Льготная пенсия рентгенолаборанта стаж

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготная пенсия рентгенолаборанта стаж». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Основанием отказа в присвоении статуса и предоставлении ежемесячной выплаты и или ежегодной выплаты или отказа в присвоении статуса является несоответствие заявителя категории граждан, указанной в статье 2 настоящего Закона. Настоящий Закон вступает в силу с 10 декабря 2013 года, но не ранее чем через десять календарных дней после дня его официального опубликования. Порядок присвоения статуса и предоставления мер социальной поддержки.

Льготная пенсия для рентгенолаборантов в россии

Работникам здравоохранения о праве на досрочную пенсию

Отделение ПФР по г. Севастополю напоминает: работники медицинской сферы имеют право на досрочное назначение пенсии.

Так, основное условие назначения досрочной страховой пенсии по старости независимо от возраста — это осуществление лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в течение определенного срока*, а именно:

• не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа;
• не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах;

Также условием назначения страховой пенсии является наличие необходимого количества пенсионных коэффициентов. В 2018 году их сумма составляет 13,8.

Государство определило списки производств, работ, профессий, должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение**.
Данными списками, в частности, предусмотрены:

• врачи-специалисты всех наименований (кроме врачей-статистиков), в том числе врачи -руководители;
• средний медицинский персонал:
• главная медицинская сестра/медбрат;
• заведующие фельдшерско-акушерским пунктом, фельдшерским здравпунктом, медицинским пунктом;
• (старшая) акушерка/акушер, (старший) фельдшер, медицинская сестра/медбрат (участковая, палатная, приемного отделения, операционная и др.), фельдшер-лаборант;
• медицинский технолог; медицинский лабораторный техник;
• рентгенолаборант; лаборант;
• помощники врачей: эпидемиолога, паразитолога, энтомолога, санитарного врача;
• инструктор-дезинфектор; медицинский дезинфектор.

Кроме вышеперечисленных должностей имеет значение учреждение, в котором трудился или продолжает трудиться претендент на досрочную пенсию:

• больницы, госпитали и поликлиники всех наименований;
• психиатрическая больница (стационар) специализированного типа, в том числе с интенсивным наблюдением;
• (центральная) медико-санитарная часть;
• амбулатория, линейная амбулатория на железнодорожном транспорте;
• фельдшерско-акушерский пункт;
• диспансеры (различные типы);
• станции: скорой (и неотложной) медицинской помощи, переливания крови;
• женская консультация, родильный дом;
• лаборатории (различные типы);
• дом сестринского ухода, дом ребенка (в т.ч. специализированный);
• санатории (курорты), в том числе детские, специализированные;
• центры, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения;
• хоспис, лепрозорий;
• бюро: патолого-анатомическое (институт); судебно-медицинской экспертизы;
• дезинфекционная, противочумная станция;
• отряды: различные медицинские отряды;
• отдельный медицинский батальон, медицинская рота, лазареты различных типов;
• учреждения социального обслуживания (социальные приюты, (социально) реабилитационные центры, дома-интернаты, дома милосердия, ночного пребывания; геронтологический центр; реабилитационный центр для лиц с умственной отсталостью; социальный приют, гостиница, центр социальной адаптации для лиц без определенного места жительства и занятий).

С полными списками должностей и учреждений можно ознакомиться в Постановлении Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781***.

Специальный стаж подтверждается справками работодателей, которые гражданин обязан представить при назначении пенсии.

Наименование должности и заведения должно совпадать с указанным в Списке**.

Обращаем внимание! Необходимо обязательно сверить записи в своей трудовой книжке с должностями и учреждениями, указанными в списках. При наличии расхождений в текущем периоде, отдел кадров может внести исправления.

С 1 ноября 1999 г. в стаж работы для назначения пенсии засчитывается работа в режиме нормальной и сокращенной продолжительности рабочего времени в объеме полной ставки. По общему правилу зачет периодов работы в стаж производится в календарном порядке, то есть 1 год принимается за 1 год. Однако, имеются исключения:

• льготная пенсия медработникам в сельской местности, которые работали также в городе и городских поселках, назначается исходя из следующего расчета: один год работы в сельской местности принимается равным 1 году и 3 месяцам.
• один год работы засчитывается в стаж как 1 год и 6 месяцев для следующих категорий медработников:
• — оперирующих врачей и операционных медицинских сестер, работавших в отделениях хирургического профиля;
• — анестезиологов-реаниматологов, работавших в отделениях анестезиологии-реанимации;
• — патологоанатомов, работавших в патолого-анатомических отделениях учреждений;
• — судебно-медицинских экспертов, работавших в бюро судебно-медицинской экспертизы.

Кроме того, в стаж наравне с периодами работы в медицинских учреждениях включаются:

• периоды времени, в течение которых производилась выплата пособий по временной нетрудоспособности;
• периоды ежегодных оплачиваемых отпусков.

*Федеральный закон РФ от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях»

**Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781)

***Постановление Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона » О трудовых пенсиях в российской федерации»

Сколько лет надо отработать рентгенологом чтобы выйти на пенсию

Но не все медицинские служащие могут оформить льготу по выслуге лет. Список должностей для досрочной пенсии медработникам строго регламентирован. Для получения льготной пенсии нужно официально отработать в определенных типах здравоохранительных организаций, а должностная единица должна быть включена в перечень должностей медработников ФЗ 781 (ПП РФ № 781). В нем указаны должности и учреждения здравоохранения, по которым действует пенсионная льгота. Перед оформлением досрочного выхода необходимо свериться с этим списком.

Должность	Тип медучреждения	Отделение

Врачи-специалисты всех наименований (кроме врачей-статистиков)

Главная медицинская сестра, медбрат

Заведующие фельдшерско-акушерским пунктом, фельдшерским здравпунктом, медицинским пунктом

Медицинская сестра, медбрат, фельдшер-лаборант

Медицинский технолог, медицинский лабораторный техник

Помощники врачей: эпидемиолога, паразитолога, энтомолога, санитарного врача

Инструктор-дезинфектор, медицинский дезинфектор и др.

Психиатрические больницы, центры реабилитации, наркологические диспансеры

Детские реабилитационные центры и дома-интернаты

Бюро: патологоанатомическое (институт), судебно-медицинской экспертизы

Дезинфекционные, противочумные станции и проч.

Отделение интенсивной терапии

ПП РФ № 781 действует, начиная с 2002 года. Для более ранних периодов работы нужно руководствоваться другими нормативами. Представим их в таблице:

До 01.01.1992 Постановление Совета Министров № 1397 от 17.12.1959 01.01.1992–31.10.1999 Постановление Совета Министров РСФСР № 464 от 06.09.1991 01.11.1999–31.12.2001 ПП РФ № 1066 от 22.09.1999 С 01.01.2002 по н. в. ПП РФ № 781 от 29.10.2002

Я работаю врачом-рентгенологом 2 года. Для получения льготной пенсии мне необходимо иметь 7 лет лучевого стажа. Сейчас я увольняюсь и устраиваюсь на новое место.

Через какой срок после увольнения стаж будет считаться прерванным? Спасибо. 15 Июня 2013, 19:58, вопрос №101580 Анастасия, г. Ростов-на-Дону

Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 7452 ответа 3813 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Чертково Бесплатная оценка вашей ситуации 7 лет -не достаточно для досрочного выхода на пенсию — Ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) трудовая пенсия по старости назначается за длительный стаж работы в учреждениях здравоохранения (30 лет в городе, 25 лет в сельской местности), а также при

20 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», а именно:

25 лет — в сельской местности или поселках городского типа; 30 лет — смешанного стажа (в городах, сельской местности и п.г.т) либо только в городах.При учете медицинского стажа особое значение имеет должность и наименование учреждения, в котором трудится медработник, так как в льготный стаж входит время работы только в соответствующих должностях и учреждениях, предусмотренных законом. Отметим, что и подсчет специального стажа производится по определенному порядку, например, для некоторых категорий работников учет идет «год за полтора».

Минимально необходимое значение ИПК на дату оформления выплат в соответствии с ч. 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ.

С нами с: 2005-05-23Посты: 151Оренбург 2008-06-09 on 20:02 Министерство здравоохранения Российской Федерации Письмо 3 апреля 1998 г. N 2510/3055-98-32 О льготном пенсионном обеспечении работников учреждений здравоохранения, занятых на работах с радиоактивными веществами и другими источниками ионизирующих излучений В Министерство здравоохранения Российской Федерации поступают письма из органов соцзащиты о том, что учреждениями здравоохранения ошибочно выдаются справки для назначения льготных пенсий работникам, занятым на работах с радиоактивными веществами и другими источниками ионизирующих излучений.

С целью обеспечения правильного решения вопросов льготного пенсионного обеспечения работников, просим принять к сведению и руководству следующие разъяснения: Работники учреждений здравоохранения, занятые на работах

Скажите, что написано в этой статье действует сегодня? Спецоценка условия труда для врача-рентгенолога и рентгенолаборанта Я работаю в медицинской организации и мы провели СОУТ. По результатам СОУТ у врача-рентгенолога и рентгенолаборанта условия труда на рабочем месте признаны допустимыми (класс 2), но мы бы хотели сохранить льготный мед.

стаж (раньше эти должности шли по Списку № 1), возможно ли это? (возможно требуется уплата взносов, код 27-ГД). И наоборот, если класс 3.1, нет доп.

дней отпуска но требуется сохранить льготный стаж, требуется ли производить дополнительные отчисление (кроме 2% установленных для класса 3.1)?

› В 2013 году Правительством РФ был принят закон, устанавливающий право некоторых категорий граждан на получение досрочных пенсий по старости.

К льготным категориям решено было отнести и работников сфер здравоохранения, выслуга лет которых определяется с применением специального коэффициента.Каковы условия получения досрочных пенсионных выплат?

Похожие темы Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

Мне 43 года, имею ли я право на пенсию по вредности и в каком возрасте я на неё могу выйти? 2.1. Здравствуйте! Условия назначения досрочной трудовой пенсии по старости для граждан в связи с работой в районах Крайнего

С января 2019 года в силу вступили новшества в пенсионном законодательстве, которые предусматривают изменения сроков назначения льготной пенсии по старости для медицинских работников.

Продолжительность стажа работников сферы здравоохранения сохранится на прежнем уровне, но исходя из общего увеличения трудоспособного возраста, для данных граждан возраст выхода на досрочную пенсию повышается на 5 лет с учетом переходного периода.

Новый возраст выхода на пенсию будет исчисляться от даты выработки специального стажа и приобретения права на досрочную пенсию. Сейчас данным категориям специалистов необходимо выработать специальный стаж длительностью 25 лет – в сельской местности и 30 лет – в городе или при смешанной выслуге «город+село», однако дата установления пенсии будет поэтапно увеличена от года до пяти лет.

Для уходящих на пенсию в 2019-2020 годах предоставляется льгота по выходу на пенсию на шесть месяцев раньше от установленного срока. Таким образом, возраст, в котором медицинские работники вырабатывают специальный стаж и приобретают право на досрочную пенсию, фиксируется, а реализовать это право, то есть обратиться за получением пенсии, они смогут позже в зависимости от года выработки стажа.

Например: Медицинский работник выработал 1 апреля 2019 года специальный стаж 30 лет, следовательно, 2 октября 2019 года ему будет назначена досрочная пенсия, так как в 2019 году возраст выхода на пенсию увеличивается на один год, а с учетом льготы – на шесть месяцев.

В настоящее время в сфере здравоохранения Белгородской области происходят существенные преобразования. Право на досрочную страховую пенсию по старости медицинским работникам при всех реорганизациях сохранится при условии, что наименования учреждений, отделений и должностей будет указано в документации, необходимой для назначения пенсии, в строгом соответствии со Списком, утвержденным постановлением правительства.

При назначении досрочных страховых пенсий главным врачам и их заместителям нередко возникают проблемы с подтверждением осуществления ими лечебной деятельности. Для того чтобы период работы для данной категории лиц включался в медицинский стаж, необходимо выполнение не только административной работы, но и врачебной деятельности по должности врача-специалиста в пределах своего рабочего времени по совмещению (работа на полную ставку по должности врача-специалиста не требуется), а не за пределами рабочего времени по совместительству. Выполнение врачебной деятельности за пределами рабочего времени либо отсутствие работы в соответствующей должности врача-специалиста не дает права на включение в льготный стаж периода работы в должностях главного врача и заместителя.

Льготная пенсия для медработников: перечень должностей и правила

«О страховых пенсиях», а именно:

25 лет — в сельской местности или поселках городского типа; 30 лет — смешанного стажа (в городах, сельской местности и п.г.т) либо только в городах.При учете медицинского стажа особое значение имеет должность и наименование учреждения, в котором трудится медработник, так как в льготный стаж входит время работы только в соответствующих должностях и учреждениях, предусмотренных законом. Отметим, что и подсчет специального стажа производится по определенному порядку, например, для некоторых категорий работников учет идет «год за полтора».

Минимально необходимое значение ИПК на дату оформления выплат в соответствии с ч.

Консультируйтесь с юристом онлайн Спросить юриста 436 юристов готовы ответить сейчас Ответ за 15 минут 436 юристов сейчас на сайте Все темы Здравствуйте!Я работаю рентгенолаборантом в рентгенкабинете.После проверки СОУТ у нас сняли дополнительный отпуск за вредность.т.к присвоили 3.1 класс вредности.Мы запросили документы по проверке и убедились.что она была проведена формально. Не были. 16 Января 2020, 18:23, вопрос №2226850 Валентина, г. Кострома Категория: Какая длительность рабочего дня у рентгенолаборанта, длительность отпуска, сроки выхода на пенсию, влияет ли неполная ставка на сроки выхода на пенсию, есть ли выплаты за вредность?

12 Октября 2020, 15:40, вопрос №2132588 рррр, г.

Губкинский Категория: Здравствуйте! Работаю рентгенолаборантом с 2010 г.

Требования к назначению пенсии медицинским работникам изменились с 2019 года

Статистика показывает, что свыше 40% всех предприятий в России имеют вредные условия труда.

Работая в тяжелых условиях, здоровье, а иногда и жизнь сотрудника подвергается ежедневно опасности. Все условия сегодня принято делить на оптимальные, допустимые, опасные и вредные.

Последние два вида могут негативно сказываться на работнике: вызывать профессиональные заболевания, приводить к потере трудоспособности. Такие сотрудники выходят на заслуженный отдых досрочно.

Им назначается так называемая пенсия по списку вредности. Вредные условия выполнения трудового процесса привлекают множество людей. Несмотря на все опасности оплата такого труда в несколько раз выше, да и досрочный выход на пенсию по вредности также заманчив.

Выход на пенсию рентгенолаборанта

Сообщение Водяной из болота » 27 апр 2014, 00:49

Сообщение Пожарнова Татьяна » 08 май 2014, 17:42

Сообщение Водяной из болота » 09 май 2014, 10:33

«.
Федеральный закон от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ
«О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

.
Статья 4. Право на выбор пенсии

1. Гражданам, имеющим право на одновременное получение трудовых пенсий различных видов, в соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливается одна пенсия по их выбору. «

Сообщение Пожарнова Татьяна » 10 май 2014, 22:29

спасибо за ответ. я работаю в инфекционном отделении военного госпиталя с 1990 года. сначала палатной м/с, с 2003 года старшей м/с без перерыва. . общий стаж около 40 лет.

