоговый вычет в двойном размере) к работодателю (предоставившему стандартный налоговый вычет), а не в налоговые органы.

В практике клиентов юридической фирмы «ЮКАНГ» возник вопрос: если вдова учится в аспирантуре, то куда ей необходимо подавать заявление: в образовательное учреждение или в налоговый орган?

Безусловно, в данном случае образовательное учреждение не является работодателем. Однако оно не является и налоговым агентом, так как стипендия аспиранта налогом на доход не облагается. В связи с этим впредь до определения законодателем своей позиции по данному вопросу нет необходимости подавать заявление ни в налоговый орган, ни в образовательное учреждение (см. комментарий к п. 11 ст. 217 НК). К письменному заявлению необходимо приложить документы (например, свидетельство о смерти мужа и т.п.), подтверждающие право на вычет в двойном размере. Если налоговый вычет предоставляется иностранному физическому лицу (у которого ребенок находится за пределами РФ, например, в Грузии, в Молдавии и т.д.), это лицо должно представить документы, заверенные компетентными органами того иностранного государства, в котором ребенок проживает;

в) уменьшение налоговой базы на сумму налогового вычета (одинарного или двойного), упомянутой в подпункте 4 п. 1 ст. 218, производится:

— начиная с месяца рождения ребенка (или месяца установления опеки, попечительства в соответствии с правилами ст. 31 — 48 ГК), т.е. уже с доходов этого месяца (несмотря на то, что ребенок родился, скажем, 25 января) — налоговый вычет нужно производить;

— до конца того календарного года, в котором ребенок достиг 18 (24) лет, либо года смерти ребенка;

— за весь период обучения в образовательном учреждении (включая академический отпуск).

4. Характеризуя правила п. 2 ст. 218, нужно учесть, что:

а) они императивно предписывают предоставлять максимальный из налоговых вычетов:

— лицам, имеющим право более чем на 1 стандартный налоговый вычет (например, если у физического лица есть право на налоговый вычет в размере 500 руб. и в размере 400 руб., то предоставляется право производить налоговый вычет в размере 500 руб.);

— в случаях, когда физическое лицо имеет такое право в отношении налоговых вычетов, указанных в подпункте 1 — 3 п. 1 ст. 218.

В практике возник вопрос: если налогоплательщик имеет право на налоговый вычет по месту основной работы в размере, меньшем, чем по месту работы у другого работодателя, вправе ли он выбирать работодателя, который будет производить налоговый вычет?

Да, вправе, это вытекает из систематического толкования п. 2 и 3 ст. 218 (см. об этом ниже);

б) стандартный налоговый вычет, указанный в подпункте 4 п. 1 ст. 218 (в т.ч. и производимый в двойном размере), предоставляется налогоплательщику независимо от налоговых вычетов, указанных в подпункте 1 — 3 п. 1 ст. 218.

5. Специфика правил п. 3 ст. 218 состоит в том, что:

а) они применяются в случаях, когда у налогоплательщика имеется право на налоговый вычет и при этом он работает у двух и более работодателей (в т.ч. по гражданско — правовым договорам);

б) они предписывают, что налоговый вычет предоставляется только одним из работодателей. Но при этом выбор — за налогоплательщиком;

в) в соответствии с ними работодатель вправе производить стандартные налоговые вычеты лишь в случаях, если налогоплательщик подает работодателю:

— письменное заявление с просьбой об осуществлении налоговых вычетов. Впредь до утверждения формы заявления МНС можно такое заявление подавать в произвольной форме, но сумма налоговых вычетов в нем должна быть отражена четко и однозначно;

— документы, подтверждающие право на налоговый вычет (например, свидетельство о рождении ребенка, удостоверение инвалида Великой Отечественной войны и т.п.).

