Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Должностная инструкция юрисконсульта в детском доме». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
16 Февраля 2019, 23 44 0 0 7289 ответов 3396 отзывов эксперт Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г. После соответствующего решения суда инспекторы ФССП накладывают на квартиру арест. Способ не пригоден, если приходится определять ипотечную квартиру.
Должностная инструкция юриста в детском доме
Должностная инструкция юриста в детском доме
Настоящая инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. Общие положения 1.1. Юрист социальной сферы относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с нее приказом директора предприятия по представлению начальника юридического отдела.
Тема: Должностная юриста чоп.
Должные инструкции юриста в детском доме
Служба постинтернатного сопровождения осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией РФ, Конвенцией о правах ребенка, законодательством РФ: Семейным кодексом, Гражданским кодексом, Жилищным кодексом, Федеральным законом от 21 декабря 1996 г.
Порядок перевода работника на другую должность или расторжение трудового договора по результатам оценки.
Сообщение об ошибке 404: Страница не найдена по адресу http://www.
п. Раздел должностной инструкции юрисконсульта об ответственности содержит положения, касающиеся того, что таковая может наступить в случае неисполнения или недолжного исполнения им своих должностных обязанностей.
Наступает она и при неиспользовании юрисконсультом в определенных ситуациях предоставленных ему прав.
- при нарушении специалистом правил внутреннего распорядка, действующих в компании;
- несоблюдении им правил техники безопасности, противопожарной защиты, гигиены и санитарии;
- разглашении коммерческой тайны;
- неисполнении официальных распоряжений/приказов руководства, не нарушающих законодательных норм;
- нанесении компании ущерба материального плана и т.
Должностная инструкция врача-гинеколога детского и подросткового возраста Должностная инструкция врача-гинеколога детского и подросткового возраста Образец бланка (пример шаблона) инструкции: ________________________________________ (название медицинского учреждения) Должностная инструкция врача-гинеколога детского и подросткового возраста Утверждаю ________________________________________ (руководитель медицинского учреждения или должностное лицо, ________________________________________ уполномоченное утверждать ________________________________________ должностную инструкцию) _________ _____________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) «___» ____________ ____ 1.
Должностная инструкция юрисконсульта Центра постинтернатного сопровождения выпускников
Должен знать: постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся правовой деятельности учреждения; действующее законодательство; гражданское, трудовое, финансовое, административное право ; технические средства механизации и автоматизации справочно-информационной работы по законодательству и нормативным актам ; порядок ведения учета и составления отчетов о хозяйственно-финансовой деятельности учреждения; порядок заключения и оформления договоров; основы экономики, организации труда и управления; законодательство о труде и охране труда. техники безопасности. производственной санитарии и противопожарной защиты.
защищать свои интересы самостоятельно и/или через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования или служебного расследования, связанного с нарушением юристом норм профессиональной этики;
4.1. В установленном законодательством Российской Федерации порядке юрисконсульт несет ответственность за жизнь и здоровье выпускников во время индивидуальных и групповых консультаций, а также за нарушение их прав и свобод во время проведения подобных мероприятий.
За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка детского дома, законных распоряжений директора детского дома и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, юрисконсульт несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.
Общие положения 1.1. Специалист по социальной работе относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется.
(наименование должности руководителя) 1.2. На должность специалиста по социальной работе принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности.
без предъявления требований к стажу работы. 1.3. На должность специалиста по социальной работе назначается и освобождается от должности.
Должностная инструкция юрисконсульта в детском доме
Госдума 23 октября может принять закон в ответ на арест имущества РФ за рубежом
практики зарубежных стран.
Законопроектом определяются случаи, когда иностранное государство и его имущество не пользуются юрисдикционным иммунитетом, и предусматривается возможность отказа иностранного государства от юрисдикционного иммунитета.
Законопроект предусматривает возможность ограничения судом РФ на основе принципа взаимности юрисдикционного иммунитета иностранного
Госдума готовит ответ на аресты российского имущества за рубежом
Правительство внесло проект в Госдуму 6 августа. Авторы ссылались на то, что «количество исков к РФ в иностранных судах неуклонно увеличивается», а согласия России на ее участие в деле не испрашивается. В Белом доме решили, что и РФ в схожих ситуациях вправе ограничить «судебный иммунитет» любого иностранного государства в случае судебных споров вокруг его «недвижимого и иного имущества», находящегося на территории РФ.