Статья 4. Право на выбор пенсии
1. Гражданам, имеющим право на одновременное получение трудовых пенсий различных видов, в соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливается одна пенсия по их выбору. «

а выбор какой у меня. ждать 50 лет и идти по старости?? или в 48 по выслуге лет?? мы не знаем ваших законов, да и пенсионный отдел еще такими вопросами не занимается. отличается ли размер пенсии?? на Украине если идешь на пенсию по выслуге, то не имеешь права на работу по специальности и еще эта пенсия очень маленькая и не перерасчитывается до достижении полного пенсионного возраста. вот и нюансы.

Льготная пенсия рентгенолаборанта

4.1. Да, все так же относится к 1 списку.

Постановление Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 (ред. от 02.10.1991) «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»
XIX. Учреждения здравоохранения

12300000 XIX. УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

12300000-24577 Рентгенолаборанты, в том числе в
рентгенооперационных, ангиографических и
флюорографических кабинетах

Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (утв. постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10)

12300000 XIX. Учреждения здравоохранения

12300000-24577 Рентгенолаборанты, в том числе в рентгенооперационных,
ангиографических и флюорографических кабинетах
12300000-24713 Средний медицинский персонал рентгеновских отделений
(кабинетов), а также средний медицинский персонал,
постоянно занятый в рентгенооперационных
ангиографических кабинетах

Пишите в исковом, что в санатории лечатся, значит пусть оно и не лечебное по мнению ПФ, но всяко занимается здравоохранением. А значит отказ незаконный.

26.1. Здравствуйте Татьяна.
Поскольку до настоящего времени не разработан закон о профессиональных пенсиях, то следует руководствоваться ФЗ «О трудовых пенсиях» — Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии

1. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы — мужчинам и женщинам.
Исходя из контекста а также практики, нигде не имеется требований о непрерывности «вредного стажа»
Удачи.

28.1. Причины не принять документы ПФ может искать любые.
Если не принимает- пишите письменную жалобу руководителю ПФ. Если принял,но не учел в стаж, требуете письменного отказа. который возможно обжаловать в суд.

И еще. Та тетя, которая в ПФ принимает документы и возаращет их вам без объяснения причин- еще не истина в конечной инстанции.

Такие чиновники очень много на себя берут. Жалуйтесь и жалуйтесь..Тольо письменно. ПолУчите ответы ПФ, обращайтесь , постарюся вам помочь.

Льготная пенсия рентгенолаборанта стаж

Что выбрасывается из стажа рентгенолаборанта для ухода на льготную пенсию? Добрый день. Отпуск по уходу за ребенком если Вы находились в отпуске после года, отпуск без сохранения заработной платы, с года — период работы в котором Вы были трудоустроены менее чем на 1 ставку. Кроме того как правило УПФ не включает в трудовой стаж время нахождения на курсах повышения квалификации, данные периоды Вы можете включить в трудовой стаж в судебном порядке обучение. Добрый день! В общем случае-да.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Пенсионный возраст в нашей стране обозначен в 55 лет для женщин и для мужчин – в 60. Но есть некоторые категории работников, которые при определённых условиях получают право на снижение этой и назначение им так называемой льготной (досрочной) трудовой пенсии.

Категории граждан для получения льготной пенсии бывают следующие:

• У которых право на досрочную пенсию появляется по причине выполнения определенных трудовых обязанностей.
• Которым льготная пенсия назначается из-за особого социального статуса.

Существует два обширных списка, в которых перечислены производства, должности и профессии, дающие право на досрочную пенсию.

В Список № 1 таких производств включено 22, а в Список № 2 – 32.

принято называть совокупность всех периодов официальной трудовой деятельности гражданина до выхода на пенсию.

«Предлагаю на три года уменьшить стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию. Для женщин — до 37 лет, а для мужчин — до 42», — сказал В.В.Путин.

А также: С 1 января 2020 года предлагается начать выплаты 25% надбавки к фиксированной выплате страховой пенсии для неработающих пенсионеров, живущих на селе, со стажем не менее 30 лет в сельском хозяйстве.

Увеличивается возраст назначения социальных пенсий (начисляются тем, кто официально не отработал необходимый трудовой стаж) до 68 лет у женщин (в настоящее время 60 лет)

Каждый гражданин нашей страны имеет право на получение пенсии при соблюдении некоторых условий. В первую очередь это достижение определенного возраста, а также наличие трудового стажа с пенсионными отчислениями. Для медицинских работников, включенных в список 1 и список 2, эти требования могут отличаться.

Да и вообще, у лиц, задействованных в сфере здравоохранения, несколько отличается порядок оформления и расчета пенсии, об этом обязательно нужно знать при завершении трудовой деятельности. Для того чтобы выйти на пенсию, не обязательно ждать достижения 55 или 60 лет.

Если у вас имеется достаточный трудовой стаж для льготного выхода, вы можете закончить с работой и наслаждаться жизнью, получая выплаты от государства.

Право медработников на досрочную трудовую пенсию по Спискам № 1 и 2.

25.02.2013 Просмотров: 29739, комментариев: 1 Медицинские работники также могут полу¬чить право на досрочную трудовую пенсию по старости в случае, если они выполняют работы с особыми ус¬ловиями труда (вредными и опасными). Перечень указанных работ содержится в Спи¬ске № 1 (вредные условия труда) и Списке № 2 (опасные условия труда), утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в соответствии со Списком № 1) имеют ра¬ботники учреждений здравоохранения, постоянно и непо¬средственно работающие с радиоактивными вещества¬ми с активностью на рабочем месте свыше 10 милликюри радия 226 или эквивалентного по радиотоксичности ко¬личества радиоактивных веществ, а также на гамма-терапевтических аппаратах.

Общий размер пенсии медработникам и другим гражданам складывается из фиксированной суммы и выплаты по баллам. Стоимость одного балла фиксирована — 81,49 рублей. Общий ИПК определяется по каждому служащему индивидуально — на основании итогового значения трудового стажа и величины заработной платы.

Досрочная пенсия по выслуге лет оформляется так же, как и при достижении пенсионного возраста. Нужно составить заявление по форме ПФР и приложить требуемый пакет подтвердительных документов:

• паспорт гражданина РФ;
• трудовая книжка (ее копия) или иной документ, подтверждающий льготный стаж;
• справка о средней зарплате.

В некоторых случаях сотрудники ПФР могут потребовать подтверждение работы в сельской местности, смены фамилии, места жительства, справку о периоде нетрудоспособности и проч.

Медработник должен лично обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда. Обращение рассматривается в течение 10 дней. Пенсия начисляется с даты непосредственного обращения медработника в ПФР.

Добрый день. Я работаю рентген-лаборантом в больнице. Подошло мое время выйти на пенсию, однако ПФР «придралось» ко мне по одному пункту. А именно: 1ноября года зав. В ПФР не хотят засчитывать стаж пенсии мотивируя это тем, что мне была оплачена учеба. Правомерны ли их действия?

Некоторые категории младшего персонала могут претендовать на оформление досрочного выхода на пенсию. Это право распространяется на медперсонал, работавший определенные периоды своей трудовой деятельности в инфекционных, рентгеновских, туберкулезных, психиатрических, детских онкологических, ожоговых и гнойных отделениях, а также в лепрозориях и подземных больницах (Постановление Кабинета Министров СССР № 10).

О льготной пенсии.

Оплата труда, отпуска, пенсия. Форум медицинских сестёр

• Темы без ответов
• Активные темы
• ПоискМобильная версия

Готовлю документы на оформление пенсии Общий стаж 33 года,из них 16 лет военной службы.

14 лет проходил службу рентгентехником передвижного рентгеновского кабинета (группа А).Далее ГП инженер кабинета компьютерной томографии 2 года.Документы рентгеновского стажа (журналы дозиметрии.протоколы доз в наличии). Имею ли право на досрочную пенсию по вредности.

К списку №1 Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10«Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей

Похожие темы Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Может ли главный врач поликлиники заверить доверенность на получение пенсии, если пенсионер не выходитщиз дома и находится на излечении в поликлинике.

1.1. К сожалению согласно статье 185.1 ГК РФ главный врач в подобной ситуации не обладает полномочиями по заверению такой доверенности нужно обращаться к нотариусу для заверения доверенности.

Некоторые граждане имеют право претендовать на льготу по выходу на пенсию. Такое право закреплено в 400-ФЗ от 28.12.2013. Положены досрочные страховые пенсии по старости медработникам, работникам образовательной сферы и ряду других трудовых категорий (ст. 30-32 400-ФЗ).

Определяют право на досрочную пенсию медицинских работников, а также перечень должностей медработников Федеральный закон, 781 Постановление Правительства от 29.10.2002 и ПП РФ № 449 от 26.05.2009.

Возможность досрочного назначения страховой пенсии дает выслуга для медработников. После того как гражданин проработал на медицинской должности определенное количество лет и приобрел специальный стаж, он может обратиться в ПФР для получения льготы. В этом случае не имеет значения общий трудовой стаж работника и его возраст на момент обращения.

В 2018 году в России провели пенсионную реформу — вступил в силу 350-ФЗ от 03.10.2108. Обновленное законодательство не отменяет возможность досрочного выхода на пенсию, но появились некоторые новшества. Теперь на льготный пенсионный период для служащих в области здравоохранения действует период отсрочки. Медработники не могут оформить пенсию сразу после выработки льготного стажа. Служащий сам выбирает, работать ему во время отсрочки или нет. Сроки отсрочки закреплены в Приложении № 7 400-ФЗ. Ожидается, что в 2023 году такая отсрочка составит пять лет. То есть медработники, которые в 2023 отработают необходимый медицинский стаж, смогут реализовать пенсионное право только в 2028 году. Пока действует переходный период, отсрочка будет ежегодно нарастать.

В таблице найдете границы отсрочки, начиная с 2020 года:

Выход на пенсию медиков по старому законодательству	Период отсрочки	Выход на пенсию после пенсионной реформы

Первое полугодие 2020 г. Полгода Второе полугодие 2020 г. Вторая половина 2020 г. Полгода Первое полугодие 2020 г. Первое полугодие 2020 г. Полтора года Второе полугодие 2021 г. Второе полугодие 2020 г. Полтора года Перовое полугодие 2022 г. 2021 г. Три года 2024 г. 2022 г. Четыре года 2026 г. 2023 г. Пять лет 2028 г.

Добрый день! Я проработала в организации с формой собственности ООО два года рентгенлаборантом.

Недавно, в пенсионном фонде узнала, что эта организация не отчитывалась по мне, как по льготнику.

Руководство организации аргументирует это тем, что они ООО, а не лечебное учреждение. Данная организация-стоматологическая клиника, у нее есть лицензия на лечебную деятельность и на эксплуатацию установок с рентген и ионизирующим излучением.

У меня есть сертификат по рентгенологии.Проводилась также ежеквартальная дозиметрия. Но они отказываются отчитаться в пенсионный фонд, как по льготнику, в результате чего, я теряю два года льготного стажа.

Подскажите, как можно их заставить внести корректировки в отчетность? Домодедово

500 стоимость вопросавопрос решён Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение

Похожие темы Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Работаю рентгенлаборантом в ООО с 2008 г. Могу ли я претендовать на льготная пенсию по достижению мною 45 лет.

1.1. Можете, Елена. Врачам и среднему медицинскому персоналу, постоянно занятым в рентгенооперационных кабинетах, а также среднему медицинскому персоналу рентгеновских отделений (кабинетов) досрочное пенсионное обеспечение предоставляется по Списку № 1. Пенсия по Списку № 1 устанавливается мужчинам по достижении 50 лет и женщинам по достижении 45 лет, если они трудились не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев соответственно на работах с вредными условиями труда и имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно.

Льготный стаж — это социальный норматив, позволяющий служащим получить льготу при оформлении страховой пенсии (173-ФЗ от 17.12.2001), то есть досрочно заявить о намерении уйти на пенсию, не достигая установленного законом возраста.

У служащих в области здравоохранения из списка, утвержденного ПП РФ № 781, специальная выработка составляет (п. 20 ч. 1 ст. 30 400-ФЗ):

• 25 лет — для сельской местности, деревни, поселка городского типа;
• 30 лет — для городов, сельской местности и ПГТ или только в городах, независимо от возраста медработника, с учетом положений ч. 1.1 ст. 30 400-ФЗ.

Льготное исчисление стажа медработникам начинается с определения типа медучреждения. Для некоторых организаций применяется особый расчет (п. 5 Правил ПП № 781):

1. Льготная пенсия медработнику на селе исчисляется как один календарный год за фактические один год и три месяца. Если в течение срока службы гражданин трудился как в селе, так и в городе, то при расчете величины стажа используют коэффициент 1,3.
2. Год работы как полтора года льготного стажа устанавливается для узкого круга специалистов: сотрудники скорой помощи, судмедэксперты, специалисты микрохирургических и ожоговых отделений, хирургии, реанимации и т. п. Для сотрудников хирургии в сельской местности при расчете стажа нужно применять индекс 1,9, так как позиции по исключениям суммируются.
3. Для работников военно-медицинских институтов, медицинских рот, медицинских научных организаций и ряда других военных подразделений специальный стаж пересчитывается на коэффициент 1,6.

Для всех остальных категорий медработников 1 фактический год равен 1 календарному.

Медстаж — это период непрерывной работы медработника в учреждениях здравоохранения. В расчетный период входят те моменты, когда сотрудником осуществлялась трудовая деятельность по полной ставке или сокращенной единице, если это предусмотрено законодательством. Для работы по совместительству периоды занятости суммируются. В расчет стажа включаются периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам, повышения квалификации, испытательных сроков при найме на работу.

Порядок начисления во время учебы медработникам (интернатура, ординатура) предусматривает полный отрыв от работы. Во время обучения медработники не занимаются практикующей деятельностью, следовательно, эти периоды не включаются в расчет стажа. То же самое касается отпусков за свой счет и ухода за ребенком до 1,5 и до 3 лет.

До 1 января года как рентгенолаборанты, так и санитарки рентгеновских отделений кабинетов пользовались правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 1. С введением в действие «Списков производств, работ, профессий, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» , утвержденных постановлением Кабинета министров СССР от Поэтому при назначении льготных пенсий за период работы после 1 января года рентгенолаборантам, совмещающим профессию санитарки рентгеновского кабинета в объеме более 20 процентов своего рабочего времени, льготные пенсии могут назначаться только по Списку N 2, раздел XXIV. При этом не имеет значения, что рентгенолаборант работает на полную ставку, поскольку совмещение профессий — это выполнение обязанностей работника другой профессии в свое рабочее время в отличие от совместительства.

К большому удовольствию Покупателей жилья наше государство проявило заботу о нажитых непосильным трудом сбережениях граждан, которые они потратили на приобретение жилой недвижимости. Как мы с вами знаем, существует два основных типа банковских карт.