6. Особенности правил п. 4 ст. 218 состоят в том, что:

а) они применяются лишь в случае, если стандартные налоговые вычеты не предоставлялись (независимо от причины, это роли в данном случае не играет) в течение налогового периода (т.е. в течение всего периода с 1 января по 31 декабря либо части этого периода, например, с 1 марта по 1 августа);

б) ими следует руководствоваться и в случаях, когда стандартные налоговые вычеты предоставляются в меньшем размере, чем это установлено в ст. 218 (например, по ошибке работодателя, предоставляющего налоговый вычет: причина в данном случае роли не играет);

в) они предусматривают, что по окончании налогового периода (т.е. календарного года, в течение которого стандартные налоговые вычеты не производились или производились в меньшем размере):

— налоговый орган производит перерасчет налоговой базы данного налогоплательщика с учетом стандартных налоговых вычетов;

— налоговый орган осуществляет такой перерасчет лишь в тех случаях, когда налогоплательщик представит в налоговый орган (а не работодателю!) письменное заявление с указанием своего ИНН (оно представляется в те же сроки, что и налоговая декларация, либо прилагается к ней, см. об этом комментарий к ст. 229 НК) с просьбой предоставить ему стандартные налоговые вычеты и документы, подтверждающие его право на стандартные вычеты.

Источник: https://nalog-kod.ru/chast-2/razdel-viii/glava-23/statya-218.html

Статья 218 НК РФ. Стандартные налоговые вычеты

1) в размере 3000 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:

лиц, получивших или перенесших лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС либо с работами по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;
лиц, получивших инвалидность вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС из числа лиц, принимавших участие в ликвидации последствий катастрофы в пределах зоны отчуждения Чернобыльской АЭС или занятых в эксплуатации или на других работах на Чернобыльской АЭС (в том числе временно направленных или командированных), военнослужащих и военнообязанных, призванных на специальные сборы и привлеченных к выполнению работ, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, независимо от места дислокации указанных лиц и выполняемых ими работ, а также лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, проходивших (проходящих) службу в зоне отчуждения, лиц, эвакуированных из зоны отчуждения Чернобыльской АЭС и переселенных из зоны отселения либо выехавших в добровольном порядке из указанных зон, лиц, отдавших костный мозг для спасения жизни людей, пострадавших вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, независимо от времени, прошедшего со дня проведения операции по трансплантации костного мозга и времени развития у этих лиц в этой связи инвалидности;
лиц, принимавших в 1986 — 1987 годах участие в работах по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в пределах зоны отчуждения Чернобыльской АЭС или занятых в этот период на работах, связанных с эвакуацией населения, материальных ценностей, сельскохозяйственных животных, и в эксплуатации или на других работах на Чернобыльской АЭС (в том числе временно направленных или командированных);
военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, а также военнообязанных, призванных на специальные сборы и привлеченных в этот период для выполнения работ, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, включая взлетно-подъемный, инженерно-технический составы гражданской авиации, независимо от места дислокации и выполняемых ими работ;
лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, в том числе граждан, уволенных с военной службы, проходивших в 1986 — 1987 годах службу в зоне отчуждения Чернобыльской АЭС;
военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, а также военнообязанных, призванных на военные сборы и принимавших участие в 1988 — 1990 годах в работах по объекту «Укрытие»;
ставших инвалидами, получившими или перенесшими лучевую болезнь и другие заболевания вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, из числа лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1957 — 1958 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также занятых на работах по проведению защитных мероприятий и реабилитации радиоактивно загрязненных территорий вдоль реки Теча в 1949 — 1956 годах, лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1959 — 1961 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии на производственном объединении «Маяк» в 1957 году, лиц, эвакуированных (переселенных), а также выехавших добровольно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации (переселения) находились в состоянии внутриутробного развития, а также военнослужащих, вольнонаемный состав войсковых частей и специального контингента, которые были эвакуированы в 1957 году из зоны радиоактивного загрязнения (при этом к выехавшим добровольно гражданам относятся лица, выехавшие в период с 29 сентября 1957 года по 31 декабря 1958 года из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также лица, выехавшие в период с 1949 по 1956 год включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие сбросов радиоактивных отходов в реку Теча), лиц, проживающих в населенных пунктах, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляла на 20 мая 1993 года свыше 1 мЗв (дополнительно по сравнению с уровнем естественного радиационного фона для данной местности), лиц, выехавших добровольно на новое место жительства из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляла на 20 мая 1993 года свыше 1 мЗв (дополнительно по сравнению с уровнем естественного радиационного фона для данной местности);
лиц, непосредственно участвовавших в испытаниях ядерного оружия в атмосфере и боевых радиоактивных веществ, учениях с применением такого оружия до 31 января 1963 года;
лиц, непосредственно участвовавших в подземных испытаниях ядерного оружия в условиях нештатных радиационных ситуаций и действия других поражающих факторов ядерного оружия;
лиц, непосредственно участвовавших в ликвидации радиационных аварий, происшедших на ядерных установках надводных и подводных кораблей и на других военных объектах и зарегистрированных в установленном порядке федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области обороны;
лиц, непосредственно участвовавших в работах (в том числе военнослужащих) по сборке ядерных зарядов до 31 декабря 1961 года;
лиц, непосредственно участвовавших в подземных испытаниях ядерного оружия, проведении и обеспечении работ по сбору и захоронению радиоактивных веществ;
инвалидов Великой Отечественной войны;
инвалидов из числа военнослужащих, ставших инвалидами I, II и III групп вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при защите СССР, Российской Федерации или при исполнении иных обязанностей военной службы, либо полученных вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, либо из числа бывших партизан, а также других категорий инвалидов, приравненных по пенсионному обеспечению к указанным категориям военнослужащих;