Должностная инструкция — Юрисконсульт II категории (обработка металлов)
Осуществляет методическое руководство правовой работой на предприятии, оказывает правовую помощь структурным подразделениям и общественным организациям, участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий.
2.3. Готовит с участием других подразделений предприятия материалы о хищениях, растратах, недостачи, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и об иных правонарушениях для представления их в арбитражных, следственных и судебных органов, осуществляет учет и хранение судебных и арбитражных дел, которые находятся в исполнении или законченные судопроизводством.
Должностная инструкция юрисконсульта в детском доме
2.1 Осуществлять правовую экспертизу проектов приказов, Положений и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, визировать их, а также в необходимых случаях участвовать в подготовке этих документов.
2.3 Участвовать в разработке и анализе заключаемых договоров (контрактов) на стадии заключения, исполнения и принимать необходимые меры в тех случаях, когда предприятие
Должностная инструкция юрисконсульта муниципального вечернего (сменного) общеобразовательного учреждения «Центр образования» Общие положения
Осуществлять методическое руководство правовой работой в образовательном учреждении, оказывать правовую помощь в оформлении различного рода правовых документов, участвовать в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий.
3.5. Подготавливать предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в образовательном учреждении.
Должностная инструкция юриста
Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв пред-приятию.
2.5. Представляет интересы предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществляет ведение судебных и арбитражных дел.
2.6. Участвует в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии.
Кадровое делопроизводство Архив должностных инструкций
Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятель-ности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв пред-приятию.
2.5. Представляет интересы предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государст-венных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществля-ет ведение судебных и арбитражных дел.
2.6. Участвует в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисцип-лины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии.
Функциональные обязанности юристконсультанта в детском доме
Работа в офисе и на. Интернет магазин товаров. В течение первых 3 суток после выписки из родильного женщину посещают работники. Переливания крови, особенности менструальной, половой и генеративной. 3 занятия акушера-гинеколога, 2 педиатра и 1 при его наличии. Юрист-консультант подчиняется непосредственно директору детскогодома и начальнику службы сопровождения. В своей работе юрисконсульт руководствуется 3.
Должностная инструкция юриста в детском доме
Должностная инструкция юриста
Как правило, в должностной инструкции юриста указываются права и обязанности работников, кроме того, предоставляется возможность оценки качества труда того или иного сотрудника с точки зрения эффективности работы. Должностная инструкция юриста является приложением к официально узаконенному трудовому договору. Трудовой договор, в свою очередь, регламентирует все обязательные функции сотрудника, тогда
Должностная Инструкция Юриста Социального Центра
Должностная инструкция юриста филиала государственного. КГБУ «Комсомольский-на-Амуре комплексный центр социального обслуживания населения отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов №1;. Юрисконсульт. Высшее профессиональное. Юрист. 4 г. 5 м. 3 дн. 60. Устав · Должностная инструкция директора. Приложение №1. Должностная инструкция юриста социальной сферы.
Должностная инструкция юриста в детском доме
Есть ли какие-то рекомендации на законодательном уровне? Юрист в организации (если он один единственный) будет вести всю юридическую работу по организации. Однако компетенция юриста может быть конкретизирована в его должностной инструкции и в точном указании наименования подразделения, в котором он работает. В Вашей ситуации при наличии специалиста по кадровой работе Вы не должны решать кадровые вопросы и вести кадровую документацию.
Должностная инструкция социального педагога детского дома
Должностная инструкция юриста чоп
Срочно нужна должностная инструкция юриста работающего в детском доме. Форум сайта manhattan-salon.ru > Где найти ооо чоп кодексъ? Чтобы открыть интересующую Вас должностную инструкцию щелкните по ссылке. Положение, Программа развития, Должностные инструкции работников, 5. Должностная инструкция юрисконсульта, 130. Коллеги, подскажите пожалуйста, где взять готовую инструкцию юриста для частного охранного
областях. Консультирует клиентов по юридическим вопросам. Анализирует информацию для обнаружения фактов дела. Анализирует доказательства и факты. Анализирует юридические вопросы. Применяет судебные правила и стратегии. Собирает доказательства и другую информацию для предоставления в суде. Участвует в судебных слушаниях. Проводит
Колосов Михаил
План, который был мне выдан, я выполнил. Подчиняется заведующему детским садом. Если это не поможет — нужно поговорить с руководством и попробовать найти понимание с его стороны. Указанные мелодии и компенсации также беспокоятся предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и обеспеченным на обучение работодателем в развитии с полным договором или руководством об обучении, заключенным между корпусом и работодателем в письменной форме. Воронку, совмещающему живность с обучением одновременно в двух архитектурных учреждениях, гарантии и женщины предоставляются только в королевы с обучением в одном из этих переводных учреждений по выбору работника.