Закон 781 о льготной пенсии медработникам — это не совсем закон, а Постановление Правительства. ПП РФ № 781 закрепляет список должностных категорий из области здравоохранения, которые могут оформить досрочную страховую пенсию по выслуге лет. Условия, которые являются основанием:

1. Медицинский стаж — норматив определен в п. 20 ч. 1 ст. 30 400-ФЗ. Для исчисления специального стажа учитываются только те должности и учреждения здравоохранения, которые утверждены пенсионным законодательством.
2. Индивидуальный пенсионный коэффициент — ИПК (ч. 3 ст. 8 400-ФЗ). Он должен быть не ниже допустимого значения, которое ежегодно растет на 2,4 балла. К примеру, в 2018 году ИПК был 13,8 баллов, в 2020 индекс составляет 16,2 балла. С 2025 года коэффициент будет равен 30 баллам.

Кто имеет право на досрочную пенсию?

Отдельные гражданские профессии дают право на досрочную пенсию по старости после 15 лет работы. Фото goodfon.ru Всего существуют 22 профессиональные категории, которые дают право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, но при условии наличия необходимого стажа на соответствующих видах работ.

Например, если вы трактористка, то вам необходимо отработать на тракторе 15 лет.

Помимо этого пенсия по льготе предоставляется при определённых социальных условиях.

Добрый день. Я работаю рентген-лаборантом в больнице. Подошло мое время выйти на пенсию, однако ПФР «придралось» ко мне по одному пункту.

А именно: 1ноября года зав. В ПФР не хотят засчитывать стаж пенсии мотивируя это тем, что мне была оплачена учеба. Правомерны ли их действия? И на основании какого закона? Здравствуйте, Надежда!

Ваш вопрос принят в работу. Для подготовки ответа потребуется некоторое время. Поэтому хотел бы уточнить, Вам отказывает в назначении льготной пенсии? Да, моя должность рентген-лаборант входит в список «А». В ПФР не хотят засчитывать в пенсионный стаж период учебы по курсу «радиационная безопасность», несмотря на то, что этот период я работала по графику.

Не хотят засчитывать на основании того, что учеба была мне оплачена. Так право на досрочное пенсионное обеспечение, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Продолжительность полного рабочего дня определяется исходя из нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации. Указанные обстоятельства также должны быть подтверждены работодателем. N В стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости далее именуется — стаж , засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. Право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени.

В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. Никакой привязки к тому, что Вам оплачивалась учеба для исчисления пенсионного льготного стажа не существует. Советую получить письменный отказ от ПФР включать указанный Вами время в трудовой стаж.

Для этого направьте в адрес ПФР с требованием разъяснить на основании чего именно они Вам отказали порой устные разъяснения серьезного могут отличаться от письменных, так как последние можно обжаловать через суд. Вам обязаны дать ответ в течение 30 суток.

Письменное обращение, поступившее в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, рассматривается в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения. В исключительных случаях, а также в случае направления запроса, предусмотренного частью 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, руководитель государственного органа или органа местного самоуправления, должностное лицо либо уполномоченное на то лицо вправе продлить срок рассмотрения обращения не более чем на 30 дней, уведомив о продлении срока его рассмотрения гражданина, направившего обращение.

Консультируйтесь с юристом онлайн. Спросить юриста. Категории Общие вопросы Досрочный выход на пенсию Добрый день. Консультация юриста онлайн. Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации. Мирасов Эдуард. Надежда клиент, г. Надежда Таких оснований для отказа для включения в льготный трудовой стаж не существует. По Вашей ситуации можно пояснить следующее. N 4. Согласно Разъяснения Минтруда РФ от 22 мая г.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, — также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования.

В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Статья Сроки рассмотрения письменного обращения 1. Все услуги юристов в Москве. Сопровождение сделок с недвижимостью. Возврат бракованного товара. Гарантия лучшей цены — мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене. Посмотреть все услуги. Суммируются ли пенсионные права на досрочный выход на пенсию? Досрочный выход на пенсию по вредности.

Возможен ли досрочный выход на пенсию по возрасту после сокращения штатов? Возможен ли досрочный выход на пенсию в данной ситуации и каковы последствия? Досрочный выход на пенсию для женщины, если стаж работы составляет 37 лет. Новое в журнале Правовед.

Если вы не записались заранее в электронную очередь, получите в терминале талон со своим номером и ожидайте прием. Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

А распоряжение ими осуществляется по взаимному согласию, при его отсутсвии в судебном порядке. Отключить электричество перед выходными или праздниками не могут.

Таким образом, есть ряд исключений из общего правила, их очень важно принимать во внимание.

Упорядочивание процессов оформления документов, а также прозрачность операций, сопровождающихся динамикой базовых средств. Раздел 9 по первой операции. К сожалению, этот вопрос тоже риторический. И у Вас два месяца до предстоящего увольнения: многое может измениться.

У нее прав нет, управляю авто .

Необходимо получать согласие других владельцев на любые действия с имуществом (прописку любых людей, кроме несовершеннолетних, ремонт, замену труб и т.

В целом работа практиканта заслуживает оценки 5 (отлично). Разберем детально, как исправить запись в трудовой книжке, чтобы это не противоречило трудовому законодательству.

Согласно регламенту, останавливать автомобиль инспектор должен, руководствуясь Правилами дорожного движения. Для изучения примера такого документа ниже будет приведен образец заполнения такого акта за 2012 год. Согласно соответствующим нормативным актам, количество подразделений и лиц, которые имеют право вести оперативно-розыскную деятельность (а закупка алкоголя в целях проверки, безусловно, относится к этой категории) весьма ограничено, и участковых сотрудников полиции в ней.

Жилой дом, где проживает семья, был построен в 2010 году и передан в долевую собственность Яковлевым в качестве меры поддержки многодетных семей.

Таким образом, без доверительного акта на отправку груза, организация может понести убытки.

Но, несмотря на это, и в приеме моей следующей жалобы Центральный районный суд снова отказал под тем же незаконным предлогом (Приложения 13 о). Затем необходимо самостоятельно осуществить несколько шагов, которые дадут основания для возникновения нового правоотношения (дарения). Это требование касается только тех немногочисленных компаний, которые создавались до 2009 года, и до сих пор не провели перерегистрацию устава в налоговой инспекции.

Список больниц и поликлиник есть в органах миграционной службы. Если оплата не происходит, то судебная служба приставов начнет взимать задолженность путем изъятия, принадлежащего должнику, имущества и его дальнейшей продажи.

Если у вас возникли сложности с возвратом косметики в Летуаль, обратитесь за консультацией к нашим юристам.

Этот вопрос чаще всего встаёт перед собственниками объектов. Нередки случаи, когда в руках бухгалтера оказывается исполнительный лист на его сотрудника, который обязует делать удержания из доходов в пользу истца.

Компенсация транспортных расходов за оплату провоза личного имущества к месту жительства в размере, не превышающем стоимости перевозки.

Источник: https://provincial-designer.ru/lgotnaya-pensiya-dlya-rentgenolaborantov-v-rossii/

Досрочная пенсия рентгенологам

О досрочном пенсионном обеспечении работников учреждений здравоохранения и социального обеспечения

Интервью c заместителем управляющего Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области О.В. Шубиной о досрочном пенсионном обеспечении работников учреждений здравоохранения и социального обеспечения, приуроченное ко Дню медицинского работника.

Ольга Васильевна, скажите, пожалуйста, какие виды пенсий можно установить медработнику досрочно?

Медицинским работникам назначаются 2 вида пенсий.

Первый — в соответствии с пунктами 1-2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ (далее Закон № 400-ФЗ) — за работу во вредных или тяжелых условиях труда (Список № 1 и № 2) и соответствующий страховой стаж по достижении определенного возраста 45 и 50 лет для женщин, 50 и 55 лет для мужчин.

Второй – по пункту 20 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ независимо от возраста при наличии медицинской деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа или не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, которые ранее назывались пенсии за выслугу лет.

Какие изменения в пенсионном законодательстве, коснулись медицинских работников, которые претендуют на установление досрочной пенсии за 25-30 лет медицинской деятельности?

Для медицинских работников, которым пенсия назначается независимо от возраста, начиная с 2019 года, постепенно увеличивается срок реализации права на досрочное назначение пенсии на 60 месяцев (5 лет) в зависимости от года возникновения права на такую пенсию, поэтапно с шагом 12 месяцев за каждый год с учетом переходного периода (Федеральный закон от 3 октября 2018 года № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий»).

Поясните, пожалуйста, что означает переходный период?

Переходный период означает, что в 2019 -2020 годах медицинский работник сможет выйти на пенсию на 6 месяцев ранее установленного срока реализации права. Так, если в 2019 году срок реализации права установлен 12 месяцев, то пенсия будет назначена ранее этого срока на 6 месяцев после возникновения права (12 месяцев- 6 месяцев), в 2020 году — на 18 месяцев (24 месяца -6 месяцев). Таким образом, если медицинский работник выработает необходимый стаж 30 лет в 2019 году, то досрочная пенсия будет ему назначена через 6 месяцев, если в 2020 году — через 18 месяцев.

Например, если врач в городской больнице выработал 30 лет льготного стажа в июне 2019 года, то право на досрочную пенсию он сможет реализовать через 6 месяцев, т.е. не ранее декабря 2019.

При каких условиях назначается досрочная страховая пенсия медицинским работникам, работающим во вредных условиях труда?

Право на досрочную пенсию имеют медицинские работники — женщины по достижении 45 лет, имеющие специальный стаж работы 7 лет и 6 месяцев и страховой стаж не менее 15 лет и мужчины по достижению 50 лет, имеющие специальный стаж 10 лет, страховой стаж не менее 20 лет, проработавшие в должностях, поименованных в разделе XIX «Учреждения здравоохранения» Списка N 1, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10.

К данной категории, например, можно отнести врачей-рентгенологов, а также врачей, постоянно занятых в рентгенооперационных и ангиографических кабинетах.

Ольга Васильевна, скажите, пожалуйста, при каких условиях назначается досрочная страховая пенсия медицинским работникам по Списку № 2?

Досрочная страховая пенсия медицинским работникам по Списку N 2 назначается женщинам по достижении 50 лет, при наличии специального стажа не менее 10 лет и 20 лет страхового стажа, мужчинам соответственно по достижении 55 лет, наличии не менее 12 лет 6 месяцев льготного стажа и 25 лет страхового стажа.

Право на данный вид пенсии имеет, в частности, средний и младший медицинский персонал, непосредственно обслуживающий больных в туберкулезных и инфекционных учреждениях, отделениях и кабинетах.

Следует также отметить, что пенсии по Списку № 1 и Списку № 2 назначаются при условии начисления и уплаты дополнительных тарифов страховых взносов с января 2013 года и наличия на рабочих местах вредного или опасного класса условий труда, установленного по результатам специальной оценки условий труда.

Коснулись ли изменения в возрасте выхода на пенсию медицинских работников, работающих во вредных и тяжелых условиях труда?

Нет, повышение пенсионного возраста не затрагивает данную категорию медицинских работников.

Досрочная пенсия рентгенологам

Для многих людей, занятых в сфере здравоохранения, такая работа — это не только заработок в настоящее время, но и путь к более-менее обеспеченной старости — ведь размер пенсии зависит от количества отработанных лет, попросту говоря, стажа. Работа медика всегда считалась благородным занятием, однако это еще и очень тяжелый труд, связанный с сильнейшими как физическими, так и психологическими нагрузками. Именно поэтому 27 статья Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» гласит, что все люди, так или иначе работающие в сфере здравоохранения, имеют право досрочного выхода на пенсию — после достижения 30 лет стажа в условиях города и при достижении 25 лет стажа в условиях сельской местности и в поселках городского типа. Если в течении трудового стажа медработник работал как в городской, так и в сельской местности, тогда год работы в последней засчитывается ему в размер стажа как один год и три месяца.

Казалось бы все не так плохо — это действительно достаточно ранний уход на пенсию по сравнению с другими профессиями. Однако и в сфере здравоохранения есть направления с более тяжелыми и даже опасными условиями труда. Естественно, что трудовой стаж человека, работающего в таких условиях должен рассчитываться особо. Это отражено в пенсионном законодательстве в сфере опасных медицинских профессий.

Допустим, молодой врач, окончив все этапы своего обучения и получения квалификации к 28 годам, приступил к работе терапевтом в городской клинической больнице. Таким образом, он начал получать свой трудовой стаж. Его специальность не является вредной, так как не входит в список 1или 2, поэтому он может рассчитывать только на досрочный выход на пенсию в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», то есть, при работе в условиях города, после достижения 30 лет трудового стажа. Для удобства не будем брать во внимание возможные отпуска, больничные или декреты, поэтому такой врач должен выйти на пенсию в 58 лет.

А теперь представим себе точно такого же врача возрастом 28 лет, но который пошел работать в рентгенологическое отделение врачом-лаборантом. Это уже вредная медицинская профессия, которую включает в себя список 1. Допустим, что он проработал таким образом 10 лет, а потом перешел на другую специальность или даже уволился. Несмотря ни на что, 10 лет трудового стажа дает ему право на выход на пенсию в 50 лет, что намного меньше возраста досрочного выхода на пенсию и поэтому считается льготным. Плюс ко всему, за каждый стаж работы на этой вредной медицинской профессии производится доплата из местных бюджетов (которые и устанавливают ее размер, поэтому о каких-то конкретных цифрах здесь говорить сложно), поэтому человек начинает не только раньше получать пенсию, но и увеличивает ее размер. Соотношение между количеством проработанных на вредной специальности лет и возрастом досрочного выхода на пенсию можно найти на сайтах юридических консультаций.

В последнее время, в связи с массовым распространением более современных цифровых рентгенологических приборов некоторые руководители местных пенсионных советов и профсоюзов начали отказывать в получении льготной пенсии врачам-рентгенологам и другому персоналу, работающему с этим оборудованием — якобы оно практически безвредное и оснований для получения такой пенсии нет. В этом они в некотором роде правы, однако это не отражено на законодательном уровне, там по-прежнему рентгенология относится к сфере вредных медицинских профессий. Поэтому всегда, иногда при помощи юриста, достаточно легко доказать необоснованность такого решения и получать льготную пенсию независимо от уровня рентгенологического оборудования.

— Рекомендуем посетить наш раздел с интересными материалами на аналогичные тематики «Профилактика заболеваний»

врачей-рентгенологов лишили права на льготную пенсию

В г. Иркутске, в городской поликлинике №6 прошла аттестация рабочих мест в отделении лучевой диагностики.

В результате чего, все рабочие места врачей-рентгенологов оказались без права на льготную пенсию по старости, без указания на какие-либо законодательные акты. При этом все атрибуты вредности профессии в данном акте прописаны (15%, доп.отпуск и т.д.) и подтверждены, главный врач и члены аттестационной комиссии этот акт подписали. Далее его доставили в пенсионный фонд, где он был принят и стаж на право выхода на пенсию по списку №1 был приостановлен. Со всеми врачами-рентгенологами у данной администрации заключены трудовые договора, где прописаны условия труда , как вредные + доп. отпуск, 15% надбавка. Все врачи с действующими сертификатами врачей-рентгенологов.