2) налоговый вычет в размере 500 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:

3) утратил силу с 1 января 2012 года. — Федеральный закон от 21.11.2011 N 330-ФЗ;

1 400 рублей — на первого ребенка;
1 400 рублей — на второго ребенка;
3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
12 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы;

1 400 рублей — на первого ребенка;
1 400 рублей — на второго ребенка;
3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
6 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы.

Налоговый вычет может предоставляться в двойном размере одному из родителей (приемных родителей) по их выбору на основании заявления об отказе одного из родителей (приемных родителей) от получения налогового вычета.
Налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщика (за исключением доходов от долевого участия в деятельности организаций, полученных в виде дивидендов физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации), исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (в отношении которого предусмотрена налоговая ставка, установленная пунктом 1 статьи 224 настоящего Кодекса) налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 350 000 рублей.

Уменьшение налоговой базы производится с месяца рождения ребенка (детей), или с месяца, в котором произошло усыновление, установлена опека (попечительство), или с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью и до конца того года, в котором ребенок (дети) достиг (достигли) возраста, указанного в абзаце одиннадцатом настоящего подпункта, или истек срок действия либо досрочно расторгнут договор о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью, или смерти ребенка (детей). Налоговый вычет предоставляется за период обучения ребенка (детей) в организации, осуществляющей образовательную деятельность, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения.

Источник: https://nalogbox.ru/standartnyj/statya-218-nk-rf

Статья 218. Стандартные налоговые вычеты

Налоговый вычет предоставляется в двойном размере единственному родителю (приемному родителю), усыновителю, опекуну, попечителю. Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.
Налоговый вычет предоставляется родителям, супругу (супруге) родителя, усыновителям, опекунам, попечителям, приемным родителям, супругу (супруге) приемного родителя на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет.

Начиная с месяца, в котором указанный доход превысил 350000 рублей, налоговый вычет, предусмотренный настоящим подпунктом, не применяется.

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2016 года Федеральным законом от 23 ноября 2015 года N 317-ФЗ.

2. Налогоплательщикам, имеющим в соответствии с подпунктами 1 и 2 пункта 1 настоящей статьи право более чем на один стандартный налоговый вычет, предоставляется максимальный из соответствующих вычетов (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Федеральным законом от 21 ноября 2011 года N 330-ФЗ.

Стандартный налоговый вычет, установленный подпунктом 4 пункта 1 настоящей статьи, предоставляется независимо от предоставления стандартного налогового вычета, установленного подпунктами 1 и 2 пункта 1 настоящей статьи (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Федеральным законом от 21 ноября 2011 года N 330-ФЗ.