2.2. Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, визирует их, а также участвует, в необходимых случаях, в подготовке этих документов. 2.4. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв пред-приятию.
Кадровое делопроизводство Архив должностных инструкций
2.2. Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, визи-рует их, а также участвует, в необходимых случаях, в подготовке этих документов. 2.4. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятель-ности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв пред-приятию.
В стенах его нашли достойное место исторические документы. Предметы быта и труда — свидетельства самоотверженной работы и жизни нескольких поколений амурчан. Подвиг хлебопашцев неоценим перед потомками. И сотрудники музея строят так свою работу, чтобы нынешнее поколение знало историю заселения нашего края. Экспозиция
«История заселения Приамурского края конец XIX — начало ХХ века»
рассказывает о крестьянстве, о заселении его нашими предками.
Должностная инструкция составляется в трех экземплярах на каждого работника: один экземпляр хранится в отделе кадров, второй — у руководителя отдела (подразделения), третий — у работника. — рационально распределить функциональные обязанности и определить связи между работниками, повысив тем самым своевременность и надежность выполнения стратегических, тактических и оперативных задач;
Вопрос еще актуален? И что нужно, найти готовую, или составить ее? Честно говоря, даже не знал, что в детдомах существуют штатные юристы Зачем они там нужны? vorona . Prof Надо бы найти готовую. В детских домах не нашла, потому что у них нет штатных юристов. Это нужно для журнала (Юридический журнал директора школы), редактором которого я являюсь.
А нашими подписчиками являются и директора детских домов.
Должностная инструкция юриста в доме для инвалидов
Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. 4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА 4.1. Работник несет ответственность за: 4.1.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством. 4.1.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда. 4.1.3. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам. 4.1.4. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ. 4.1.5. Причинение материального ущерба — в соответствии с действующим законодательством РФ. 5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ 5.1.
Должностная инструкция юриста в доме для инвалидов
Требовать от вышестоящего руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. 3.8. Знакомиться с проектами решений вышестоящего руководства, касающимися его деятельности. 3.9. Запрашивать документы, материалы, инструменты и т.п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.10.
Функции юриста дома престарелых.
Предоставление руководству в установленные сроки отчетов и сведений о работе социально-реабилитационного отделения дома-интерната. 2.20. . 3. Права работника Заведующий социально-реабилитационным отделением дома-интерната для инвалидов имеет право: 3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы социально- реабилитационного отделения вышестоящему руководству. 3.3. Отдавать распоряжения, обязательные для исполнения работниками отделения. 3.4. Участвовать в подборе и расстановке кадров отделения.
3.5. Вносить предложения руководству учреждения по поощрению и наложению взысканий на работников отделения. 3.6. Принимать участие в конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой. 3.7.
Должностная инструкция юриста социально реабилитационного центра.
Должностные инструкции
Должностные обязанности работника На заведующего социально-реабилитационным отделением дома- интерната для инвалидов возлагаются следующие должностные обязанности: 2.1. Осуществление руководства деятельностью социально- реабилитационного отделения дома-интерната для инвалидов в соответствии с действующим законодательством и нормативно-правовыми актами. 2.2. Организация работы коллектива по оказанию качественной помощи инвалидам. 2.3. Руководство методической работой и подготовкой программно- методических материалов. 2.4. Осуществление контроля за выполнением программ, реализацией реабилитационных услуг, оказываемых социально-реабилитационным отделением, включая помощь в профессиональной, социальной, психологической реабилитации инвалидам с учетом требований законодательства, предъявляемых к социальному обслуживанию инвалидов. 2.5.
Должностная инструкция юриста в детском доме
Запрашивать и получать от структурных подразделений сведения, справочные и другие материалы, необходимые для выполнения обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.3.2. Вести самостоятельную переписку с государственными, муниципальными и судебными органами по правовым вопросам.3.3. Должностные инструкции на pandia.ru Договор ПС расторгается при наличии: — письменного отказа выпускника от осуществления постинтернатного сопровождения; — письменного мотивированного решения Службы о неисполнении или ненадлежащем исполнении условий договора ПС выпускником.