Из личной беседы с сотрудником частной конторы ООО «Армот» Хасантдиновой Н.Х. выяснилось, что она список №1 видит впервые, трактует его, как бог на душу положит. О ФЗ №173 слыхом не слышала. Практически все члены аттестационной комиссии (кроме ушедших в отпуск), отказываются от своих подписей, ссылаясь на то, что первый подписал глав.врач, а дальше все подписывались на автомате, не слушком вникая , что подписывают. Глав. врачу нач. отдела кадров объясняла о нарушении действующего законодательства, но тем не менее акт подписал.

Инженер по технике безопасности не смог объяснить и показать хоть один документ лишающий нас прав на льготную пенсию за вредность.

В пенсионном фонде сказали добиваться пересмотра администрацией поликлиники акта аттестации рабочего места от того же числа, и все будет отмотано назад.

Почему в пенсионном фонде принимают заведомо незаконные аттестационные карты, в какой надзорный орган обратиться по поводу сотрудников пенсионного фонда, для оценки их действий?

С администрацией поликлиники проще, куда писать известно (суд, прокуратура, комитет по труду, министерство).

Ведь на каком-то этапе должен быть заслон общеадминистративной глупости поликлиники, почему врачи должны биться сами за себя в одиночку с .

Льготная пенсия медработникам в 2020 году

Пенсионная реформа, стартовавшая в России, коснулась и льготных пенсий медработникам. В 2020 году сотрудники системы здравоохранения, заработавшие необходимый стаж, выйдут на заслуженный отдых по выслуге лет не сразу.

Сотрудникам в сельской местности 1 календарный год засчитывается за 15 месяцев стажа. Тот же алгоритм подсчета действует для следующих специалистов:

• хирургов;
• патологоанатомов;
• акушеров-гинекологов;
• реаниматологов;
• анестезиологов;
• судмедэкспертов;
• хирургических медсестер;
• медицинских сестер, работавших в ожоговых, туберкулезных и травматологических отделениях.

По условиям старого законодательства для педагогов и медиков предусматривалась возможность выйти досрочно на пенсию при наличии определенного стажа работы по профессии:

• для учителей — 25 лет педагогического стажа;
• для медицинских работников — 25 лет специального стажа в сельской местности или 30 лет в городе.

Согласно новому закону требования к специальному профессиональному стажу для этих категорий работников изменяться не будут, но срок оформления пенсионных выплат для них будет отложен на 5 лет относительно года приобретения требуемого стажа. Такое изменение будут производить поэтапно, ежегодно увеличивая отсрочку на 1 год, пока эта величина не достигнет установленного значения — 5 лет (кроме первых двух лет, в течение которых предусмотрен льготный выход на пенсию).

Сроки выхода на пенсию для учителей и врачей, согласно новому закону, представлены в таблице:

Год приобретения требуемого специального стажа	На сколько лет будет отложен выход на льготную пенсию	Год оформления пенсионных выплат по новому закону
2019	+ 0,5	2019-2020
2020	+ 1,5	2021-2022
2021	+ 3	2024
2022	+ 4	2026
2023 и т.д.	+ 5	2028 и т.д.

Примечание: таблица составлена с учетом окончательного закона, учитывающего поправку Президента РФ В. Путина, согласно которой в первые 2 года действия нового пенсионного закона можно будет оформить на 6 месяцев раньше предусмотренного срока.

Таким образом, начиная с 2023 г. для всех медицинских и педагогических работников будет установлен новый нормативный срок оформления льготной пенсии — через 5 лет после получения необходимого количества лет специального стажа.

Помимо медиков и педагогов, право на досрочное оформление пенсионных выплат полагается работникам творческой деятельности (в театрально-зрелищных организациях). Для них старым законом установлены требования к специальному стажу в зависимости от вида работ — от 15 до 30 лет.

• При наработке необходимого количества лет стажа работники творческих профессий до 2019 года имели возможность выйти на пенсию досрочно в 50-55 лет (женщины и мужчины).
• Новый закон предусматривает для них аналогичное повышение возраста до 55-60 лет соответственно. Изменение для них будет происходить тоже поэтапно, с ежегодным повышением на 1 год.

При расчете льготной пенсии медработникам в 2020 году действуют общие правила. Сначала необходимо точно подсчитать стаж. Если набирается 25 или 30 лет, работник может претендовать на досрочный выход на заслуженный отдых.

При расчете суммы социального обеспечения учитывается фиксированная выплата и пенсионные баллы – принцип расчета одинаков для всех категорий граждан. Дополнительно к размеру пособия могут назначаться региональные доплаты. Их коэффициент власти в областях, краях и округах устанавливают самостоятельно, поэтому суммы могут существенно отличаться.

На досрочное оформление государственных пособий могут рассчитывать сотрудники лечебных учреждений, независимо от возраста и общего стажа работы. Главным требованием был и остается стаж работы в медицинском заведении. Он составляет:

• 30 лет для врачей, работающих в городе;
• 25 лет для врачей, практикующих в сельской местности.

Для граждан, которые в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выходят на пенсию досрочно, закон о пенсиях с 1 января 2019 года также предусматривает ряд изменений, касающихся увеличения периода трудоспособности. В 2018 году они могли оформить выплаты досрочно при достижении 55 и 50 лет для мужского и женского населения соответственно.

Пенсионная реформа предусматривает для них повышение установленных величин льготного пенсионного возраста, начиная с 2019 года. Ежегодно эти значения будут повышаться на 1 год (кроме 2019 и 2020 гг., когда будут действовать льготные условия, предложенные В.Путиным), пока не установятся в окончательном варианте — 60 и 55 лет (то есть предусматривается увеличение на 5 лет для мужчин для женщин).

Год оформления пенсионных выплат по старому законодательству	Пенсионный возраст по предложенному законопроекту		Год выхода на пенсию согласно законопроекту
	Мужчины	Женщины
2019	+ 0.5 года = 55.5	+ 0.5 года = 50.5	2019 и 2020
2020	+ 1.5 года = 56.5	+ 1.5 года = 51.5	2022
2021	+ 3 года = 58	+ 3 года = 53	2024
2022	+ 4 года = 59	+ 4 года = 54	2026
2023	+ 5 лет = 60 и т.д.	+ 5 лет = 55 и т.д.	2028

Примечание: Таблица составлена с учетом окончательно принятого закона, содержащего изменения, предложенные В.Путиным 29.08.2018 г. (снижение пенсионного возраста для женщин и смягченные условия выхода на пенсию в первые два года реформы — на 6 месяцев раньше). Подробнее об этих изменениях читайте в статье пенсионная реформа для северян.

• Для мужчин, работающих в условиях Крайнего Севера и приравненных к нему районов, переходный период продлится с 2019 по 2023 г. — в этот период для них будут происходить постепенное повышение возраста. Начиная с 2023 года для них будет окончательно закреплено значение пенсионного возраста — 60 лет.
• Для женщин переходные положения также будут действовать в течение периода 2019-2023 годов, а окончательное значение будет закреплено в 2023 году — 55 лет.

Необходимо отметить, что увеличение периода трудоспособности не коснется работников Крайнего Севера и приравненных к ним районов, если они осуществляют свою трудовую деятельность в тяжелых или вредных условиях (например, работники черной и цветной металлургии, шахтеры, железнодорожники и т.п.). Для них принятым законом никаких изменений не запланировано.

Работники частных медицинских центров вправе претендовать на досрочный выход и социальное обеспечение, если у них есть достаточный стаж работы по специальности и наниматель ежемесячно делает отчисления в ПФР.

Частное учреждение должно быть зарегистрировано в установленном законом порядке, иметь статус юридического лица и лицензию на право предоставления врачебных (хирургических) услуг. Сотрудники ПФ могут потребовать предоставления документов, подтверждающих государственную регистрацию юридического лица.

Административный центр:
с. Кабанск

Население: 58 300 чел.

Площадь: 13 470 км²

Географическое положение:

Рас­положен в долине вдоль юго-восточного побережья оз. Байкал, от р. Снежной на юге до мыса Толстый на севере. С юго-востока долину огибает хребет Хамар-Дабан. Река Селенга делит район на две равные части, а дельта реки вда­ётся в акваторию оз. Байкал более чем на 30 км.

Как уже было отмечено ранее, никаких корректировок в условиях назначения досрочных пенсий по вредности (так называемые «список 1» и «список 2») Правительство не планирует. Право на досрочное оформление пенсионных выплат для них обусловлено тяжелыми и вредными условиями труда, в связи с которыми работодатель уплачивает дополнительные взносы в ПФР для формирования льготной пенсии.

Перечень профессий, которые дают право на досрочное оформление пенсии по старости, определен Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991 г. Условиями назначения для них льготной пенсии с 2019 года по-прежнему остаются (см. таблицу):

1. Достижение пенсионного возраста, установленного отдельно для списков 1 и 2.
2. Наличие полного общего страхового стажа и необходимого количества пенсионных баллов (ИПК).
3. Наличие необходимого льготного стажа.

Условия льготного назначения пенсии по старости для работников из списков 1 и 2 представлены в таблице:

Пол	Условие (в годах)
	Пенсионный возраст	Общий стаж	Льготный стаж
Список № 1
Мужчины	50	не менее 20	10
Женщины	45	не менее 15	7,5
Список № 2
Мужчины	55	не менее 25	12,5
Женщины	50	не менее 20	10

Снижение пенсионного возраста по вредности осуществляется при наличии не менее половины требуемого льготного стажа и полного страхового (общего) стажа следующим образом:

• за каждый полный год льготной работы по списку № 1 пенсионный возраст уменьшается на 1 год;
• при работах по списку № 2 уменьшение на 1 год возраста выхода на пенсию производится мужчинам за каждые 2,5 года льготного стажа, а женщинам — за каждые 2 года.

Читать подробнее о том, как будет оформляться пенсия по вредности с 2019 года с учетом принятых изменений в пенсионное законодательство.

Администрация МО «Кабанский район»

Законодательные нововведения не распространяются на специалистов, работающих в определенных условиях:

• особо вредные условия – у врачей-рентгенологов и лаборантов рентген-кабинетов;
• вредные условия труда – у работников психиатрических, туберкулезных, онкологических и инфекционных больниц.

Правила выхода и назначения пенсии этим категориям медработников в 2020 году останутся без изменений. Отсрочка на них не распространяется. Основанием является ФЗ №350, вступивший в действие 3 октября 2018 года.

Государство предоставляет другие привилегии работникам системы здравоохранения. Среди них:

1. Медицинское обслуживание по месту работы. Оплачивает его работодатель.
2. Укороченный рабочий день. Трудовая неделя составляет 24, 30, 33 или 36 часов (в зависимости от категории сотрудника).
3. Специальное питание для персонала рентгенотделений, хирургии и реанимации.
4. Дополнительные дни к оплачиваемому отпуску – от 14 до 35 дней (в зависимости от места трудоустройства).
5. Доплаты и премии, размер которых устанавливает администрация учреждения здравоохранения.

Врачам, практикующим в сельской местности, предоставляется жилье. Оплачивает его местный бюджет. После 10 лет стажа на этом месте работы медработник вправе проживать в этом доме или квартире постоянно, даже после выхода на заслуженный отдых по выслуге лет или возрасту.

В перечень дополнительных стимулов также входят: предоставление земельного участка под индивидуальное строительство жилья, компенсация расходов на ЖКХ, социальная ипотека.

Вопрос: В учреждении имеется отделение рентгенохирургических методов диагностики и лечения, в котором работают заведующий отделением — врач-рентгенолог, врач — сердечно-сосудистый хирург, врач по рентген-эндоваскулярным диагностике и лечению, средний и младший медицинский персонал. По какому списку и по какой льготе администрации учреждения необходимо указывать данных сотрудников для льготного пенсионного обеспечения — как врачей-хирургов, как сотрудников, занимающихся связанной с хирургией лечебной работой, как рентгенологов или по всем этим льготам одновременно? (ответ службы Правового консалтинга ГАРАНТ, март 2016 г.)

В учреждении имеется отделение рентгенохирургических методов диагностики и лечения, в котором работают заведующий отделением — врач-рентгенолог, врач — сердечно-сосудистый хирург, врач по рентген-эндоваскулярным диагностике и лечению, средний и младший медицинский персонал. Все указанные врачи, средний и младший медицинский персонал постоянно работают в рентгенооперационной в зоне воздействия рентгеновских лучей. Заведующий отделением — врач-рентгенолог для льготного пенсионного обеспечения указан как врач-рентгенолог по Списку N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (далее — Список N 1). Врач по рентген-эндоваскулярным диагностике и лечению и врач — сердечно-сосудистый хирург выполняют в рентгенооперационной те же операции, что и заведующий отделением.

По какому списку и по какой льготе администрации учреждения необходимо указывать данных сотрудников для льготного пенсионного обеспечения — как врачей-хирургов, как сотрудников, занимающихся связанной с хирургией лечебной работой, как рентгенологов или по всем этим льготам одновременно? Можно ли относить средний медицинский персонал данного отделения к Списку N 1, а младший медицинский персонал, ввиду постоянной занятости в рентгенооперационной, к Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях?

Пенсионное обеспечение граждан в Российской Федерации с 01.01.2015 регулируется Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее — Закон N 400-ФЗ). Перечень лиц, которым назначается страховая пенсия по старости ранее общеустановленного пенсионного возраста (ст. 8 Закона N 400-ФЗ), приведен в ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ. К таковым, в частности, относятся лица, проработавшие установленное количество лет на работах с вредными условиями труда (пп. 1 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ), а также на работах с тяжелыми условиями труда (пп. 2 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).

При досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, выполнявшим профессиональную деятельность во вредных условиях труда, применяется Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (далее — Список N 1), а на работах с тяжелыми условиями труда — Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (далее — Список N 2). Оба списка утверждены постановлением Кабмина СССР от 26.01.1991 N 10.

Так, в разделе XIX «Учреждения здравоохранения» Списка N 1 поименованы врачи-рентгенологи, а также врачи, постоянно занятые в рентгенооперационных и ангиографических кабинетах (позиция 12300000-20426); средний медицинский персонал рентгеновских отделений (кабинетов), а также средний медицинский персонал, постоянно занятый в рентгенооперационных ангиографических кабинетах (позиция 12300000-24713). Младшие медицинские сестры по уходу за больными, занятые в рентгеновских отделениях (кабинетах), упомянуты в Списке N 2 (позиция 22600000-14467). Отметим, что в приведенных нормах не конкретизируются направления и методы медицинских манипуляций, проводимых в рентгенооперационных кабинетах с помощью рентгеновских аппаратов.

В письме Минздрава России от 05.09.2000 N 2510/9848-32 «О льготном пенсионном обеспечении медицинского персонала отделений (кабинетов) рентгенохирургических методов диагностики и лечения» разъяснено, что врачи (независимо от наименования должности), средний медицинский персонал отделений (кабинетов) рентгенохирургических методов диагностики и лечения учреждений здравоохранения, постоянно занятые в рентгенооперационных, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 1 (раздел XIX, позиции 12300000-20426 и 12300000-24713). Младшим медицинским сестрам по уходу за больными указанных отделений (кабинетов) пенсионные льготы могут предоставляться по Списку N 2 (раздел XXIV, позиция 22600000-14467), как младшим медицинским сестрам по уходу за больными, занятым в рентгеновских отделениях (кабинетах). Схожее разъяснение приведено и в письме Минтруда РФ от 13.10.1998 N 5722-КС «О льготном пенсионном обеспечении».