3. Установленные настоящей статьей стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты (абзац в редакции, введенной в действие с 9 августа 2003 года Федеральным законом от 7 июля 2003 года N 105-ФЗ, действие распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2003 года.

Комментарий к статье 218 НК РФ

При выплате сотруднику заработной платы по основному месту работы работодатель, удерживая НДФЛ, как правило, предоставляет этому работнику стандартные налоговые вычеты. Стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику за каждый месяц налогового периода (календарного года), в течение которого отношения между работником и работодателем определялись трудовым договором (контрактом). Таким образом, налоговая база по НДФЛ ежемесячно уменьшается на сумму положенного работнику стандартного налогового вычета.

Следует обратить внимание, что стандартные налоговые вычеты предоставляются только налогоплательщикам — резидентам Российской Федерации, которые получали в отчетном налоговом периоде доходы, облагаемые НДФЛ по ставке 13 процентов.

Стандартный налоговый вычет может предоставить не только работодатель, но и любой другой налоговый агент, который выплачивает физическому лицу доходы, облагаемые налогом по ставке 13%. Право выбора такого налогового агента оставляется за налогоплательщиком. Однако получить стандартные налоговые вычеты за один и тот же налоговый период налогоплательщик может только у одного налогового агента.

Стандартные налоговые вычеты предоставляются на основании письменного заявления налогоплательщика. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие право налогоплательщика на установленные стандартные вычеты.

Сотрудник, который проработал в организации много лет, не обязан ежегодно представлять заявления на получение стандартных налоговых вычетов. Заявление подается один раз и действует до тех пор, пока работник не уволится или не отзовет свое заявление.

Если налогоплательщик при поступлении на работу не представил в бухгалтерию заявление на стандартные вычеты, то эта организация ему вычеты не предоставит даже в том случае, если известно, что указанное место работы для работника является основным и единственным.

Поскольку в соответствии со статьей 218 Налогового кодекса РФ налоговые вычеты предоставляются за каждый месяц налогового периода, то право на стандартные налоговые вычеты сохраняется у работника и в тех месяцах, когда он находится в отпуске без сохранения заработной платы.

Необлагаемый минимум дохода состоит из трех видов налоговых вычетов:
— налоговый вычет в размере 3000 руб. — предоставляется ежемесячно в течение налогового периода (календарного года);
— налоговый вычет в размере 500 руб. — предоставляется ежемесячно в течение налогового периода (календарного года);
— налоговый вычет в размере 400 руб. (предоставляется ежемесячно до того месяца, в котором доход работника с начала календарного года превысит 20 000 руб.).

Если налогоплательщик имеет право более чем на один из вышеперечисленных вычетов, то ему предоставляется максимальный из них.

На вычет в размере 3000 руб. имеют право категории налогоплательщиков, перечисленные в подпункте 1 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса РФ.

На вычет в размере 500 руб. могут претендовать налогоплательщики, указанные в подпункте 2 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса РФ.

Федеральный закон от 18 июля 2006 г. N 119-ФЗ дополнил указанный перечень также гражданами, которые принимали участие в соответствии с решениями органов государственной власти Российской Федерации в боевых действиях на территории Российской Федерации. Речь идет о ветеранах чеченских войн.

В соответствии с подпунктом 3 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса РФ стандартный налоговый вычет в 400 руб. предоставляется налогоплательщикам, не поименованным в подпунктах 1 и 2 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса РФ. Этот стандартный вычет применяется до того месяца, в котором доход налогоплательщика, облагаемый по ставке 13 процентов и исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода работодателем, предоставляющим налоговые вычеты, не превысит 20 000 руб.

Сумма вычета — 600 руб. за каждый месяц налогового периода — распространяется:
— на каждого ребенка у налогоплательщиков, на обеспечении которых находится ребенок и которые являются его родителями (при этом в соответствующих случаях вычет предоставляется и супругу родителя ребенка);
— на каждого ребенка у налогоплательщиков, которые являются его опекунами, попечителями или приемными родителями.

Этот налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщиков (облагаемый по ставке 13 процентов), исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода, превысит 40 000 руб. При этом учитывается только тот доход, который налогоплательщик получил от того налогового агента, который представляет данный налоговый вычет.