— договор может быть дополнен и изменен в письменном виде посоглашению сторон другими взаимными обязательствами. — при невыполнении или ненадлежащем выполнении условий договорастороны вправе его расторгнуть.
Должностная инструкция юриста
- Производственный календарь
- Должностная инструкция юриста — образец
- Должностные инструкции
- Должностные инструкции на pandia.ru
- Детский дом (смешанный) 15(кгбоу детский дом 15)
- Электронное образование в республике татарстан
Производственный календарь За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации. 4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.4.3. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция юриста в доме для инвалидов
РФ; — профиль, специализацию и особенности структуры организации; — порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений; — этику общения с государственными органами, органами местного самоуправления, юридическими и физическими лицами; — структуру государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов; — экономику и организацию производства, труда и управления; — стандарты делопроизводства по правовым документам; — основы администрирования; — правила и нормы охраны труда; — правила по производственной санитарии и противопожарной безопасности; — требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте. 1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на . 2.
Организация работы коллектива работников, направленной на достижение высокой эффективности работы с инвалидами. 2.6. Планирование работы отделения. 2.7. Анализ деятельности отделения и на основе оценки показателей его работы принятие необходимых мер по улучшению форм и методов работы. 2.8. Обеспечение рационального использования имеющегося оборудования, предназначенного для осуществления медико-социальной и психологической реабилитации инвалидов, и другого медицинского оборудования.
2.9. Обеспечение социально-реабилитационного отделения медицинскими кадрами, владеющими методами комплексной реабилитации. 2.10. Содействие выполнению работниками отделения своих должностных обязанностей. 2.11. Принятие мер по укомплектованию отделения квалифицированными работниками, созданию в коллективе здорового морально-психологического климата и благоприятных условий труда. 2.12.
Должностные инструкции
в малом и среднем бизнесе
(офисы, магазины, кафе, рестораны, гостиницы, клубы и т.д.)
-
- Вопрос юристу
- Статьи
- Поиск работы
- Востребованные профессии
- Администрация
- Генеральный директор
- Помощник ген.директора
- Юрист
- Инспектор отдела кадров
- PR-Менеджер
- Ресторан
- Ст.менеджер ресторана
- Бар-менеджер
- Администратор 1 кат.
- Администратор 2 кат.
- Бармен
- Гостиница
- Менеджер гостиницы
- Ст.администратор
- Администратор
- Пом.администратора
- Горничная
- Производство (кухня)
- Зав.производством
- Кладовщик
- Шеф-повар
- Старший повар
- Повар
- Рекламный отдел
- Дизайнер
- Арт-отдел
- Арт-директор
- Худ.руководитель
- Хореограф-постановщик
- Артист
- Конферансье
- Явно полезное:
- Книги и руководства
- Интернет-магазины Ярославля
Должностная инструкция юриста
1.1. Юрист относится к категории специалистов.
1.2. Требования к квалификации:
Высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.
1.3. Юрист должен знать:
— нормативные и методические материалы, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность предприятия;
— профиль, специализацию и особенности структуры предприятия;
— гражданское, административное, трудовое, финансовое и иные отрасли законодательства;
— арбитражно-процессуальное, гражданское процессуальное право, основы уголовно-процессуального права;
— стандарты делопроизводства по правовым документам;
— структуру государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов;
— порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
— основы администрирования;
— этику делового общения.
1.4. Назначение на должность юриста и освобождение от должности производятся приказом генерального директора.
1.5. Юрист подчиняется непосредственно генеральному директору.
1.6. Юристу для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
1.7. На время отсутствия юриста (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности
2.1. Осуществляет разработку учредительных документов; обеспечивает регистрацию юридических лиц, внесение изменений в учредительные документы; определяет правовые основы органов предприятия; разрабатывает положение о сделках, связанных с приобретением или отчуждением имущества.
2.2. Организует работу: по обеспечению предприятия нормативными правовыми документами, необходимыми для осуществления деятельности предприятия; по учету и ведению баз нормативных правовых актов.
2.3. Обеспечивает подразделения предприятия, отдельных специалистов нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функций и обязанностей.
2.4. Осуществляет: проверку соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю предприятия проектов приказов, инструкций, положений и других документов правового характера; проверку соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками; визирование проектов документов; выдачу ответственным работникам предприятия предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства.