Следовательно, врачам-рентгенологам; врачам, постоянно занятым в рентгенооперационных (включая сердечно-сосудистых хирургов, врачей по рентген-эндоваскулярным диагностике и лечению и т.п.); среднему медицинскому персоналу рентгеновских отделений (кабинетов) досрочное назначение страховой пенсии по старости производится по пп. 1 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ (по Списку N 1), а младшим медицинским сестрам рентгеновских отделений (кабинетов) — соответственно, по пп. 2 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ (по Списку N 2). Заметим, что речь идет только о медицинских сестрах, на иной младший медицинский персонал данное правило не распространяется. Данный вывод подтверждается и судебной практикой (смотрите, к примеру, решение Сосновского районного суда Нижегородской области от 10 ноября 2015 г. по делу N 2-589/2015, решение Калужского районного суда Калужской области (Извлечение)).

Назначение льготной пенсии санитаркам рентгеновских отделений (кабинетов) по Списку N 2 возможно при соблюдении изложенных в письме Минтруда РФ от 27.05.1992 N 1062-РБ условий, а именно при выполнении санитарками постоянно, полный рабочий день*(1) работы младших медицинских сестер по уходу за больными, при отсутствии в штатном расписании лечебного учреждения младших медицинских сестер по уходу за больными в рентгеновских отделениях и кабинетах (смотрите письмо Минтруда РФ от 26.06.2003 N 5031-ЮЛ, апелляционное определение Московского городского суда от 08.08.2013 N 11-25407/13, апелляционное определение СК по гражданским делам Омского областного суда от 11.02.2015 по делу N 33-720/2015).

Таким образом, закрепляя в действующем законодательстве правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии до достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, влияющими на утрату профессиональной трудоспособности; при этом учитываются и различия в характере работы, функциональных обязанностях лиц, работающих на разных должностях. В связи с этим законодатель установил, что врачам-рентгенологам, врачам, постоянно занятым в рентгенооперационных, и среднему медицинскому персоналу рентгеновских отделений (кабинетов) досрочное назначение трудовой пенсии по старости производится по Списку N 1, а младшим медицинским сестрам (санитаркам) рентгеновских отделений — по Списку N 2 (смотрите определение Конституционного Суда РФ от 21.12.2006 N 579-О).

Если работа медицинского персонала не связана с воздействием вредных и опасных для здоровья факторов, то право на льготную пенсию определяется по пп. 20 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ, в силу которого страховая пенсия по старости назначается досрочно лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. То есть в этом случае во внимание принимается продолжительность стажа работы на определенных должностях.

Подпунктом «н» п. 1 постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» предусмотрено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения лиц по пп. 20 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. утвержденный постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 (далее — Список). Данный Список сформулирован исчерпывающим образом и расширительному толкованию не подлежит.

Поэтому если, к примеру, врач-хирург, врач — сердечно-сосудистый хирург назначены на штатные должности не в рентген-отделении, а в ином отделении хирургического профиля, то они могут претендовать на льготную пенсию только по пп. 20 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ при наличии соответствующего стажа работы.

По условиям вопроса врач-рентгенолог, врач — сердечно-сосудистый хирург, врач по рентген-эндоваскулярным диагностике и лечению, средний медицинский персонал числятся на штатных должностях отделения рентгенохирургических методов диагностики и лечения, выполняют свои трудовые обязанности полный рабочий день в зоне воздействия рентгеновских лучей, то есть во вредных и тяжелых условиях труда. Следовательно, при подаче в ПФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета перечисленных врачей, средний медицинский персонал необходимо отразить по Списку N 1 как персонал, постоянно занятый в рентгенооперационных и ангиографических отделениях (кабинетах), а младших медицинских сестер (санитарок) таких отделений (кабинетов) — по Списку N 2, если в их обязанности входит уход за больными, находящимися в этих отделениях (кабинетах).

Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг. Для получения подробной информации об услуге обратитесь к обслуживающему Вас менеджеру.

*(1) Понятие полного рабочего дня для льготного пенсионного обеспечения определено в п. 5 разъяснений Минтруда России от 22.05.1996 N 5, под которым понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренного Списками, не менее 80% рабочего времени.

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 75 рублей или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Купить документ Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Правовой консалтинг является уникальной услугой индивидуального консультирования по правовым вопросам, которая предоставляется пользователям непосредственно во время работы с системой ГАРАНТ.

Основные преимущества услуги Правового консалтинга:

Удобство использования — в любой момент при работе с системой ГАРАНТ можно обратиться за персональной консультацией и получить ответ на интересующий вопрос, ответы хранятся в системе ГАРАНТ и содержат гиперссылки на дополнительные тематические материалы, содержащиеся в системе.

Гарантия качества — служба Правового консалтинга состоит из квалифицированных экспертов в области бухгалтерского учета и налогообложения, трудового и гражданского права в сфере регулирования предпринимательской деятельности. Все ответы проходят обязательную дополнительную централизованную экспертизу рецензентами службы Правового консалтинга.

Оперативность — срок ответа на вопросы пользователя, принятые к рассмотрению, составляет два дня.

Для того чтобы воспользоваться услугой Правового консалтинга, выберите в основном меню системы ГАРАНТ раздел «Правовая поддержка» (или используйте сочетание клавиш Alt + F1) и в открывшемся окне введите свой вопрос.

Более подробную информацию о данной услуге Вы можете получить, обратившись к Разделу «Правовая поддержка» Руководства пользователя (клавиша F1) или у Вашего специалиста по обслуживанию.

Досрочный выход на пенсию по новой пенсионной реформе

Подписанный Президентом 3 октября 2018 г. закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2019 года, существенно изменяет действующую сейчас систему досрочных пенсий в России. В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий, как:

• по выслуге лет — для учителей, медработников, творческих профессий;
• для жителей районов Крайнего севера и приравненных к ним территорий.

Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 1 января 2019 г. Все изменения будут проводить постепенно, предусматривая переходные положения, в течение которых срок выхода на пенсию будет постепенно повышаться, пока не достигнет предусмотренных законопроектом значений.

Стоит сразу отметить, что закон не предусматривает изменений в условиях назначения:

• льготных пенсий по вредности (работникам из так называемых льготных списков 1 и 2 и ряда других льготных профессий, связанных с тяжелыми и вредными условиями труда — например, летчики, шахтеры, геологи и т.п.);
• по состоянию здоровья и социальным мотивам (например, для многодетных матерей, родителей детей-инвалидов и т.п.);
• для военнослужащих (например, за выслугу лет, по инвалидности).

С 2019 года действует норматив введенной отсрочки. По схеме, предложенной правительством, ежегодно длительность отсрочки увеличивается на 12 месяцев и составит 60 месяцев к 2023 году. С учетом предложенных изменений врачи и младший медперсонал, заработавшие необходимый льготный стаж к этому времени, воспользуются им через 5 лет – в 2028 году.

Для сотрудников, заработавших необходимый стаж в 2020 году, действует исключение. Льготная пенсия им положена на 6 месяцев раньше срока, определенного законодательно. Это значит, что социальное пособие им назначат и начнут выплачивать не через 2 года, а через 1,5. Отсчет ведется с момента приобретения требуемого стажа.

Социальные выплаты оформляются в общем порядке. Последовательность действия такова:

1. Льготнику необходимо собрать все необходимые документы.
2. Затем написать заявление о назначении пенсионного обеспечения по выслуге лет и обратиться в отделение ПФР.
3. Дождаться решения.

Заявление подается несколькими способами:

1. Личное посещение отделения Пенсионного фонда по месту жительства.
2. Визит в многофункциональный центр.
3. Подача заявления через отдел кадров лечебного учреждения.
4. Онлайн-обращение через портал государственных услуг.

В стандартный пакет документов входят:

• паспорт гражданина РФ;
• трудовая книжка;
• СНИЛС;
• подтверждение трудоустройства на конкретной должности с места работы;
• справка о средней зарплате;
• свидетельство о браке.

Перечень документов можно уточнить на сайте или в отделении ПФР. Датой оформления считается день подачи заявления.

Государственная система правовой информации

Список № 781 охватывает большинство категорий медиков. Однако некоторые медицинские работники, не включенные в данный Список, могут иметь право на пенсионные льготы не в связи с лечебной деятельностью, а в связи с особыми условиями труда: по Списку № 1 (вредные условия) или по Списку № 2 (тяжелые условия) (подпункты 1 и 2 пункта 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ).

Пенсия по Списку № 1 устанавливается мужчинам по достижении 50 лет и женщинам по достижении 45 лет, если они трудились не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев соответственно на работах с вредными условиями труда и имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно. По Списку № 2 пенсия назначается мужчинам по достижении 55 лет и женщинам по достижении 50 лет, если они трудились на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно.

Кроме того, гражданам, имеющим не менее половины стажа на работах с вредными условиями труда, пенсия назначается с уменьшением общеустановленного возраста на один год за каждый полный год такой работы. При наличии стажа на работах с тяжелыми условиями труда не менее половины установленной законом продолжительности пенсия назначается с уменьшением общеустановленного возраста на один год за каждые два года и шесть месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки № 1 и № 2 предусматривают перечень профессий и должностей медицинских работников и условия их работы, дающие право на досрочное пенсионное обеспечение.

Врачам и среднему медицинскому персоналу, постоянно занятым в рентгенооперационных кабинетах, а также среднему медицинскому персоналу рентгеновских отделений (кабинетов) досрочное пенсионное обеспечение предоставляется по Списку № 1.

Врачи-рентгенологи и рентгенолаборанты, постоянно занятые в рентгеновских отделениях (кабинетах), также имеют право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 1, поскольку их связь с рентгеновской аппаратурой определяется наименованием должности и местом работы.

Младший медицинский персонал, а именно младшие медицинские сестры по уходу за больными, занятые в рентгеновских отделениях (кабинетах), пользуются правом на досрочную пенсию по Списку № 2. Следует отметить, что санитарки рентгеновских

отделений не предусмотрены Списками № 1 и № 2 от 1991 года. Однако если периоды работы в качестве санитарок рентгеновских кабинетов выработаны до 01.01.1992 г., то право на досрочное пенсионное обеспечение может определяться по Списку № 1 от 1956 года, в том числе при неполном стаже по Списку № 1 (не менее 3 лет 9 месяцев).

Досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 2 предоставляется среднему и младшему медицинскому персоналу, которые непосредственно обслуживают больных в туберкулезных и инфекционных учреждениях, отделениях, кабинетах, в психиатрических (психоневрологических) лечебно-профилактических учреждениях и отделениях домов ребенка и др.

Для приобретения права на досрочную пенсию данной категории работников необходимо документальное подтверждение их постоянной занятости на работах по непосредственному обслуживанию больных. Согласно Письму Минздрава России от 23.08.1993 г. № 05-16/30-16 «О порядке применения раздела XXIV Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» под непосредственным обслуживанием больных понимается работа, выполнение которой осуществляется в условиях контакта медицинского работника и пациента. Это, в частности, выполнение ряда диагностических и лечебных процедур, мероприятий по уходу за больными, создание соответствующего лечебно- охранительного режима. Например: проведение массажа, инъекций, процедур, манипуляций, раздача пищи и кормление больных, их переноска, санитарная обработка и т.д.

В соответствии с действующим законодательством в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, засчитываются периоды работы, выполняемые

постоянно в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работ в определенных условиях труда не менее 80% рабочего времени.

Если работник в отдельные периоды выполнял работы, дающие право на досрочное пенсионное обеспечение, неполный рабочий день (менее 80%), то периоды такой работы не засчитываются в специальный стаж.

При совмещении работ, предусмотренных как Списком № 1, так и Списком № 2, право на пенсию по Списку № 1 или по Списку № 2 определяется с учетом объема таких работ. Если работы, дающие право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 2, составляют не более 20%, а работы по Списку № 1 — не менее 80%, то назначается пенсия по Списку № 1. Обязательным в этом случае является наличие подтверждающих документов о процентном соотношении занятости на тех или иных работах.

Источник: https://howtoinsure.ru/dosrochnaya-pensiya-rentgenologam/

Пенсия рентгенолаборанта в России

Пенсия по выслуге лет медикам в 2019 году — последние новости

С 2019 года для оформления пенсии по выслуге лет медикам будет необходимо иметь:

1. Стаж медицинской работы согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», а именно:
   • 25 лет — в сельской местности или поселках городского типа;
   • 30 лет — смешанного стажа (в городах, сельской местности и п.г.т) либо только в городах.При учете медицинского стажа особое значение имеет должность и наименование учреждения, в котором трудится медработник, так как в льготный стаж входит время работы только в соответствующих должностях и учреждениях, предусмотренных законом. Отметим, что и подсчет специального стажа производится по определенному порядку, например, для некоторых категорий работников учет идет «год за полтора».
2. Минимально необходимое значение ИПК на дату оформления выплат в соответствии с ч. 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ. Каждый год норматив по ИПК увеличивается на 2,4 балла, поэтому:
   • в 2018 необходимо иметь 13,8 баллов;
   • в 2019 — уже 16,2 и т.д.;
   • а с 2025 года будет закреплено минимальное значение ИПК — 30 пенсионных коэффициентов.

Пенсионная реформа с 2019 года затрагивает и медицинских работников — для них новый закон № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. предусматривает введение периода отсрочки для получения льготной пенсии по выслуге лет. Величина этой отсрочки будет ежегодно увеличиваться, а окончательные нормативы будут установлены в 2023 году и составят 5 лет. Это означает, что те медики, которые выработают необходимый льготный стаж в 2023 году и позднее, смогут стать пенсионерами только через 5 лет, т.е. в 2028 и т.д.

Увеличение норматива предусмотренной законом отсрочки будет производиться поэтапно по следующему порядку:

1. Начиная с 2019 года эта величина будет увеличиваться на 1 год, пока не достигнет окончательного значения (5 лет в 2023 году);
2. В 2019 и 2020 гг. можно будет получить пенсию на 6 месяцев раньше предусмотренных сроков.

Определить, в каком году медицинский работник может выйти на пенсию с учетом двух вышеперечисленных условий, можно по таблице (представлена ниже):

Дата ВП по старому закону **	1 п. 2019	2 п. 2019	1 п. 2020	2 п. 2020	2021	2022	2023 и т.д.
Отсрочка ВП	+ 6 месяцев		+ 18 месяцев		+ 3 года	+ 4 года	+ 5 лет
Дата ВП по новому закону	2 п. 2019	1 п. 2020	2 п. 2021	1 п. 2022	2024	2026	2028 и т.д.

Примечание: ** — датой выхода на пенсию медицинских работников по старому закону являлась дата выработки льготного стажа. Используемые сокращения: ВП — выход на пенсию; п. — соответствующее полугодие указанного года.

Новый закон, принятый 3 октября 2018 года, не предусматривает каких-либо условий по виду деятельности медицинских работников в период, на который откладывается возможность получения пенсии. Поэтому в течение предусмотренных 0,5-5 лет отсрочки можно по своему усмотрению как продолжить работать, так и прекратить трудовую деятельность — никаких ограничений для этого нет.