Указанный налоговый вычет удваивается и составляет 1200 руб. за каждый месяц налогового периода, если ребенок в возрасте до 18 лет является инвалидом, а также если учащийся очной формы обучения, аспирант, ординатор, студент в возрасте до 24 лет является инвалидом 1 или 2 группы.

Налоговый вычет на детей предоставляется на основании письменного заявления и документов, подтверждающих право на вычет.

Право на вычет налогоплательщик получает с месяца рождения ребенка (детей), или с месяца, в котором установлена опека (попечительство), либо с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью. Право на этот вычет сохраняется до того года, когда ребенок достигнет возраста 18 лет (или 24 лет), если он является учащимся очной формы обучения, студентом, аспирантом, курсантом или ординатором.

Если в течение налогового периода стандартные налоговые вычеты налогоплательщику не предоставлялись или были предоставлены в меньшем размере, чем предусмотрено статьей 218 Налогового кодекса РФ, то по окончании налогового периода он может подать в свою налоговую инспекцию налоговую декларацию.

На основании заявления налогоплательщика, прилагаемого к налоговой декларации, и документов, подтверждающих право на вычеты, налоговая инспекция производит перерасчет налоговой базы. Если по результатам проверки будет принято решение о возврате излишне уплаченной суммы налога, возврат производится в порядке, установленном статьей 78 Налогового кодекса РФ.

Следует помнить, что правила статьи 78 Налогового кодекса РФ о возврате излишне уплаченных налогов распространяются и на налоговых агентов (п. 11 ст. 78 Налогового кодекса РФ). Суммы НДФЛ, излишне удержанные налоговым агентом из дохода налогоплательщика, подлежат возврату налоговым агентом при представлении налогоплательщиком соответствующего заявления (п. 1 ст. 231 Налогового кодекса РФ). Таким образом, до конца текущего налогового периода налогоплательщик вправе обратиться с заявлением о возврате излишне удержанного налога и к работодателю — налоговому агенту, который не предоставлял ему стандартных налоговых вычетов.

Если по итогам года сумма налоговых вычетов окажется больше суммы доходов, которые принимаются для определения налоговой базы, облагаемой по ставке 13 процентов, то применительно к этому налоговому периоду налоговая база принимается равной нулю. Однако на следующий налоговый период (следующий календарный год) полученная в данном налоговом периоде разница между суммой стандартных налоговых вычетов и суммой доходов не переносится.

Как определить сумму налоговых вычетов при изменении места работы налогоплательщика? Если налогоплательщик работает в данной организации (у данного предпринимателя) не с первого месяца календарного года, стандартные налоговые вычеты предоставляются ему по новому месту работы с учетом дохода, полученного с начала года по предыдущему месту работы.

Сумма полученного дохода по прежнему месту работы подтверждается справкой о полученных доходах (справкой 2-НДФЛ). При этом при расчете НДФЛ по новому месту работы должны быть учтены ограничения в получении стандартных налоговых вычетов, установленные в статье 218 Налогового кодекса РФ.

Если у вас остались вопросы по статье 218 НК РФ и вы хотите быть уверены в актуальности представленной информации, вы можете проконсультироваться у юристов нашего сайта.

Задать вопрос можно по телефону или на сайте. Первичные консультации проводятся бесплатно с 9:00 до 21:00 ежедневно по Московскому времени. Вопросы, полученные с 21:00 до 9:00, будут обработаны на следующий день.

Источник: http://onlkrf.ru/st218

Стандартные налоговые вычеты на ребенка (детей)

Понятие и условия предоставления стандартных налоговых вычетов на детей

Заявление на стандартный налоговый вычет

Отдельные случаи получения стандартного вычета

Получение вычета в налоговой инспекции

Статья 218. Стандартные налоговые вычеты

Комментарий к ст. 218 НК РФ

Статья 218 НК РФ. Стандартные налоговые вычеты

Статья 218. Стандартные налоговые вычеты

Комментарий к статье 218 НК РФ

Похожие записи:

Добавить комментарий Отменить ответ