2.5. Ведет договорную работу на предприятии: определяет формы договорных отношений; разрабатывает проекты договоров; проверяет соответствие законодательству проектов договоров, представляемых предприятию контрагентами; принимает меры по разрешению разногласий по проектам договоров; обеспечивает нотариальное удостоверение или государственную регистрацию отдельных видов договоров.
2.6. Анализирует договорную работу на предприятии, разрабатывает программы ее пересмотра и изменения, проверяет состояние договорной работы в структурных подразделениях предприятия.
2.7. Ведет претензионную работу на предприятии: обеспечивает учет претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение; готовит ответы на поступившие претензии и принимает проекты решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий; осуществляет подготовку претензий к контрагентам, их направление контрагентам и контроль за удовлетворением направленных контрагентам претензий.
2.8. Ведет исковую работу: принимает меры по соблюдению доарбитражного порядка урегулирования договорных споров; подготавливает исковые заявления и материалы и передает их в арбитражные суды; изучает копии исковых заявлений по искам к предприятию; обеспечивает ведение банка данных по исковой работе; представляет интересы предприятия в арбитражных судах.
2.9. Подготавливает заявки, заявления и другие документы для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности предприятия.
2.10. Принимает участие в разработке документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности предприятия (договоров о материальной ответственности; инструкций, устанавливающих порядок поступления и приемки на предприятии материальных ценностей, учета их движения; инструкций учета выпуска и отпуска готовой продукции).
2.11. Осуществляет проверку законности увольнения и перевода работников, наложения на них дисциплинарных взысканий.
2.12. Представляет интересы предприятия при проверках, проводимых на предприятии государственными контрольно-надзорными органами с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими, обоснованностью и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов.
2.13. Готовит и направляет жалобы на действия должностных лиц государственных надзорных органов, на неправомерно наложенные на предприятие административные взыскания.
2.14. Осуществляет консультирование работников предприятия по различным правовым вопросам, оказывает правовую помощь в составлении юридических документов.
3.1. Запрашивать и получать от структурных подразделений сведения, справочные и другие материалы, необходимые для выполнения обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией.
3.2. Вести самостоятельную переписку с государственными, муниципальными и судебными органами по правовым вопросам.
3.3. Представлять в установленном порядке предприятие в органах государственной власти, иных учреждениях и организациях по юридическим вопросам.
3.4. Давать структурным подразделениям и отдельным специалистам обязательные для исполнения указания по правовым вопросам.
3.5. Принимать меры при обнаружении нарушений законности на предприятии и докладывать об этих нарушениях руководителю предприятия для привлечения виновных к ответственности.
3.6. По согласованию с руководителем предприятия привлекать экспертов и специалистов в отрасли права для консультаций, подготовки заключений, рекомендаций и предложений.
3.7. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
3.8. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Инструкцией обязанностями.
3.9. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
Юрист несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба предприятию — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Приобрести книги по кадровому делопроизводству
В настоящем издании приведены практические рекомендации по организации работы кадровой службы и кадровому делопроизводству. Материал четко систематизирован и содержит большое количество конкретных примеров и образцов документов.
К книге прилагается диск с формами документов и нормативными актам в системе Гарант, регулирующими различные вопросы трудовых отношений и кадровой работы.
Книга будет полезна широкому кругу читателей, работникам кадровой службы, руководителям предприятий и организаций всех форм собственности.
Автор подробно разъясняет, что собой представляет трудовая инспекция и каковы пределы ее полномочий, как проводятся проверки соблюдения трудового законодательства и чем они могут закончиться, какие нарушения могут привести к наложению штрафа, а какие повлекут за собой дисквалификацию руководителя организации. В книге приведены практические рекомендации для работодателей-организаций и индивидуальных предпринимателей, которые помогут избежать претензий трудовых инспекторов. При подготовке книги учтены все последние изменения законодательства.
Автор: Елена Карсетская
Книга адресована руководителям организаций всех форм собственности, работникам кадровых служб, бухгалтерам, индивидуальным предпринимателям, а также всем, кто интересуется вопросами соблюдения трудового законодательства.
В сборник включены должностные инструкции, составленные в соответствии с квалификационными характеристиками, содержащимися в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном постановлением Минтруда России от 21 августа 1998 г. № 37, а также в соответствии с другими нормативными актами по тарифно-квалификационным характеристикам (требованиям).