Медицинский стаж для выхода на пенсию по выслуге лет

Основным условием для льготного выхода на пенсию медицинских работников (врачей, медсестер, акушерок и т.д.) является наличие необходимого медицинского стажа — 25 или 30 лет в зависимости от местности, в которой работает медик. С проведением пенсионной реформы эти нормативы не изменятся, также как и не будут корректироваться правила подсчета специального стажа и список медицинских должностей.

Порядок учета медстажа и перечень медицинских должностей регулируются законодательными актами в зависимости от периода такой трудовой деятельности:

• до 01.01.1992 г. — Постановление Совета Министров СССР № 1397 от 17.12.1959 г.;
• с 01.01.1992 по 31.10.1999 г. — Постановление Совмина РСФСР № 464 от 06.09.1991 г.;
• с 01.11.1999 по 31.12.2001 г. — Постановление Правительства РФ № 1066 от 22.09.1999 г.;
• с 01.01.2002 по настоящее время — Постановление Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 г.

Чтобы определить, входит ли стаж работы в льготный медицинский стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно (по выслуге лет), следует руководствоваться законодательным актом для каждого соответствующего периода.

Необходимо отметить, что в льготный стаж включаются периоды трудовой деятельности только в тех должностях и учреждениях, которые предусмотрены вышеуказанными законодательными актами. Если записи в трудовой книжке не соответствуют таким требованиям, то при определении права на досрочную пенсию в ПФР из стажа могут быть исключены некоторые периоды работы.

Чтобы период работы был учтен в льготном медицинском стаже, медработники должны осуществлять официальную трудовую деятельность в предусмотренной законодательством должности и учреждении здравоохранения. Как было отмечено ранее, наименование должности и организации должны соответствовать действующим в тот период времени нормативным документами.

Для периодов работы с 1 января 2002 года действуют списки должностей и учреждений, предусмотренные Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 г. Поэтому в указанный период времени в льготный медстаж включается время работы согласно представленному перечню должностей и учреждений — в таблице ниже:

Полный перечень должностей и учреждений, работа на которых засчитывается в льготный стаж для досрочной пенсии, представлен в утвержденном Постановлением № 781 Списке.

Как посчитать льготный стаж для выхода на пенсию медикам

Правила исчисления льготного стажа для медработников отличаются в зависимости от периода осуществления такой работы — они регулируются законодательными актами для каждого соответствующего периода. Для трудовой деятельности, осуществляемой с 1 января 2002 года до настоящего времени, действует следующий порядок расчета медицинского стажа:

• Льготный стаж учитывается в календарном порядке, т.е. год работы на предусмотренной списком должности учитывается как год льготного стажа.
  Не имеет значения, какой клинический профиль указан в наименовании учреждения здравоохранения, а также не важна ведомственная или территориальная принадлежность организации.
• В некоторых случаях стаж учитывается не «год за год», а в льготном порядке исчисления:
  • год работы в сельской местности или в поселке городского типа учитывается как 1 год и 3 месяца (это важно для медработников со смешанным стажем, для которых норматив установлен в 30 лет медстажа);
  • Для установленного законодательством перечня должностей медицинский стаж засчитывается как «год за полтора».
• Стаж до 01.11.1999 г. засчитывается в льготный в полном объеме, а после указанной даты учету подлежат только те периоды работы, во время которых выполнялась норма рабочего времени по трудовому законодательству (нормальная либо сокращенная).
• Если работа осуществлялась в нескольких должностях (либо учреждениях) в течение неполного рабочего дня, то в льготный стаж она будет учтена только в случае, если в сумме вырабатывается установленная продолжительность рабочего времени, соответствующая полной ставке по одной из должностей.
• В учреждениях здравоохранения РФ за границей стаж засчитывается на общих основаниях.

Все предусмотренные законодательством условия учета льготного медицинского стажа приведены в Правилах исчисления периодов работы, утвержденных Правительством РФ.

Законодательством предусматривается перечень должностей и учреждений здравоохранения, год работы в которых засчитывается как полтора года. Для периодов работы с 01.01.2002 г. это правило действует для следующих медработников:

1. Отделений хирургического профиля, стационаров, ожоговых, онкологических, ортопедических, отоларингологических, микрохирургических отделений в качестве:
   • оперирующих врачей-специалистов любого профиля, в т.ч. врачей-заведующих;
   • операционных мед. сестер (в т.ч. старших), акушерок (в т.ч. старших), мед. сестер в гнойной хирургии, травматологических, ожоговых и др. отделениях.
2. Отделений (выездных бригад скорой медицинской помощи, палат, групп) анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, а именно:
   • врачей-анестезиологов, реаниматологов (в т.ч. заведующих);
   • мед. сестер палатных, в т.ч. старших;
   • мед. сестер-анестезистов.
3. Бюро суд. мед. экспертиз, центральных суд. мед. экспертиз, суд. мед. лабораторий и т.п. в качестве:
   • врачей судмедэкспертов, в т.ч. заведующих;
   • среднего мед. персонала, занимающегося судебно-медицинскими вскрытиями и исследованиями;
4. Патолого-анатомических отделений, а именно:
   • врачей-патологоанатомов, в т.ч. заведующих;
   • среднего мед. персонала и других.

Постановлением № 781 утвержден полный Перечень учреждений здравоохранения и наименований должностей врачей и среднего мед. персонала, год трудовой деятельности в которых учитывается как 1 год 6 месяцев. Для того, чтобы учет льготного медицинского стажа происходил по такой схеме, необходимо чтобы запись в трудовой книжке соответствовала указанному в этом перечне.

Вопрос — ответ

Входит ли учеба в медицинском училище (ординатуре, интернатуре) в стаж?

В стаж включаются периоды, в течение которых уплачиваются страховые взносы в ПФР (ч. 1 ст. 11 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях»). Поэтому время, в течение которого гражданин получал образование, будет засчитано в льготный стаж только, если во время обучения он занимал штатную должность и получал заработную плату (к примеру, находился в отпуске с сохранением заработной платы). Такое возможно, например, при прохождении курсов повышения квалификации, интернатуры, ординатуры и т.п. К тому же стаж может учитываться не в календарном порядке, а, например, год за полтора, если при прохождении обучения медработник принимал участие в операциях (в некоторых случаях такое решение принимается только в судебном порядке).

Соответственно, если в период обучения медик не был оформлен по трудовому договору (соответственно, страховые взносы не уплачивались), такой период включен в медицинский стаж не будет.

>
Всё о досрочных трудовых пенсиях

Подробности Категория: Досрочные трудовые пенсии

Досрочная пенсия гражданам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения

Для того, чтобы получить право на досрочную тру­довую пенсию по старости гражданам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, необходимо осуществлять лечебную и иную деятель­ность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах.

Должности и учреждения, работа в которых дает возможность досрочного выхода на трудовую пенсию по старости, а также особые правила исчисления специального стажа содержатся в постановле­нии Правительства РФ от 29 октября 2002 г. №781.

Право на досрочную трудовую пенсию по ста­рости имеют следующие категории медицинских работников:

врачи-специалисты всех наименований (кро­ме врачей-статистиков), в том числе врачи-руководители учреждений (их структурных подразделений), осуществляющие врачебную деятельность;

главная медицинская сестра;

заведующий фельдшерско-акушерским пунк­том — акушерка (фельдшер, медицинская сестра);

заведующий фельдшерским здравпунктом — фельдшер (медицинская сестра);

заведующий медицинским пунктом — меди­цинская сестра (фельдшер);

медицинская сестра участковая;

медицинская сестра палатная (постовая);

медицинская сестра приемного отделения (при­емного покоя);

операционная медицинская сестра;

медицинская сестра процедурной;

медицинская сестра перевязочной;

медицинская сестра по массажу;

медицинская сестра по физиотерапии;

медицинская сестра врача общей практики;

патронажная медицинская сестра;

медицинская сестра кабинета;

медицинская сестра стерилизационной;

старшая медицинская сестра;

старшая операционная медицинская сестра;

медицинский лабораторный техник;

помощник санитарного врача (врача по гигиене детей и подростков, врача по гигиене питания, врача по гигиене труда, врача по коммунальной гигиене);

К учреждениям здравоохранения, работа в ко­торых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по ста­рости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, относятся:

больницы всех наименований;

психиатрическая больница (стационар) спе­циализированного типа, в том числе с интен­сивным наблюдением;

республиканское объединение по реабили­тации и восстановительному лечению детей-инвалидов;

центральная медико-санитарная часть;

госпитали всех наименований;

центры, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения (по списку);

поликлиники всех наименований;

линейная амбулатория на железнодорожном транспорте;

диспансеры: врачебно-физкультурный; кар­диологический; кожно-венерологический; нар­кологический; онкологический; противотубер­кулезный; психоневрологический; офтальмо­логический; эндокринологический; трахома­тозный; врачебно-спортивный;

станции: скорой медицинской помощи; скорой и неотложной медицинской помощи; перелива­ния крови;

дом ребенка специализированный;

санатории (курорты), в том числе детские: для лечения туберкулеза всех форм; для больных с последствиями полиомиелита; для гематологических больных; для лечения больных с нарушениями опорно-двигательного аппарата; для больных ревматизмом; психоневрологические;

бюро: патолого-анатомическое (институт); су­дебно-медицинской экспертизы;

противочумный центр (станция);

лаборатории: авиационной медицины; пато-лого-анатомическая (военного округа, фло­та); судебно-медицинская (военного округа, флота, армии, флотилии); центральная меди­цинская (вида Вооруженных Сил Российской Федерации); центральная медико-криминали­стической идентификации (Минобороны Рос­сии); центральная патолого-анатомическая (Минобороны России); центральная судебно­медицинская (Минобороны России, вида Воо­руженных Сил Российской Федерации);

отряды: медицинский специального назна­чения (военного округа, флота); отдельный противочумный (военного округа); санитарно-эпидемиологический (вида Вооруженных Сил Российской Федерации, военного округа, фло­та, флотилии); санитарно-эпидемиологический специального назначения (военного округа); центральный санитарно-эпидемиологический (Воздушно-десантных войск);

лазареты: военный (военного округа, флота, флотилии); военно-морской (военного округа, флота, флотилии);

отдельный медицинский батальон;

учреждения социального обслуживания (по списку).

Пример назначения досрочной трудо­вой пенсии по старости

Гражданин Иванов в течение 30 лет работал инструктором по лечебной физкультуре. При обращении в органы пен­сионного обеспечения за назначением досрочной трудо­вой пенсии по старости ему было отказано на основании того, что данная должность не указана в списке должно­стей, дающих право на досрочный выход на трудовую пенсию по старости.

Гра­жданин Петров подал исковое заявление в суд, в котором просил защитить его право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с тем, что должность инструктора по лечебной физкуль­туре отнесена к среднему медицинскому персоналу, дея­тельность инструктора по лечебной физкультуре связана с охраной здоровья населения и проведением непосред­ственно лечебных мероприятий, в т.ч. в больничных па­латах, т. е. является лечебной деятельностью, дающей право на назначение досрочной трудо­вой пенсии по старости.

Однако суд в удовлетворении исковых требований отказал, так как указанная должность не содержится в списке, утвержден­ном Правительством РФ для назначения досрочной трудо­вой пенсии по старости.

Законодательно установлено тождество ряда про­фессий, должностей и организаций (структурных под­разделений), работа в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Тождество наименований должностей медицинских работников, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости:

Тождество наименований медицинских учреждений, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости:

Медицинские работники также могут полу­чить право на досрочную трудовую пенсию по старости в случае, если они выполняют работы с особыми ус­ловиями труда (вредными и опасными). Перечень указанных работ содержится в Спи­ске № 1 (вредные условия труда) и Списке № 2 (опасные условия труда), утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в соответствии со Списком № 1) имеют ра­ботники учреждений здравоохранения, постоянно и непо­средственно работающие с радиоактивными вещества­ми с активностью на рабочем месте свыше 10 милликюри радия 226 или эквивалентного по радиотоксичности ко­личества радиоактивных веществ, а также на гамма-терапевтических аппаратах.

К указанной категории медицинских работников, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, относятся:

врачи-рентгенологи, а также врачи, постоянно занятые в рентгенооперационных и ангиогра-фических кабинетах;

рентгенолаборанты, в том числе в рентгено­операционных, ангиографических и флюорографических кабинетах;

средний медицинский персонал рентгеновских отделений (кабинетов), а также средний меди­цинский персонал, постоянно занятый в рентге­нооперационных ангиографических кабинетах.

В этом случае досрочная трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам, по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на работах с вредными ус­ловиями труда и имеют страховой стаж соот­ветственно не менее 20 и 15 лет.

Если перечисленные выше категории медицинских работников проработали на указанных работах не менее половины установленного законом срока и имеют тре­буемую продолжительность страхового стажа, досрочная трудовая пенсия по старости им назначается с уменьшением возраста, на один год за каждый полный год такой работы как мужчинам, так и женщинам.

Пример назначения досрочной трудовой пенсии по старости:

На момент достижения гражданином Ивановым 50-летнего возраста страховой стаж его деятельности составил 20 лет, при этом 5 полных лет он проработал рентгенлаборантом. Его деятельность осуществлялась в условиях, которые признаются вредными. Таким образом, он имеет право выйти на досрочную трудовую пенсию по старости уже в 55 лет, то есть за каждый полный год работы общеустановленный возраст (60 лет) снижа­ется на один год.

Врач-рентгенолог и сотрудники рентгеновских отделений не во всех случаях могут получить право на досрочную трудовую пенсию по ста­рости.

Пример назначения досрочной трудовой пенсии по старости:

Если врач-рентгенолог, рентгенлаборант и др. работают на аппаратах магнитно-резонансной (ядерно-магнитно-резонансной) томографии, то они такого права на досрочную трудовую пенсию по старости не име­ют. Диагностика на магнитно-резонансном томографе осуществляется методом ионизирующего излучения, и, в отличие от компьютерного томографа, рентгеновское облучение отсутствует. Следовательно, нет и вредности, которая дает право на получение досрочной трудовой пенсии по старости до установлен­ного законом срока.

Список № 2 содержит перечень категорий меди­цинских работников, имеющих право выйти на досрочную трудовую пенсию по ста­рости в 55 лет (для мужчин) и в 50 лет (для женщин), если они проработали на работах с тяжелыми усло­виями труда соответственно не менее 12 лет 6 меся­цев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

К ним относятся работники, непосредственно об­служивающие больных в следующих учреждениях здравоохранения:

туберкулезных и инфекционных учреждениях, отделениях, кабинетах (средний и младший медицинский персонал);

лепрозориях (средний и младший медицин­ский персонал);

психиатрических (психоневрологических) ле­чебно-профилактических учреждениях и от­делениях домов ребенка (средний и младший медицинский персонал);

домах-интернатах для психических больных, детских домах-интернатах для умственно­отсталых детей системы социального обес­печения (средний и младший медицинский персонал);

подземных больницах, расположенных в от­работанных соляных шахтах (врачи, средний и младший медицинский персонал);

ожоговых и гнойных отделениях (врачи, сред­ний и младший медицинский персонал);

в отделениях и кабинетах химиотерапии онко­логических учреждений (подразделений)(вра­чи, средний и младший медицинский персонал, в том числе младший медицинский персонал в детских онкологических отделениях).