Сборник состоит из двух разделов: в первый включены общеотраслевые должностные инструкции руководителей, специалистов, технических исполнителей, во второй — должностные инструкции по отраслям (редакционно-издательская деятельность, транспорт, банковская деятельность, торговля, научно-исследовательская деятельность, образование, здравоохранение).
Для руководителей организаций, работников кадровых и юридических служб.
Источник: https://most26.ru/drugoe/dolzhnostnaja-instrukcija-jurista-v-detskom-dome.html
Должностная инструкция юрисконсульта
Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции юрисконсульта, образец 2020 года. На данную должность может быть назначен человек, имеющий высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет. Не забывайте, каждая инструкция юрисконсульта выдается на руки под расписку.
На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать юрисконсульт. Об обязанностях, правах и ответственности.
Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.
1. Юрисконсульт относится к категории специалистов.
2. На должность юрисконсульта принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.
3. Юрисконсульт принимается на должность и освобождается от должности директором организации.
4. Юрисконсульт должен знать:
— законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия;
— нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности предприятия;
— гражданское, трудовое, финансовое, административное право;
— порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;
— порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений;
— порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
— основы экономики, организации труда, производствам управления;
— средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. В своей деятельности юрисконсульт руководствуется:
— приказами и распоряжениями работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции,
— настоящей должностной инструкцией,
— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.
6. Юрисконсульт подчиняется непосредственно начальнику юридического отдела отдела .
7. На время отсутствия юрисконсульта (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.
1. Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера.
2. Осуществляет методическое руководство правовой работой на предприятии, оказывает правовую помощь структурным подразделениям и общественным организациям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов, участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий.
3. Подготавливает совместно с другими подразделениями предприятия материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и об иных правонарушениях для передачи их в арбитражный суд, следственные и судебные органы, осуществляет учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел.
4. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.
5. Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
6. В соответствии с установленным порядком оформляет материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности.
7. Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности.
8. Контролирует своевременность представления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии.
9. Подготавливает совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных на предприятии.
10. Ведет работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливает справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств.
11. Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв.
12. Осуществляет информирование работников предприятия о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности.
13. Консультирует работников предприятия по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, подготавливает заключения, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера.
14. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.
15. Соблюдает внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
16. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.
17. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.
1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения:
— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,
— о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,
— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности подчиненных ему работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.
2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.
3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.
Юрисконсульт несет ответственность в следующих случаях:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция юрисконсульта — образец 2020 года. Должностные обязанности юрисконсульта, права юрисконсульта, ответственность юрисконсульта.
Источник: https://hr-portal.info/job-description/dolzhnostnaya-instruktsiya-yuriskonsulta
Должностная инструкция юрисконсульта Центра постинтернатного сопровождения выпускников
Директор 
юрисконсульта Центра постинтернатного сопровождения выпускников.
1.1. Должностная инструкция юрисконсульта Центра определяет его функциональные обязанности, права и ответственность.
1.2. Юрисконсульт Центра назначается и освобождается от должности директором образовательного учреждения, подчиняется руководителю Центра
1.3. Юрисконсульт Центра должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы
1.4. Должен знать: постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся правовой деятельности учреждения; действующее законодательство; гражданское, трудовое, финансовое, административное право; технические средства механизации и автоматизации справочно-информационной работы по законодательству и нормативным актам; порядок ведения учета и составления отчетов о хозяйственно-финансовой деятельности учреждения; порядок заключения и оформления договоров; основы экономики, организации труда и управления; законодательство о труде и охране труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Юрисконсульт Центра имеет право:
2.1. участвовать в деятельности по управлению Центром в порядке, определяемым Положением Центра;
2.2. на защиту профессиональной чести и достоинства;
2.3. знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения;
2.4. защищать свои интересы самостоятельно и/или через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования или служебного расследования, связанного с нарушением юристом норм профессиональной этики;
2.5. на конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования, за исключением случаев, предусмотренных Законом;
3. Должностные обязанности.
Юрисконсульт Центра выполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Разрабатывает и принимает непосредственное участие в разработке документов правового характера.
3.2. Отвечает за правовое сопровождение деятельности Центра и оказывает правовую помощь специалистам Центра.
3.3. Принимает участие в работе по заключению договоров между выпускниками и Центром.
3.4. Консультирует по семейному, гражданскому, трудовому законодательству специалистов Центра и выпускников.
3.5. Разрабатывает другие юридические документы по запросу выпускников, при необходимости участвует в ведении дел в суде
3.6. Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Центра, а также в разработке предложений по совершенствованию деятельности Центра.
3.7. Оказывает содействие выпускникам в оформлении документов и актов имущественно-правового характера
4.1. В установленном законодательством Российской Федерации порядке юрисконсульт несет ответственность за жизнь и здоровье выпускников во время индивидуальных и групповых консультаций, а также за нарушение их прав и свобод во время проведения подобных мероприятий.
4.2. Юрисконсульт несет персональную профессиональную ответственность за правильность даваемых консультаций и рекомендаций.
4.3. Несет ответственность за оформление и сохранность документации, рекомендованной к использованию в установленном порядке.
4.4. Юрисконсульт несет персональную ответственность за сохранение конфиденциальной информации в интересах выпускников.
4.5. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка детского дома, законных распоряжений директора детского дома и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, юрисконсульт несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.
5. Взаимоотношения по должности.
5.1. Юрисконсульт работает в режиме выполнения объема установленной ему нагрузки.
5.2. В ходе выполнения своих должностных обязанностей взаимодействует с специалистами Центра.
5.3. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию со специалистами Центра.
С инструкцией ознакомлен (а) _________________(ФИО)
Источник: https://pandia.ru/text/78/438/57661.php
Должностная инструкция юрисконсульта
Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.
Размер файла документа: 14,1 кб
Бланк документа
Скачать образец документа
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
юрисконсульта в организации
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность юрисконсульта в организации.
1.2. Юрисконсульт назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством РФ порядке приказом руководителя предприятия.
1.3. Юрисконсульт непосредственно подчиняется ______________.
1.4. На должность юрисконсульта предприятия принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы по специальности не менее одного года.
1.5. Юрисконсульт должен знать:
— законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия;
— методические и нормативные материалы по правовой деятельности;
— гражданское, трудовое, финансовое, административное право;
— порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений;
— порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
— основы экономики, организации труда, производства и управления;
— средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
— правила и нормы охраны труда.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Примечание. Функциональные обязанности юрисконсульта определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности начальника юридического отдела и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.
2.1. Выполняет работу по соблюдению законности в деятельности организации и защиту его правовых интересов.
2.2. Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в организации, визирует их, а также участвует, в необходимых случаях, в подготовке этих документов.
2.3. Принимает меры по изменению или отмене правовых актов организации, изданных с нарушением действующего законодательства РФ.
2.4. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности организации, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв организации.
2.5. Представляет интересы организации в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществляет ведение судебных и арбитражных дел.
2.6. Участвует в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений в организации.
2.7. Ведет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практике заключения и исполнения хозяйственных договоров, разрабатывает предложения по улучшению контроля соблюдения договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности организации.
2.8. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.
2.9. Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников организации к дисциплинарной и материальной ответственности. Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности.
2.10. Осуществляет контроль соблюдения в организации установленного законодательством РФ порядка сертификации продукции, приемки товаров и продукции по количеству и качеству.
2.11. Организует систематизированный учет, хранение, внесение принятых изменений в законодательные и нормативные акты, поступающие в организацию, а также издаваемые его руководителем, обеспечивает доступ к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи.
2.12. Обеспечивает информирование работников организации о действующем законодательстве РФ, а также организацию работы по изучению должностными лицами организации нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности.
2.13. Организует оказание юридической помощи организации и консультирование работников по правовым вопросам.
Юрисконсульт в организации имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, касающимися деятельности возглавляемого отдела.
3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
3.3. Осуществлять взаимодействие с руководителями других структурных подразделений организации.
3.4. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.
3.5. Требовать от руководителя организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.6. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию юрисконсульта.
3.7. Представлять интересы организации в арбитражном суде и суде общей юрисдикции, в государственных органах, сторонних учреждениях и организациях, общественных организациях по вопросам правовой защиты интересов организации.
Юрисконсульт в организации несет ответственность за:
3.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ.
3.2. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, — в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.
3.3. Причинение материального ущерба — в соответствии с действующим законодательством РФ.
3.4. Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в организации — в соответствии с действующим законодательством РФ.
5.1. Режим работы юрисконсульта определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.
Источник: https://dogovor-obrazets.ru/%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%B5%D1%86/%D0%98%D0%BD%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%BA%D1%86%D0%B8%D1%8F/17841