Кроме того, в эту категорию входят:

работники учреждений здравоохранения, постоянно и непосредственно работающие с радиоактивными веществами с активно­стью на рабочем месте не менее 0,1 милли­кюри радия 226 или эквивалентного по ра­диотоксичности количества радиоактивных веществ;

младшие медицинские сестры (санитарки) патологоанатомических отделений, прозектор­ских, моргов;

младшие медицинские сестры по уходу за боль­ными, занятые в рентгеновских отделениях (кабинетах);

медицинские и фармацевтические работни­ки, заразившиеся при исполнении служеб­ных обязанностей вирусом иммунодефицита человека.

Если указанные выше лица проработали на перечисленных работах не менее полови­ны установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, досрочная трудовая пенсия по старости им назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 ме­сяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Пример назначения досрочной трудовой пенсии по старости:

Гражданка Иванова в течение 8 лет работала медсест­рой в ожоговом отделении. Стаж ее работы в указанной должности составил 8 лет. При этом ее страховой стаж равен 20 годам. Она имеет право на досрочную трудо­вую пенсию по старости с 51 года, так как ее страховой стаж соответствует установленному законом, а ее стаж работы в тяжелых условиях превышает половину необхо­димого для назначения досрочной трудовой пенсии по старости срока. В этом случае за каждые 2 полных года ра­боты женщинам общеустановленный возраст трудовой пенсии по старости снижается на 1 год.

Правила исчисления специального стажа для назначения досрочной трудовой пенсии по старости для медицинских работников закреплены в постановлении Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781.

Перечень структурных подразделений учре­ждений здравоохранения и должностей меди­цинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей пра­во на досрочное назначение трудовой пенсии по старости:

Важно. Вас не устраивает будущая или настоящая жизнь на пенсии? Тогда нужно что-то делать!

• Во-первых, определиться с образом жизни, который бы Вы мечтали вести на пенсии.
• Во-вторых, рассчитаться со всеми имеющимися у Вас долгами и кредитами. Без этого говорить о ЖИЗНИ на пенсии бессмысленно. Если у Вас психология вечного должника, Вы подсели на кредиты, то никакой ЖИЗНИ на пенсии у Вас не будет.
  Как рассчитаться с долгами и кредитами читайте в моей книге «Как освободиться от долгов? Вся правда о кредитах…».

В противном случае Вас ожидает вынужденная РАБОТА на кого-то в пенсионном возрасте. Пока позволит здоровье, а потом ВЫЖИВАНИЕ, нищета…

PS. Внимание. Пока не поздно (фактор времени играет против вас) независимо от возраста приступите к формированию своих пенсионных накоплений не зависимых от государственных.

Как это делать вы можете познакомиться в разделах «Как сохранить и приумножить деньги» и «Финансовое планирование жизни», а также узнать из моих книг.
Если будут вопросы задавайте, постараюсь на них ответить.

PS1. Если материал «Досрочная пенсия гражданам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения» оказался Вам полезным нажмите на кнопку «Мне нравится» в начале статьи и оставьте свой комментарий в конце статьи. Поделитесь с друзьями в социальных сетях. Они будут Вам благодарны.

Колесов Г.Б.,
независимый пенсионный консультант,
эксперт по пенсионному и финансовому планированию
www.ypensioner.ru

Вы также можете ознакомиться с другими статьями на тему трудовых пенсий:

Виды трудовых пенсий и их структура
Виды и условия назначения трудовой пенсии
Документы для назначения трудовой пенсии
Лица, имеющие право на трудовую пенсию
Примеры назначения трудовых пенсий
Условия назначения трудовой пенсии
Виды трудового стажа
Непрерывный трудовой стаж
Общий трудовой стаж
Примеры подсчета трудового стажа
Специальный трудовой стаж
Страховой стаж
Размеры трудовой пенсии по старости
Методика расчета трудовой пенсии по старости
Накопительная часть трудовой пенсии по старости
Страховая часть трудовой пенсии по старости
Трудовая пенсия по старости: Право и Условия назначения
Трудовая пенсия по старости: Принципы формирования
Примеры расчета трудовой пенсии по старости
Размеры трудовой пенсии по инвалидности
Компенсационные выплаты
Накопительная часть трудовой пенсии по инвалидности
Страховая часть трудовой пенсии по инвалидности
Размеры трудовых пенсий по случаю потери кормильца
Трудовая пенсия по случаю потери кормильца: Право и условия назначения
Трудовая пенсия по случаю потери кормильца: Принципы формирования
Страховая часть трудовой пенсии по случаю потери кормильца
Пенсии по государственному пенсионному обеспечению
Пенсии федеральных государственных служащих
Пенсионное обеспечение военнослужащих
Пенсии нетрудоспособных граждан
Пенсии индивидуальных предпринимателей
Досрочные трудовые пенсии
Вся правда о досрочных пенсиях
Выплата и доставка пенсии
Защита пенсионных прав в суде
Как оформить выход на пенсию
Механизм перерасчета пенсий

Наследование пенсионных накоплений
Пенсия при смене места жительства
Удержания из пенсий
Выплаты, назначаемые дополнительно к пенсии
Федеральная и региональная социальная доплата к пенсии
Выплаты по уходу за нетрудоспособными
Компенсационные выплаты вместо социальных услуг
Наследование не выплаченных сумм пенсий
Конвертация и валоризация пенсионных прав

Оформление досрочной пенсии с учетом рентгеновского стажа

Николай, здравствуйте. В соответствии с п.1 ст.30

Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 N 400-ФЗ

Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии

1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы — мужчинам и женщинам;
…….

Согласно п.2 той же статьи

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно ПОСТАНОВЛЕНИЮ ПРАВИТЕЛЬСТВА РФ от 16 июля 2014 г. N 665

О СПИСКАХ РАБОТ, ПРОИЗВОДСТВ, ПРОФЕССИЙ, ДОЛЖНОСТЕЙ, СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ (ОРГАНИЗАЦИЙ), С УЧЕТОМ КОТОРЫХ ДОСРОЧНО НАЗНАЧАЕТСЯ СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ ПО СТАРОСТИ, И ПРАВИЛАХ
ИСЧИСЛЕНИЯ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ (ДЕЯТЕЛЬНОСТИ), ДАЮЩЕЙ ПРАВО НА ДОСРОЧНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;
список N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», — для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.;

В список №1 Постановления Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» в разделе XIX включены

Работники учреждений здравоохранения, постоянно и непосредственно работающие с радиоактивными веществами с активностью на рабочем месте свыше 10 милликюри радия 226 или эквивалентного по радиотоксичности количества радиоактивных веществ, а также на гамма — терапевтических аппаратах 12300000-20426
Врачи — рентгенологи, а также врачи, постоянно занятые в рентгенооперационных и ангиографических кабинетах12300000-24577 Рентгенолаборанты, в том числе в рентгенооперационных, ангиографических и флюорографических кабинетах 12300000-24713
Средний медицинский персонал рентгеновских отделений (кабинетов), а также средний медицинский персонал, постоянно занятый в рентгенооперационных ангиографических кабинетах

В список №1, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» в раздел XXI включены

Работники медицинских учреждений, постоянно и непосредственно работающие с радиоактивными веществами

Рентгенологи, техники-рентгенологи, инженеры-рентгенологи, лаборанты-рентгенологи, врачи-рентгенологи и другие работники, занятые в рентгеновских кабинетах и лабораториях

Поэтому, независимо от периода службы рентгентехником передвижного рентгеновского кабинета (группа А), но при наличии индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, Вы имеете право пойти на пенсию в 50 лет.

20 декабря 2019Существенные изменения коснулись судоустройства, а также процедуры разрешения дел.Роман Речкин рассказал о самых…

В действующем российском законодательстве на сегодняшний день не существует нормативно закрепленного понятия домой книги. Однако,…

Система преступлений против собственности и основная характеристикаПреступления против собственности — это предусмотренные ст. 158—168 гл.…

Журналист и практикующий психолог, специалист центра Татьяна Огнева-Сальвони написала цикл статей о том, как детство…

Источник: https://nec-it.ru/pensiya-rentgenolaboranta-v-rossii/

Рентгенологи льготная пенсия

zont22.ru

Здравствуйте! Готовлю документы на оформление пенсии Общий стаж 33 года,из них 16 лет военной службы. 14 лет проходил службу рентгентехником передвижного рентгеновского кабинета (группа А).Далее ГП инженер кабинета компьютерной томографии 2 года.Документы рентгеновского стажа (журналы дозиметрии.протоколы доз в наличии).

Имею ли право на досрочную пенсию по вредности.

Рыбинск Бесплатная оценка вашей ситуации Здравствуйте, Николай! К списку №1 Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10«Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей

Скажите, положена или нет льготная пенсия врачу-рентгенологу?

Считайте пожалуйста мой льготный стаж если я работала 14 лет врачом рентгенологом.

Входит ли в льготный стаж работа на 0.5 ставки врача функциональной диагностики.

Идет ли льготный стаж при работе на 0,75 ставки (врач)

Имеет ли право на льготную пенсию врач скорой помощи и какой должен быть стаж работы?

Входит-ли в льготный медицинский стаж работа в должности врача интерна по педиатрии?

Входит ли в льготный стаж работа врачом-урологом в поликлиники?

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

Некоторые категории медицинских сотрудников имеют право на получение льготной пенсии.

Но при этом мало кто знает о том, как начисляется стаж?

Как оформить пенсию? Какими законодательными актами регулируется этот вопрос? В частности речь идет о таких законах, как:

Федеральный закон №400 “О страховых пенсиях”; Федеральный закон №424 “О трудовых пенсиях”; Федеральный закон №781, который четко определяет перечень должностей медработников, которые имеют право на получение льготной пенсии;

Будет ли считаться прерванным?

Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 7452 ответа 3813 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Чертково Бесплатная оценка вашей ситуации 7 лет -не достаточно для досрочного выхода на пенсию — Ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) трудовая пенсия по старости назначается за длительный стаж работы в учреждениях здравоохранения (30 лет в городе, 25 лет в сельской местности), а также при

/ / / / Льготная пенсия медработникамДля медицинских работников (врачей, медсестер, фельдшеров и др.) в России предусматривается льготный порядок выхода на пенсию — по выслуге лет, т.е.

г. Омск • Вопросов: 17.06.2018 в 07:04 Скажите, что написано в этой статье действует сегодня? Спецоценка условия труда для врача-рентгенолога и рентгенолаборанта Я работаю в медицинской организации и мы провели СОУТ.

По результатам СОУТ у врача-рентгенолога и рентгенолаборанта условия труда на рабочем месте признаны допустимыми (класс 2), но мы бы хотели сохранить льготный мед. стаж (раньше эти должности шли по Списку № 1), возможно ли это?

1. Должности врача-рентгенолога и рентгенолаборанта и сейчас идут по Списку № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

2.1. 7,5 лет такого специального стажа и 15 лет страхового. Медицинский стаж здесь не причем — пенсия по 1 списку будет. Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет — после 06.10.1992 г.

— — Его деятельность осуществлялась в условиях, которые признаются вредными.

Таким образом, он имеет право выйти на досрочную трудовую пенсию по старости уже в 55 лет, то есть за каждый полный год работы общеустановленный возраст (60 лет) снижа­ется на один год. Врач-рентгенолог и сотрудники рентгеновских отделений не во всех случаях могут получить право на досрочную трудовую пенсию по ста­рости.

Пример назначения досрочной трудовой пенсии по старости: Если врач-рентгенолог, рентгенлаборант и др. работают на аппаратах магнитно-резонансной (ядерно-магнитно-резонансной) томографии, то они такого права на досрочную трудовую пенсию по старости не име­ют.

Диагностика на магнитно-резонансном томографе осуществляется методом ионизирующего излучения, и, в отличие от компьютерного томографа, рентгеновское облучение отсутствует. пластическая и реконструктивная микрохирургия;

» Врачи и медсестры, стаж которых достиг предельного значения, обеспокоены возможностью изменений в 2020 в начислении льготной пенсии медработникам, отправляющимся на заслуженный отдых. Глобальных перемен пока не случится, но небольшие изменения все же появятся.

Сотрудники медицинских учреждений становятся пенсионерами до установленного нормативными актами возраста.

Чтобы данное правило закона действовало, важно включение должности претендента на получение привилегии в список, предусмотренный Постановлением Правительства РФ № 781 от 29 октября 2002.

С нами с: 2005-05-23Посты: 151Оренбург 2008-06-09 on 20:02 Министерство здравоохранения Российской Федерации Письмо 3 апреля 1998 г.

N 2510/3055-98-32 О льготном пенсионном обеспечении работников учреждений здравоохранения, занятых на работах с радиоактивными веществами и другими источниками ионизирующих излучений В Министерство здравоохранения Российской Федерации поступают письма из органов соцзащиты о том, что учреждениями здравоохранения ошибочно выдаются справки для назначения льготных пенсий работникам, занятым на работах с радиоактивными веществами и другими источниками ионизирующих излучений. С целью обеспечения правильного решения вопросов льготного пенсионного обеспечения работников, просим принять к сведению и руководству следующие разъяснения: Работники учреждений здравоохранения, занятые на работах

20 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», а именно:

25 лет — в сельской местности или поселках городского типа; 30 лет — смешанного стажа (в городах, сельской местности и п.г.т) либо только в городах.При учете медицинского стажа особое значение имеет должность и наименование учреждения, в котором трудится медработник, так как в льготный стаж входит время работы только в соответствующих должностях и учреждениях, предусмотренных законом. Отметим, что и подсчет специального стажа производится по определенному порядку, например, для некоторых категорий работников учет идет «год за полтора».

Минимально необходимое значение ИПК на дату оформления выплат в соответствии с ч.

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

Что выбрасывается из стажа рентгенолаборанта для ухода на льготную пенсию? 1.1. Добрый день. Отпуск по уходу за ребенком если Вы находились в отпуске после 1992 года, отпуск без сохранения заработной платы, с 1999 года — период работы в котором Вы были трудоустроены менее чем на 1 ставку.

Льготная пенсия медработникам

Врачи и медсестры, стаж которых достиг предельного значения, обеспокоены возможностью изменений в 2018 в начислении льготной пенсии медработникам, отправляющимся на заслуженный отдых. Глобальных перемен пока не случится, но небольшие изменения все же появятся.

Чтобы данное правило закона действовало, важно включение должности претендента на получение привилегии в список, предусмотренный Постановлением Правительства РФ № 781 от 29 октября 2002. Установленный список содержит ограниченный контингент медперсонала, это значит, что медикам, не упомянутым в нём, пенсия по возрасту будет назначаться в общем порядке.

Кроме уменьшения трудового стажа, предусмотренного законом, его сокращение регулируется нормами постановления. Пенсия начисляется по особым правилам тем медикам, кто трудился:

Правила выглядят следующим образом:

Данные правила с момента вступления в законную силу постановления не распространяются на регистраторов в медучреждениях. Даже регистратор, трудоустроенный в морге, лишён права выхода на досрочную пенсию, если он начал работать после 1991 г. До этого года было обратное явление.

В 2018 году изменения не коснулись указанной привилегии медработников в России, прогнозируемые перемены в исчислении стажа (увеличения показателей) пока сохраняются в стадии обсуждений.

Далеко не весь персонал больниц, поликлиник, диагностических центров и прочих учреждение, имеет возможность досрочно стать пенсионерами. Льготная пенсия медработникам полагается, если:

• их должность включена в список, утвержденный постановлением № 781;
• должность не содержится в списке, но есть приказ Минтруда о тождественности занимаемой должности медработника нормативно закрепленной;
• такое учреждение или должность в нормативном акте отсутствуют, но работником осуществлялось выполнение функций непосредственно по лечению и охране здоровья (что он сможет подтвердить документально).

Преимущества от работы в списочных должностях очевидны – не нужно дорабатывать до возраста 60/55 лет, что особенно актуально среднему медперсоналу. Можно продолжить работу, увеличивая тем самым ежемесячный размер пенсии.

Посчитать льготный стаж необходимо следующим образом: нужно сложить все периоды работы на указанных в списке должностях, вычесть периоды, не включаемые в стаж, и в сумме должно получиться 30 лет для трудящегося в городе и 25 – на селе.

Исключение – должности из перечня, которым срок сокращается. Так лицу, одновременно являющемуся оперирующим врачом-хирургом и работником сельского поселения, достаточно наработать стаж в размере менее 15 лет для назначения ему льготной пенсии.

Для врачей-рентгенологов, работающих в условиях постоянного рентген – излучения, необходимым условием для зачёта стажа является постоянная занятость во вредных условиях. Средний медперсонал также пользуется этой привилегией. Необходимо только обеспечить выполнение условий:

• мужчинам необходимо достигнуть 50 лет и работать в указанных условиях – 10 лет, имеет страховой стаж – 20 лет;
• женщинам – 45 лет и иметь стаж такой работы – 7,5 лет (семь лет шесть месяцев) и страховой – 15 лет.

Размер льготной пенсии медработников зависит от полученных за все время работы у разных работодателей «пенсионных баллов» и индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), рассчитанного ПФР.

• выработка льготного стажа;
• начисление льготной пенсии лицам, имеющим ИПК, показатель которого не ниже 30.

Размер льготной пенсии медработникам всех должностей в 2018 году будет увеличен по сравнению с предшествующим годом. Это произойдет за счёт повышения стоимости балла до 81,49 рублей и размера фиксированной выплаты до 4982,90 рублей.

Посчитать пенсионные баллы можно на официальном сайте ПФР, для этой цели есть специальный сервис.

Как рассчитывается льготная пенсия, которую можно получить в 2018 году, лучше представить на примере:

Претендент трудился врачом-судмедэкспертом в городе, период для назначения пенсии 30 лет городским врачам, повышающий коэффициент равен 1,5 года, 30/1,5 = 20 лет трудового особого стажа должен подтвердить будущий пенсионер.

Накопленные врачом баллы составляют 65 баллов, тогда по формуле можно рассчитать ежемесячный платеж: 4982,90 (фиксированная выплата) + 65*81,49 = 10279,75 рублей.

Районный коэффициент составляет 15 %, 10279,75 + 10279,75 * 0,15 = 11821,71 – размер пенсии.

Получение пенсионной льготы медработникам возможно при соответствующей «выслуге». Сколько лет она составляет, указано ранее, но стоит упомянуть, какие конкретно временные отрезки, не занятые непосредственно работой, засчитываются в стаж.

• Дни отпуска по болезни при её подтверждении;
• Ежегодные отпуска;
• Отпуск по беременности и родам;
• Время, проведенное в командировке;
• Учеба по направлению работодателя, курсы повышения квалификации.

При исчислении стажа нельзя учесть:

Также медикам, как и работникам других специальностей для получения ранней пенсии может учитываться испытательный срок и пребывание в вынужденном прогуле по вине работодателя.

Все указанные периоды учитываются только при условии полного рабочего дня или сокращенного графика. Начиная с 1999 года, при занимаемой работником неполной ставке льготный стаж ему не считается.

Порядок оформления льготной пенсии врачам схож с обычным. Если есть затруднения в подсчете стажа, необходимо обратиться в районное отделение ПФР, там бесплатно и правильно произведут расчёт. На его основании будет видно, настало ли право воспользоваться льготой досрочного выхода на пенсию.

Гражданин вправе оформить пенсию по месту жительства в отделении ПФР. Ему нужно явиться туда с полным пакетом документов и написать заявление, с этого момента начнут начислять пенсионное обеспечение. Пакет документов состоит из:

• удостоверения личности;
• трудовой книжки или иного документа с указанием стажа;
• СНИЛС;
• Справки о работе за пределами города, в сельских поселениях.

Кроме указанных, в ПФР нередко запрашивает:

• различные справки об инвалидности, о заработной плате;
• свидетельство о заключении брака при начале трудовой деятельности в добрачный период и смене фамилии и прочие.

Кроме личной явки на приём в ПФР, документы можно подать в офисах МФЦ или с помощью портала «Госуслуги».

В федеральном законе № 173 содержится оговорка, что наименование, профиль и принадлежность к определенной местности не являются основополагающими. Это позволяет говорить о включении периодов трудоустройства в частных клиниках при подсчете стажа.

Необходимо, чтобы данная клиника была зарегистрирована в налоговой инспекции в качестве юридического лица и имела лицензию на оказание услуг в области лечения или охраны здоровья.

О досрочном пенсионном обеспечении за работу в учреждениях здравоохранения

Льготная пенсия — условия получения.

Пенсионный возраст в нашей стране обозначен в 55 лет для женщин и для мужчин – в 60. Но есть некоторые категории работников, которые при определённых условиях получают право на снижение этой и назначение им так называемой льготной (досрочной) трудовой пенсии.

Категории граждан для получения льготной пенсии бывают следующие:

• У которых право на досрочную пенсию появляется по причине выполнения определенных трудовых обязанностей.
• Которым льготная пенсия назначается из-за особого социального статуса.

Существует два обширных списка, в которых перечислены производства, должности и профессии, дающие право на досрочную пенсию.

Работники учреждений здравоохранения имеют различные пенсионные льготы в части досрочного выхода на пенсию. Ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) трудовая пенсия по старости назначается за длительный стаж работы в учреждениях здравоохранения (30 лет в городе, 25 лет в сельской местности), а также при выполнении работ с особыми условиями труда – по Списку № 1 (вредные условия труда), по Списку № 2 (тяжелые условия труда).

Пенсия по Списку № 1 устанавливается мужчинам по достижении 50 лет и женщинам – по достижении 45 лет, если они трудились не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на работах с вредными условиями труда и имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно. По Списку № 2 пенсия назначается мужчинам по достижении 55 лет и женщинам по достижении 50 лет, если они трудились на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно.

Расчет стажа для определения досрочного ухода медиков — довольно трудоемкий процесс, поскольку каждый случай индивидуален. При расчете выслуги весьма часто возникают вопросы относительно следующих периодов:

1. При работе по совместительству на нескольких должностях на протяжении неполного рабочего времени, период такой работы включается в специальный стаж только в случае, если при суммарном подсчете выполнения обязанностей выработана полная либо сокращенная ставка хотя бы по одной должности.
2. Расчет льготной пенсии медиков не учитывает период обучения в клинической ординатуре, поскольку обучение происходит с отрывом от основного места работы.
3. Вопрос о периодах нахождения в отпусках по уходу за ребенком является очень неоднозначным, поскольку явная отсылка на законодательный акт отсутствует. Но на практике большинство учреждений поступает так: периоды по уходу за ребенком до 1,5 лет включаются в специальный стаж для досрочной пенсии, а до 3 лет — нет (хотя такой подход может быть оспорен в судебном порядке).

Для оформления льготной пенсии медицинским работникам необходимо:

• Перепроверить соответствие названия учреждения и должности, указанных в трудовой книжке, наименованиям, которые дают право на выслугу лет. При наличии расхождений, требуйте внесения изменений, а если расхождения касаются предыдущего периода, то лучше начать готовить документы в суд (приказы о переименовании, должностные инструкции и т. д.).
• Перед выходом на пенсию обратитесь в Пенсионный Фонд по месту жительства с паспортом и страховым свидетельством для получения выписки из своего лицевого счета. Изучите выписку, указаны ли в ней периоды работы, с кодами, которые присваиваются соответствующему времени медицинского стажа (расшифровать их могут работники ПФР).
• Назначение досрочной пенсии также предусматривает наделение лиц определенными льготами в области налогового и жилищного законодательства (например, льготы при оплате услуг ЖКХ или повышенный размер налоговых вычетов). Детально узнать о своих правах можно также в пенсионных отделениях, поскольку указанные льготы касаются не всех категорий пенсионеров, так, к примеру, льготы военным пенсионерам не предусматривают налоговых вычетов.

Основным условием для льготного выхода на пенсию медицинских работников (врачей, медсестер, акушерок и т.д.

) является наличие необходимого медицинского стажа — 25 или 30 лет в зависимости от местности, в которой работает медик.

С проведением пенсионной реформы эти нормативы не изменятся, также как и не будут корректироваться правила подсчета специального стажа и список медицинских должностей.

Законодательством предусматривается перечень должностей и учреждений здравоохранения, год работы в которых засчитывается как полтора года. Для периодов работы с 01.01.2002 г. это правило действует для следующих медработников:

1. Отделений хирургического профиля, стационаров, ожоговых, онкологических, ортопедических, отоларингологических, микрохирургических отделений в качестве:
   • оперирующих врачей-специалистов любого профиля, в т.ч. врачей-заведующих;
   • операционных мед. сестер (в т.ч. старших), акушерок (в т.ч. старших), мед. сестер в гнойной хирургии, травматологических, ожоговых и др. отделениях.
2. Отделений (выездных бригад скорой медицинской помощи, палат, групп) анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, а именно:
   • врачей-анестезиологов, реаниматологов (в т.ч. заведующих);
   • мед. сестер палатных, в т.ч. старших;
   • мед. сестер-анестезистов.
3. Бюро суд. мед. экспертиз, центральных суд. мед. экспертиз, суд. мед. лабораторий и т.п. в качестве:
   • врачей судмедэкспертов, в т.ч. заведующих;
   • среднего мед. персонала, занимающегося судебно-медицинскими вскрытиями и исследованиями;
4. Патолого-анатомических отделений, а именно:
   • врачей-патологоанатомов, в т.ч. заведующих;
   • среднего мед. персонала и других.

Постановлением № 781 утвержден полный Перечень учреждений здравоохранения и наименований должностей врачей и среднего мед. персонала, год трудовой деятельности в которых учитывается как 1 год 6 месяцев. Для того, чтобы учет льготного медицинского стажа происходил по такой схеме, необходимо чтобы запись в трудовой книжке соответствовала указанному в этом перечне.

Для начала разберемся, что такое трудовой стаж. Так называют суммарную продолжительность всех периодов, в которые гражданин официально работал. Данная составляющая крайне важна для пенсии.

Стаж бывает разным. А именно:

• специальным (в нашем случае — медицинским);
• непрерывным;
• страховым.

Если Вы наткнулись на эту статью, наверняка для Вас актуален вопрос вредного воздействия рентгеновского излучения на сотрудников (персонал) рентгеновского диагностического кабинета.

В интернете очень много информации о вредном влиянии рентгеновского излучения предлагается для пациентов, то есть тех, кто однократно приходит в рентген кабинет, чтобы пройти ту или иную процедуру. Осмелюсь предположить, что это вызвано большими запросами в поисковиках на тему:

Но очень мало информации о тех, кто ежедневно находится в рентген кабинете и проводит эти процедуры (рентгенолаборанты, врачи-рентгенологи, санитарки). Давайте разберемся, насколько вредно работать в рентген кабинете.

Я по долгу службы очень часто общаюсь с такими людьми. Могу их условно разделить на два лагеря:

• Те, кто очень поверхностно относятся к радиационной безопасности в рентген кабинете
• Те, кто слишком серьезно относятся к вопросу своего здоровья и его ухудшения за годы работы в рентген кабинете.

Что тут не так? Я не перестану никогда утверждать, что все проблемы человека (в данном случае рентгенолаборната) в отсутствии достоверной информации.

И действительно, одним из них кто-то (возможно и достаточно авторитетный человек, возможно даже преподаватель в медицинском училище) сказал, что ничего страшного от рентгеновского излучения нет, что достаточно взглянуть как хорошо растут цветы в рентген кабинете.

Не всегда лица с высшим медицинским образованием могут осуществлять медицинскую деятельность на должностях среднего медицинского персонала, особенности такого допуска к работе прописаны в Приказе Минздравсоцразвития России от 19.03.

2012 N 239н «Об утверждении Положения о порядке допуска лиц, не завершивших освоение основных образовательных программ высшего медицинского или высшего фармацевтического образования, а также лиц с высшим медицинским или высшим фармацевтическим образованием к осуществлению медицинской деятельности или фармацевтической деятельности на должностях среднего медицинского или среднего фармацевтического персонала». Лица с высшим медицинским образованием могут быть допущены к осуществлению медицинской деятельности на должностях среднего медицинского персонала при наличии диплома о высшем медицинском образовании по специальности, соответствующей требованиям к образованию,

ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА2. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА3.

УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКА4. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА5.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА6. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ7.

СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ РАБОТНИКА8. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ9.

Пенсионная реформа с 2019 года затрагивает и медицинских работников — для них новый закон № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. предусматривает введение периода отсрочки для получения льготной пенсии по выслуге лет.

Величина этой отсрочки будет ежегодно увеличиваться, а окончательные нормативы будут установлены в 2023 году и составят 5 лет.

Это означает, что те медики, которые выработают необходимый льготный стаж в 2023 году и позднее, смогут стать пенсионерами только через 5 лет, т.е. в 2028 и т.д.

Некоторые категории медицинских сотрудников имеют право на получение льготной пенсии. Но при этом мало кто знает о том, как начисляется стаж?

Как оформить пенсию? Какими законодательными актами регулируется этот вопрос? Рассмотрим все вопросы подробней. В частности речь идет о таких законах, как:

1. Астахов Жилье. Юридическая помощь с вершины адвокатского профессионализма / Астахов, Павел. — М.: Эксмо, 2009. — 320 c.

Зайцева, Т. И. Нотариальная практика. Ответы на вопросы. Выпуск 3 / Т.И. Зайцева, И.Г. Медведев. — М.: Инфотропик Медиа, 2016. — 400 c.

Все о пожарной безопасности юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. — М.: Альфа-пресс, 2013. — 480 c.

Марченко, М.Н. Общая теория государства и права. Академический курс в 3-х томах. Том 1 / М.Н. Марченко. — М.: Зерцало, 2002. — 546 c.

Макаров, Ю.Я. Рассмотрение мировыми судьями уголовных дел / Ю.Я. Макаров. — Москва: ИЛ, 2015. — 302 c.

Источник: https://prazdnikufa.ru/rentgenologi-lgotnaya-pensiya/

Похожие записи:

• Печать Баннера Косгу 2021
• Госпошлина на выдачу международного водительского удостоверения
• Получение гражданства рф по виду на жительство